豪門內斗撕裂企業根基,一場或改寫瓶裝水江湖的雙城記。
01
百億爭產戰
娃哈哈的豪門暗涌
香港高等法院第23號法庭內,三份署名為“宗繼昌、宗婕莉、宗繼盛”的起訴書,揭開了中國飲料巨頭深藏二十余年的家族秘密。
宗馥莉今年5月剛完成工商變更,正式接任浙江娃哈哈實業股份有限公司法定代表人、董事長時,可能未曾料到兩個月后會被三位自稱同父異母弟妹的“美國籍子女”推向被告席。
原告要求凍結匯豐銀行賬戶內18億美元資產,并追索父親生前承諾的21億美元信托權益。這場突如其來的爭產案橫跨香港與杭州兩地法庭,將娃哈哈置于輿論漩渦。
2025年7月,香港高等法院受理的案件揭開一段塵封往事:娃哈哈二號人物杜建英 曾以“看護人”身份陪14歲的宗馥莉赴美留學期間,于1996年在洛杉磯產下一子。此后十年,她又為宗慶后誕下一女。
更令人意外的是,宗慶后還與三房管家育有一子,三名子女均為美國國籍。這一復雜家庭結構的曝光,徹底顛覆了公眾對“布鞋首富”家庭關系的傳統認知。
法律戰場在雙線展開。香港法庭審理信托糾紛(案涉18億美元資產凍結),杭州中院則上演股權爭奪戰(案號(2025)浙01民初123號),三位原告要求分割娃哈哈集團29.4%股權,估值超200億元。
爭議焦點在于信托有效性。原告聲稱宗慶后2003年指示設立離岸信托,承諾每人7億美元;宗馥莉律師則援引《信托法》第8條抗辯:“設立信托應當采取書面形式”。當110萬美元資金從涉案賬戶轉出的記錄曝光,這場血緣與財富的博弈已進入白熱化。
爭產案正沖擊娃哈哈的經營基本面。今年5月,娃哈哈關停18家分廠生產線,涉及深圳、重慶、天津等地。全國工商聯調研顯示,2025年7月以來已有3家省級代理商暫停進貨,擔心“股權變動影響供貨穩定性”。
02
隱形繼承者們
三人主張自己是宗慶后的非婚生子女,母親為娃哈哈前高管杜建英。杜建英1966年出生于杭州,比宗慶后小21歲,畢業于浙江大學光學儀器工程系。
她歷任娃哈哈集團黨委書記、進出口業務負責人等職,是公司公認的“二號人物”。
“杜建英是娃哈哈招聘的第一批大學生,在公司發展過程中立下了汗馬功勞。”一位曾在娃哈哈工作過的老員工回憶道,“她是公司毫無爭議的‘二號人物’,非常有人情味,在員工中威信極高。”
更引人注目的是,這些“隱形繼承人”早已悄然進入娃哈哈體系。天眼查顯示,2022年12月,沈陽娃哈哈榮泰食品有限公司新增宗婕莉、宗繼昌兩位董事。
2024年6月至7月,宗繼昌又上任四家娃哈哈關聯公司董事職務。
03
法律戰場
雙線作戰的證據博弈
爭產案的法律戰場橫跨香港與杭州兩地。香港法庭聚焦信托糾紛,杭州中院則上演股權爭奪戰。雙方在兩地法院展開了一場復雜的證據博弈。
信托爭議成為焦點。原告聲稱2003年宗慶后指示財務團隊在匯豐銀行設立三只獨立信托,每只7億美元,受益人分別為三名子女。截至2025年5月,賬戶余額僅余18億美元,且有110萬美元于2024年5月被“異常轉出”。
宗馥莉團隊則反駁稱,涉案賬戶資金實為東南亞市場拓展儲備金,110萬美元轉賬系支付越南工廠設備尾款,并提供了完整合同及發票佐證。
在杭州的股權爭奪戰中,原告祭出法律“殺手锏”——提交1989年宗繼昌杭州出生證明,并申請調取宗慶后2023年在浙一醫院的血液樣本做DNA比對。
若血緣關系成立,《民法典》第1071條規定的“非婚生子女同等繼承權”將成為原告方有力武器。
宗馥莉則手握父親遺囑,其中寫明“所有境外資產由宗馥莉一人繼承”。但這份遺囑存在程序瑕疵:見證人清一色為娃哈哈高管,無任何家族成員簽字。
04
宗馥莉的改革與重壓
在爭產風暴前,宗馥莉的接班之路曾顯現亮色。2024年,她帶領娃哈哈實現業績暴增200億元,總規模重回700億區間,拉齊了十年前的業績水平。瓶裝水、AD鈣奶的強勢增長成為關鍵拉動力量。
在去年11月的全國銷售工作會議上,宗馥莉為2025年規劃出清晰路徑:重點突破水、茶產品線,實施多渠道網絡布局,集中資源加強終端建設。她宣布將“持續增加冰柜投放數量和陳列數量”,全面提高娃哈哈的終端可見度。
為激勵渠道,娃哈哈推出重磅政策:2025年按業績規模和增長比例給予坎級獎勵;對終端建設、新品開發表現前列的經銷商予以專項獎勵。去年公司針對業績突出的經銷商合計發放獎勵近億元,銷售人員收入整體增長30%。
