說實話，這兩天火箭隊的操作，表面看起來風(fēng)平浪靜，但背后其實有點意思。小賈巴里-史密斯提前拿了5年1.22億的大合同，消息一出來，大家都覺得順理成章。可要我說，這個續(xù)約真正帶來的“連鎖反應(yīng)啊，還得看塔里-伊森怎么續(xù)。

先把話挑明了：火箭這波，賭的是未來。史密斯和伊森，這倆都是2022年進(jìn)聯(lián)盟的新人，前一個是探花，后一個順位沒那么高，但打出來的內(nèi)容，一個比一個硬實。你說現(xiàn)在的火箭，真有什么非賣品嗎？其實也就這兩位年輕鋒線，管理層嘴上不說，心里肯定有數(shù)。

說說伊森這人

有一說一，塔里-伊森在聯(lián)盟里其實挺低調(diào)的，數(shù)據(jù)也未必炸眼，但就是耐看。你看他數(shù)據(jù)：場均12分6.4板，1.7搶斷，0.9蓋帽，還有2.2個前場籃板。說真的，在替補(bǔ)里，放眼全聯(lián)盟，也算是有存在感的那掛。關(guān)鍵他不是靠刷，是真能在1到4號位切換，打勇士那輪季后賽，火箭敢讓他扛對面核心，一點不虛。

但伊森這球員，最大的問題其實就兩個字：健康。新秀年82場全勤，第二年傷了一大塊，才打22場，剛過去這個賽季，火箭基本輪著歇他，怕又出事。你說他能力，真沒得說，但就怕“玻璃屬性成了標(biāo)簽。

史密斯續(xù)約的“信號：伊森到底值多少？

現(xiàn)在小史密斯續(xù)約搞定了，伊森的談判也就順理成章提上日程。火箭其實挺糾結(jié)：一方面，他的全面性和防守確實是球隊體系里不可或缺的；另一方面，健康和未來薪金壓力，又讓人心里打鼓。

球隊記者說得明白，伊森的續(xù)約，可能就兩種走向：

要么跟史密斯差不多的均薪，2000~2500萬一年，走個長期大合同；

要么“謹(jǐn)慎點，來個3年7500萬，帶最后一年球隊選項——說白了，就是火箭想留主動權(quán)，萬一身體又出問題，好及時止損。

說句大實話，現(xiàn)在的NBA市場，像伊森這種“攻防兼?zhèn)洹⒛軗Q防、打雞血的鋒線，是真的吃香。放別的隊，恐怕早有人溢價瘋搶了。但火箭一邊想押寶未來，一邊又怕翻車，不如先短簽觀察，等他真抗住了，再長約伺候。

火箭的體系思路，伊森是“拼圖還是“基石？

從球看人，伊森身上的那股勁兒，是火箭這兩年最難得的氣質(zhì)。他能防、能搶、能沖，場上狀態(tài)從來不“掉電。烏度卡喜歡試小陣容，最信的還就是伊森——因為只有他在，換防和護(hù)框才有底氣。

但說到底，火箭現(xiàn)在還沒到“爭冠窗口，年輕人多，未來不確定因素也多。你別看史密斯和伊森都續(xù)了，真能健康走出來、能打到頂級的，未必就是名氣大的那個。NBA歷史上這樣的例子，太多了。

這事怎么看？我始終覺得，火箭要學(xué)會“惜人

我一直覺得，火箭現(xiàn)在最該做的，是別把“健康風(fēng)險當(dāng)成包袱，更別用短視的方式去留人。年輕球員本來就有成長的陣痛，能不能熬出來，很看俱樂部的耐心和體系。你看勇士當(dāng)年怎么等格林，怎么調(diào)教伊戈達(dá)拉，都是慢慢熬出來的。

火箭這批年輕人，天賦和拼勁都夠，但能不能真正頂上，還得看兩年后的化學(xué)反應(yīng)。現(xiàn)在給伊森一個合理、尊重的合同，既是對他價值的認(rèn)可，也是給球隊未來留個“賭注。不賭一把，怎么知道他不會成為下一個硬核基石？

最后，回到體系建設(shè)這事。火箭這些年吃過不少“短視虧，現(xiàn)在要走長線，得學(xué)會給年輕人機(jī)會，也得學(xué)會用人不疑。伊森續(xù)約這事，大概率這兩天就有消息了。至于到底簽幾年、多少錢？我個人傾向于3年7500萬，帶球隊選項，既給伊森臺階，也給火箭自己留后手。

說白了，NBA的未來從來不是靠一兩份大合同定型的。持續(xù)培養(yǎng)、體系搭建、球員成長，才是真正的“長贏之道。火箭如果真想回到頂級行列，別光盯著明星數(shù)據(jù)，得學(xué)會把“人當(dāng)成資產(chǎn)，好好用，好好養(yǎng)。