入夏以來，持續高溫炙烤巴渝大地，環衛等戶外作業面臨嚴峻“烤”驗。重慶環衛企業新安潔智能環境技術服務股份有限公司，堅持依法保障與人文關懷并重，多措并舉落實一線職工高溫權益，將一份份“清涼保障”送到職工心坎上。

7月19日，記者在公司了解到，企業嚴格執行高溫津貼發放規定，確保政策不折不扣惠及每一位符合條件的員工。公司依據當天氣象局的預告溫度，實施階梯化津貼標準，為一線員工在酷暑中堅守崗位提供了堅實的權益保障。

企業負責人稱，除了高溫津貼的發放，公司更將防暑降溫的關懷落到實處。公司積極組織管理人員深入作業現場，開展“夏日送清涼”活動。管理人員將一份份防暑藥品（如藿香正氣水、十滴水、人丹）和精心準備的降溫物資（包括綠豆、白糖、清涼飲料等）送到一線職工手中。

在兩江新區翠云項目，管理人員李綿勇與中國人民保險工作人員一同為環衛工人們送上了大批防暑清涼物品。李綿勇反復叮囑員工：“天氣太熱，大家一定要注意輪換休息，有任何不舒服馬上報告！”

在萬州區周沙項目，管理人員龔友瓊頂著烈日，第一時間將清涼茶飲送到正在辛勤作業的宋金秀和劉友瓊手中。收到水的宋大姐感動地說：“小龔這水送得太及時了！天熱口干舌燥的，這遞過來的茶都是甜的，感覺公司是真把我們放在心上?！?/p>

類似場景在企業各地的作業點同步上演。一份份清涼物資，一句句貼心叮囑，傳遞著公司對一線員工最直接的關愛。綦江項目部天星班組的王華中師傅表示：“公司領導們經常頂著大太陽來給我們送水、送西瓜，問我們累不累。雖然天熱活兒辛苦，但公司替我們想得這么周到，咱心里踏實，干起活來也更有勁頭。”

記者在采訪中了解到，公司常態化組織一線員工進行血壓測量，密切跟蹤員工在高溫環境下的身體狀態，及時發現健康隱患，為合理安排工作、預防中暑事件筑起一道健康監測防線。這份在酷暑中傳遞的“清涼”與“安心”，彰顯了企業對員工的深深關愛，為夏日城市環境的整潔有序提供了有力支撐。2024年，在企業深陷高額應收賬款拖欠的情形下，除基礎保障外，仍額外投入200多萬元為廣大一線環衛員工發放高溫津貼、防暑藥品及清涼物資。（工人日報客戶端記者 李國 通訊員 蘇丹）

來源：工人日報客戶端