隨著爭產案發酵,娃哈哈的復蘇勢頭遭遇挑戰。終端商戶反饋:“去年娃哈哈的水銷量翻了好幾倍,但今年已恢復到正常銷售狀態”,而農夫山泉、怡寶等競品正在加大促銷力度。
在關停的18家工廠中,工商信息顯示多家與杜建英關聯密切。例如沈陽娃哈哈榮泰食品有限公司的主要人員包括杜建英、宗繼昌(原告之一),宗繼昌更是在2022年新進入多家分廠董事會68。這些關停動作背后,不排除有新掌門人對非婚生子女相關勢力的清退考量。
05
品牌危機
市場信心動搖的連鎖反應
當法庭上的法律攻防戰激烈展開時,市場渠道已出現波動。全國工商聯飲料業商會調研顯示,2025年7月以來已有3家省級代理商暫停進貨,擔心“股權變動影響供貨穩定性”。
農夫山泉等競爭對手正趁機擴大市場份額,新興飲品品牌也在搶占市場。這場突如其來的家族內斗,正在消解娃哈哈作為“國民品牌”的純粹性。
娃哈哈集團官宣正在天津、懷化等地布局18條高速水線,這些項目公司多為“宏勝系”企業。此消彼長之間,宗馥莉向“宏勝系”戰略轉移的布局逐漸清晰。
娃哈哈公司對爭產案作出官方回應:“家族內部事務,與公司的運營及業務并無關聯。公司不會提供任何答復口徑或相關回應。” 然而資本市場和公眾輿論似乎并不買賬。
06
農夫山泉的夏日奇襲
當娃哈哈陷入家族紛爭,農夫山泉正在冰杯市場發起一場精心策劃的攻勢。今年夏季,農夫推出“購買核心飲品加1元得冰杯”促銷策略,消費者買一瓶NFC果汁或水溶C系列,即可低價換購專用冰杯。
這些冰杯采用超低速緩凍凝結工藝制成,融化速度比普通冰塊低約20%。在社交媒體上,網友創造的“加州落日”特飲——農夫冰杯搭配血橙味水溶C——正引發跟風熱潮。
冰杯市場今年呈現爆發態勢。盒馬數據顯示,6月冰杯系列商品同比增長30%,咖啡冰杯增幅高達60%;餓了么平臺冰杯下單量同比翻番。蜜雪冰城、古茗等茶飲品牌更將價格拉至1元區間,大幅降低消費門檻。
在渠道端,農夫山泉采取雙軌并進策略。一方面持續開發二級經銷商,讓這些“二批”幫助在低線城市深挖市場;另一方面自2017年起推行大經銷商制度,要求經銷商體量不低于500萬,通過固定費比制度控制價盤。
產品矩陣的精細化布局同步推進。包裝水領域,農夫通過4-5L大包裝水、嬰兒水、鋰水、泡茶水等細分產品切入不同場景;茶飲料板塊,無糖茶品牌 “東方樹葉”成為增量擔當;功能飲料則持續高端化,開發特殊渠道。
07
水戰新格局與行業變局
飲用水行業的競爭格局在2025年更顯立體化。農夫山泉憑借12處水源地的全國布局,構建起覆蓋全場景的產品矩陣:從嬰兒水到運動蓋礦泉水,從380ml便攜裝到19L桶裝水。其內容化營銷策略——從《長白山紀錄片》到故宮聯名瓶——持續強化品牌價值。
百歲山則堅持高端路線,依托羅浮山水源地(偏硅酸含量50-60mg/L,遠超國標25mg/L)塑造“水中貴族”形象,通過贊助歐洲杯、簽約C羅等體育營銷破圈,海外市場已擴展至30余國。
怡寶延續渠道深耕戰略,依托華潤系零售終端覆蓋超600萬個銷售點,在三四線城市滲透率達90%。其推出的4.5L大包裝水精準切入家庭烹飪場景,與美團、餓了么合作的辦公室桶裝水即時配送服務則鞏固B端市場。
娃哈哈的渠道動蕩為行業格局帶來變數。法律界人士分析認為,當前爭產訴訟“未明確主張公司股權,暫不影響娃哈哈治理結構”。但若杭州法院確認三名非婚生子女的繼承權,娃哈哈股權結構將從“國資—職工—宗馥莉”三方共治變為“國資—職工—多子女”的復雜局面。
經銷商心理波動已然顯現。全國工商聯調研顯示,已有3家省級代理商暫停進貨,渠道觀望情緒蔓延。這種不確定性恰為競爭對手創造了難得的市場空隙。
08
點評
江湖未定,重寫規則者勝
這場爭產案與輿論戰的交匯,暴露出中國快消品行業的致命短板:過度依賴創始人光環、缺乏危機管理機制、低估公眾情緒力量。短期看,農夫山泉需重建信任體系,娃哈哈須快速度過繼承動蕩;長期而言,唯有將公眾情緒轉化為品牌價值觀,同時通過水源創新、低碳包裝等建立技術壁壘,才能避免成為下一個輿論祭品。瓶裝水行業的重排座次,此刻才剛剛開始。
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編輯|張毅
主編|黎坤
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