2024年9月，“揚劍”團隊就一起職務犯罪案出庭公訴。

　　“德州檢察職務犯罪辦案團隊取名‘揚劍’，寓意德州大要案辦理團隊勇于交鋒、敢于揚劍。”近年來，“揚劍”團隊堅持以人才培育激發職務犯罪檢察新動能，團隊成立以來，辦理大要案30件31人，其中廳級干部8人，辦案效果得到上級院充分肯定。2024年，“揚劍”團隊入選首批山東省檢察機關重大職務犯罪案件辦理團隊（基地）。

　　青年骨干互助攻堅

　　“請大家依次匯報在辦的職務犯罪案件進展和案件疑難點。”近日，“揚劍”團隊負責人吳林組織團隊成員召開案件研討會，對疑難案件展開集體攻堅。抓住每一個細節、研判每一個證據，務求把每一起案件辦成鐵案，這樣的分析研討、互幫互助，在“揚劍”團隊已成為常態。

　　“揚劍”團隊包括德州市兩級檢察院職務犯罪檢察條線的17名檢察官和檢察官助理，平均年齡34.5歲。團隊成員多年從事大要案辦理工作，其中6人獲得業務競賽標兵或能手稱號。為進一步提升德州市檢察機關職務犯罪檢察工作專業化、規范化水平，“揚劍”團隊指導基層檢察院建立了11個“小揚劍”團隊，形成“以青年培養為核心，以共建互助為平臺”的一體化培養體系。

　　“揚劍”團隊組建以來，通過“辦案團隊+業務骨干+青年干警”團隊協作模式，共同參與適時介入、審查起訴、大要案出庭等工作，實現以案促訓、以上率下、以老帶新，達到一案輻射多案、一案成長一片的良好成效。

　　研評互促補強短板

　　夜色下，德州市檢察院四樓東頭的燈依然明亮。“揚劍”團隊正在研究某重大職務犯罪案件，時間緊、任務重，在僅有6天介入時間的情況下，全體成員加班加點與時間賽跑，認真審閱120本卷宗，并對該案事實認定、法律適用、證據補查等方面提出反饋意見，最終高質效完成辦案任務。

　　據了解，德州市檢察院先后制定了“揚劍”職務犯罪大要案辦理團隊工作實施方案、全市檢察機關辦理職務犯罪大要案專家人才庫建設規定。對上級院交辦的職務犯罪案件，團隊成員組建辦案組集中辦理，高質效完成適時介入、審查起訴、出庭公訴、審判監督等工作。

　　“法庭上可以先問被告人之前的供述是否屬實，這樣能夠防止質證時又提出異議。”“庭審時會遇到許多突發情況，沉著冷靜非常重要。”2024年5月17日，德州市檢察院提起公訴的某受賄案法院公開宣判，該案社會關注度高。庭審結束后，“揚劍”團隊抓緊復盤總結，全體成員對庭審各個環節踴躍發言。

　　針對新型疑難復雜案件，“揚劍”團隊采取研評互促方式，著力提升團隊成員履職能力，并建立短板問題攻堅制度，依托“揚劍實務課堂”深度剖析新發布的司法解釋、指導性案例，通過“觀摩+評議”方式，將庭審現場打造成出庭能力的提升課堂。

　　多維管理涉案線索

　　2025年1月，樂陵市檢察院在辦理一起徇私枉法、貪污案時，注意到該案存在民事再審線索，從而推動提起民事抗訴，幫助45名農民工追回欠薪。

　　據了解，“揚劍”團隊對所辦案件，同步審查刑事、民事、行政、公益訴訟等案件線索，并對涉案線索閉環、全流程管理，先后移送案件線索23條，7名司法工作人員獲有罪判決，6件民事、行政、公益訴訟案件獲有效監督。

　　“人才培養需要一錘接著一錘敲，我們將一以貫之做實干警成長成才工作，持續強化法律監督職能，深挖職務犯罪案件線索，以檢察擔當護航法治社會建設，為營造風清氣正的政治生態和社會環境貢獻檢察力量。”德州市檢察院黨組成員、副檢察長范樹林說。

來源：檢察日報