創作聲明：本文為虛構創作，請勿與現實關聯

"李阿姨，公司決定終止你的合同，今天就是最后一天！"

HR經理張偉站在保潔室門口，手里拿著一份解雇通知書，語氣中帶著不容置疑的強硬。

"為什么？我哪里做得不好？"58歲的李桂英放下手中的拖把，眼中閃過一絲不解。

"沒什么個人恩怨，純粹是成本考慮，一年能省下十幾萬呢！"張偉得意地揚了揚眉毛，"公司要精簡人員，提高效率。"

走廊里路過的員工們都停下腳步，不敢置信地看著這一幕。有人想要上前說些什么，但被張偉銳利的眼神制止了。

李桂英沉默片刻，緩緩收拾著工具車，眼神中閃過一絲復雜的神色。她的手微微顫抖，不知道是因為憤怒還是無奈。

"有些事情，不是用錢能衡量的..."她輕聲說道，聲音里帶著十五年來積累的滄桑。

張偉得意地轉身離去，高跟鞋在瓷磚地面上發出清脆的響聲。他完全沒有注意到，李桂英手中那份泛黃文件上，赫然寫著幾個讓人心跳加速的數字。

辦公室里的議論聲此起彼伏，沒有人知道，一場風暴正在悄然醞釀。

01

三個月前，張偉剛剛入職這家名為"華通科技"的中型企業。

作為新任人力資源總監，他帶著MBA的光環和"降本增效"的使命來到這里。第一次全員大會上，他就放出了狠話。

"我要讓這家公司的人力成本降低30%！"張偉站在臺上，西裝筆挺，金絲眼鏡在燈光下閃閃發亮，"什么叫專業？這就叫專業！"

臺下的員工們面面相覷，心里都有些不安。

"人力資源不是慈善機構，我們要的是效率，是價值！"張偉繼續說道，"每一分錢都要花在刀刃上。"

散會后，行政部主任劉姐找到張偉。

"張總監，您剛來可能不太了解情況。我們公司的人員配置其實挺合理的，尤其是后勤崗位..."

"劉主任，我知道你想說什么。"張偉打斷了她，"但是感情用事解決不了問題。我看過所有人的工資單，后勤人員的成本確實偏高。"

"可是李桂英阿姨工作這么多年，她..."

"工作年限不能成為高工資的理由。"張偉擺擺手，"我會用數據說話。"

會議室里，張偉開始了他的"成本分析"。

PPT上密密麻麻的數據讓人眼花繚亂，但結論很簡單：李桂英必須走。

"你們看，一個清潔工，月薪12800元，加上各種保險和福利，年成本超過18萬。"張偉用激光筆指著屏幕，"而市場上外包清潔服務，同樣的工作量只需要年成本12萬。這就是6萬的差距！"

財務經理王強皺著眉頭，"張總監，成本不能這么算。李桂英不只是做清潔工作，她還..."

"還什么？"張偉反問，"難道她還會變魔術不成？"

會議室里一陣輕笑，但王強的臉色很難看。

"她與物業公司的關系很好，處理了很多棘手問題。"王強堅持說道。

"物業關系？"張偉冷笑，"那是物業公司的事，跟我們的清潔工有什么關系？我們付物業費，他們就應該提供服務，這是契約精神！"

總經理李總一直在聽，沒有表態。

"李總，您看呢？"張偉問道。

李總嘆了口氣，"李桂英確實是個好員工，但是..."

