如何撰寫學習教育總結(jié)?有兩個標準:
第一個,要回答問題。就是要通過總結(jié),回答如何落實要求,如何取得成績成效。撰寫過程中,采取“觀點+做法+成果”的方法撰寫,既有理論上的認知,又有具體的工作方法,更有實實在在的工作成效,是總結(jié)的標準寫法。
第二個,要有思想。總結(jié)的目的不僅僅是總結(jié)工作,而是要通過總結(jié)工作提高認知,掌握規(guī)律,為開展其它各項工作提供思路辦法和能力經(jīng)驗。本文結(jié)合“目標導向,問題導向,成果導向”思想,總結(jié)延長“學習鏈條、問題鏈條、工作鏈條”三個方面做法,體現(xiàn)學習教育成果成效。既有深度更有高度,充分體現(xiàn)一個單位的站位水平,彰顯對學習教育的準確把握,值得學習借鑒。
(閱讀提示:為使大家更能深刻理解講話稿的內(nèi)在邏輯,學會寫作技巧,在每節(jié)前附上構(gòu)思立意,供大家借鑒。)
引言:
學習教育以來,單位緊緊圍繞學習教育總體部署,嚴密組織,周密安排,緊扣要求,堅持目標導向、問題導向和成果導向,延長學習鏈條、問題鏈條、工作鏈條,形成整體合力,推動學習走深走實,問題整改清零見底,融入發(fā)展成效明顯,圓滿完成教育任務(wù)。
1.堅持目標導向,延長學習鏈條,抓好學習落實
(構(gòu)思立意:目標導向原是大的工作中的目標。根據(jù)總結(jié)整體構(gòu)思,本節(jié)將目標導向縮小到學習內(nèi)容。目標導向作為一種目標引領(lǐng),需要內(nèi)容和形式的內(nèi)在統(tǒng)一,因此,本節(jié)重點撰寫學習重點內(nèi)容和學習方法。撰寫過程中,采取高度概括的方法撰寫。借鑒時可以結(jié)合本單位實際,寫出特點做法。)
一是突出學習重點。堅持學有重點。抓好重點內(nèi)容學習,嚴格按照學習教育要求,按照學好規(guī)定內(nèi)容、學精重點內(nèi)容、學全相關(guān)內(nèi)容,組織5次集體學習,原原本本學習某某規(guī)定要求,立起專題學習某某建設(shè)內(nèi)容,通過反復學習全面把握內(nèi)容要求、內(nèi)在邏輯、本質(zhì)要求。抓好某某人員學習,組織多少人結(jié)合學習體會登臺授課;抓好多少名年輕骨干、重要崗位人員和新入職員工作學習;組織到某某場館,在看別人過錯,聽大家討論、談個人感悟方式,引導大家筑牢思想防線;3次觀看專題片,用少數(shù)人教育多數(shù)人,教育大家存戒心、守戒律。
二是抓好學習深化。堅持學有所成。突破單一講授模式,綜合運用專題輔導、分組辯論、心得分享、知識競答等多種形式,激發(fā)大家學習熱情。教育期間,聘請某某到單位集中授課,有效提高學習質(zhì)量;打造線上學習資源庫,推送解讀文章多少篇、視頻課程多少部。設(shè)立線上交流區(qū),開展7次“云大課”,5次“云討論”,通過播放短視頻、動漫畫方式,組織多少人次參與學習討論,將學習內(nèi)容從“手尖”落到“心尖”,深化學習效果。及時跟進學習,7次專題傳達、7次集中學習,確保學習教育方向不偏、學習內(nèi)容不缺、學習效果不減。
2.堅持問題導向,延長問題鏈條,做到查改一體落實
(構(gòu)思立意:問題導向本質(zhì)是一個完整的過程,包括查找問題、整改整治兩個方面。實際工作中,兩者有時交叉同時進行,有時各自分開獨立完成。為確保文章整體架構(gòu),區(qū)分兩個層次撰寫,撰寫過程中,查問題是本質(zhì)是兩個部分,顯性問題和隱性問題;整改的四種方法,沒有詳細展開。借鑒時注意把握。)
一是全面深入查,做到問題大梳理。堅持問題導向,聚焦問題靶心。組織對照查,按照學習教育列出的多少個方面,組織全員逐條逐項進行“自我對照”;廣泛征求意見,舉一反三查找不足,建立問題清單。堅持深查徹查,進行問題剖析,查找問題背后的問題,挖掘矛盾背后的矛盾,梳理問題關(guān)聯(lián)的漏洞,做到表現(xiàn)問題查得全,隱性問題查深,難題問題查得實。先后共查出多少類多少問題。
二是全面徹底改,做到問題大整改。堅持系統(tǒng)施治,開展綜合整改。制定整改方案,壓實整改責任。針對排查出的各類問題,分門別類建立詳實臺賬,明確問題性質(zhì)、責任主體、整改時限。逐一制定具有針對性、可操作性的優(yōu)化方案,細化具體措施、預期目標和驗收標準,實行清單化管理、項目化推進。結(jié)合業(yè)務(wù)工作、單位建設(shè),采取立行立改、限期整改、綜合整改、長效整改等方,推動問題逐步解決。注重標本兼治,總結(jié)固化有效經(jīng)驗,建立長效機制。目前,共解決多少問題,剩余多少問題正在如期推進。
3.堅持成果導向,延長工作鏈條,推動工作全面提高
(構(gòu)思立意:成果導向本質(zhì)與目標導向、問題導向貫通,目標導向是方向,問題導向是方法,成果導向是終點。成果導向是前兩個導向的最終結(jié)果。體現(xiàn)在學習教育中就是推動工作發(fā)展。對于大多數(shù)單位來說,成果有兩個體現(xiàn),一個是體現(xiàn)在完成任務(wù)上,另一個是體現(xiàn)在推動工作上,因此本節(jié)圍繞兩個方面進行構(gòu)思撰寫。撰寫過程中巧妙將服務(wù)工作加入其中。)
一是推動任務(wù)完成。將學習與整治的成效切實轉(zhuǎn)化為推動工作提質(zhì)增效的強大動力和實際成果。堅持將規(guī)范要求內(nèi)化為日常工作的行為習慣和決策依據(jù),提升遵規(guī)守矩意識,加強管理約束,做到事制度辦、人按職責干的,推動各項工作高質(zhì)高效、規(guī)范運行。激發(fā)工作熱情,改變某某方式,優(yōu)化某某流程,剔除“慢”的陳規(guī),減去“粗”的陋習,根治“虛”的短板,激發(fā)“進”的動能,全面提高工作效率。
二是推動工作發(fā)展。堅持把學習教育向工作扎根、向業(yè)務(wù)融入、向任務(wù)聚力,把學習教育作為推動發(fā)展的重要契機,將某某規(guī)范要求深度融入年度核心目標、主責主業(yè)和重點攻堅項目全過程。將學習教育總結(jié)出的的思想方法、工作方法,盯住某某工作,找出“破題”思路、“破冰”辦法、“破局”措施,以更優(yōu)的履職狀態(tài)、更高的工作標準、更實的行動舉措,推動任務(wù)有效完成。聚焦服務(wù)群眾,扎實開展辦實事活動,結(jié)合學習教育和問題整改,解決多少件一線急難愁盼;建立完善服務(wù)群眾制度,推行線上服務(wù)熱線,走實線上群眾路線,切實讓群眾感受到學習教育成效。
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