近日，面對持續高溫天氣，為關愛職工健康，集團所屬單位工會按照集團工會“送清涼”工作部署，結合單位實際，開展形式多樣的“送清涼”關愛活動，將組織的關愛送到廣大職工的身邊和心間。

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服務區公司

服務區公司領導班子成員分赴各服務區開展 “送清涼” 慰問活動,將防暑降溫物資送到員工手中，并反復叮囑大家在高溫天氣下工作要注意勞逸結合，做好自身防護，確保安全健康上崗，將關懷與清涼送到職工們的身邊和心間。

7月17日下午，服務區公司組織夏季防高溫中暑專題培訓活動，邀請專家圍繞防溺水、防中暑以及應急救護三個方面進行講授，通過理論講解、情景模擬與實操演練相結合的方式，讓廣大職工全面掌握相關知識技能，增強自我保護意識和應對突發事件的能力。

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安陽分公司

7月16日下午，安陽分公司通過“線上+線下”的形式舉辦“以愛防暑·用心守護”職工高溫防護安全課堂，邀請安陽市人民醫院專家講授高溫防護安全知識，為全體職工送上了一場“及時雨”式的安全課，確保廣大職工平安度夏。

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焦作分公司

7月15日至17日，焦作分公司領導班子成員深入基層站隊開展“夏送清涼”活動，為堅守防汛應急、節假日保通一線的職工送去綠豆、冰糖、菊花等防暑降溫物資，與職工親切交流，并督促基層單位科學合理安排作業時間，保障職工健康權益，將分公司的深切關懷化作陣陣清涼，驅散暑熱。

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三門峽分公司

7月14日至17日， 三門峽分公司班子成員深入基層一線單位，開展“送清涼”活動，將組織的深切關懷直抵基層，為高溫下堅守崗位的職工送去絲絲涼意。

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頤康公司

7月18日，頤康公司組織開展健康素養和突發衛生安全事故應對專項培訓活動，邀請安全健康教育河南站專家就高溫天氣下的防暑降溫知識、常見傳染病的預防與識別等方面進行系統輔導，幫助員工掌握科學的健康管理方法，傳遞人文關懷，提升應對突發衛生安全事故的反應能力和處置能力。

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新鄉分公司

7月18日，新鄉分公司領導班子帶隊深入基層開展“送清涼”慰問活動，切實為一線職工的安全與健康保駕護航，用實際行動為一線職工撐起夏日“清涼傘”。

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焦鄭公司

7月18日，焦鄭公司工會組織開展“工會送清涼 防暑保安康”活動，為職工們送上了西瓜、涼茶、冰糖等防暑降溫物資，傳遞了公司對員工的重視與關愛，增強團隊凝聚力，讓員工們以更飽滿的熱情投入到工作中，助力公司各項工作平穩有序推進。

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鄭許公司

鄭許公司組織開展“夏送清涼鼓干勁 凝心聚力保通車”施工一線慰問活動，公司領導班子以分片包干形式分別到許昌繞城高速、鄭州至南陽高速鄭州至許昌段項目施工一線，為奮戰在高溫下的建設者們送去了礦泉水、西瓜、夏桑菊顆粒、藿香正氣水等防暑降溫物資和組織的關懷，很好地鼓舞了項目人員干勁，堅定了全體建設者高質量建成通車的信心。

0 9#圖文作者回歸激勵計劃#

沿黃公司

沿黃公司工會多措并舉開展“送清涼保安康”主題活動：通過工作群及時發布近期氣象情況和高溫預警信息，宣傳高溫天氣防暑健康知識和高溫天氣勞動預防保護法律常識，全面提高全項目人員防暑降溫保安康意識；聯合業務部門發放高溫停止作業輪休施工通知，組織各參建單位開展“送清涼保安康”專項慰問活動；在公司駐地搭建黑色遮陽網、職工宿舍懸掛防蚊蠅門簾，熬制防暑降溫健康茶飲、購置發放清涼物品，切實關愛廣大職工。

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