"但是什么？"

"公司確實需要控制成本。"李總最終還是點了頭，"你看著辦吧。"

張偉心中暗喜，這就是他要的結果。

散會后，張偉回到辦公室，開始起草解雇通知書。

他完全不知道，在另一個辦公室里，李桂英正在與物業經理王強通電話。

"王經理，我可能要離開公司了。"李桂英的聲音有些沉重。

"什么？為什么？"王強很吃驚。

"新來的HR要裁員，說我成本太高。"

電話那頭沉默了很久。

"李姐，那個協議的事..."王強欲言又止。

"我知道。"李桂英說，"到時候再說吧。"

掛掉電話，李桂英走到窗前，看著樓下熙熙攘攘的人群，心情五味雜陳。

02

李桂英的一天從凌晨5點30分開始。

鬧鐘還沒響，她就已經醒了。這是十五年來養成的習慣，身體比鬧鐘更準時。

簡單洗漱后，她騎著那輛老舊的電動車穿過還在沉睡的城市。6點整，她準時出現在華通科技大廈的保潔室。

"李姐，又這么早。"值夜班的保安小陳打著哈欠跟她打招呼。

"習慣了。"李桂英換上工作服，開始一天的工作。

她的工作不只是簡單的清潔。每層樓的情況她都了如指掌：財務部喜歡溫度低一些，市場部的垃圾桶要每天下午加換一次，總經理辦公室的綠植需要特殊照料。

"李阿姨，麻煩您看看這個打印機，又卡紙了。"辦公室助理小張滿臉無奈。

"別急，我來看看。"李桂英放下手中的工具，熟練地修好了打印機。

"您真是萬能的！"小張由衷地感謝。

這樣的事情每天都在發生。換燈泡、修馬桶、調節空調溫度、聯系維修師傅...李桂英從來不會說"這不是我的工作"。

"李姐就像我們的大管家。"員工們都這么說。

但最讓李桂英費心的，還是與物業公司的協調工作。

"王經理，消防檢查的事情安排一下。"李桂英給物業經理王強打電話。

"李姐，您放心，我馬上安排。對了，那個電梯維保費用的事..."

"我知道，按老規矩辦。"

這樣的對話，外人聽起來云里霧里，但李桂英和王強都心知肚明。

十五年來，李桂英與物業公司建立了一種微妙的關系。她不僅僅是租戶代表，更像是協調員和潤滑劑。

"李姐人好，從來不無理取鬧。有什么問題都好商量。"王強經常這么夸她。

正因為如此，很多本應由公司承擔的費用，物業公司都給予了優惠或減免。

但這些事情太瑣碎，太細節化，從來沒有人專門統計過。

直到張偉開始做"成本分析"。

"李桂英，月薪12800，年終獎8000，各種保險福利約24000，年度總成本183600元。"張偉在電腦上敲著鍵盤，"而外包清潔服務，年成本只需要120000元，節約63600元！"

他看著這個數字，非常滿意。

這就是他的政績，他的業績。

但他不知道的是，在李桂英的辦公桌抽屜里，有一個厚厚的文件夾，里面記錄著十五年來與物業公司的所有協議和備忘錄。

那些被減免的費用，那些優惠的條件，那些特殊的安排...如果用數字來衡量，遠遠超過張偉計算的"節約成本"。

03

解雇的消息很快傳遍了整個公司。

"什么？要開除李阿姨？"市場部經理孫華簡直不敢相信自己的耳朵。

"張總監說要控制成本。"行政部的人無奈地搖頭。

"成本？李阿姨工作十五年，兢兢業業，這叫什么成本？"

辦公室里議論紛紛，大家都為李桂英感到不平。

"李阿姨人這么好，公司怎么能這樣對她？"

"新來的HR太過分了，一點人情味都沒有。"

"這樣下去，誰還敢安心工作？"

張偉對這些議論很不以為然。他召集了中層干部開會。

"我知道大家對李桂英有感情，但是做企業不能靠感情。"張偉站在會議室前方，語氣堅定，"我們要理性思考，用數據說話。"

"張總監，李桂英不只是清潔工，她還做很多其他工作。"財務經理王強再次提出異議。

"比如什么？"張偉反問。

"比如與物業公司的協調，比如設備維修的聯系，比如..."

"這些都不是她的本職工作！"張偉打斷了王強，"我們不能因為她做了一些額外的事情，就認為她不可替代。任何人都是可以替代的！"

會議室里的氣氛有些凝重。

"再說，現在是市場經濟，優勝劣汰很正常。"張偉繼續說道，"李桂英年紀大了，工作效率必然下降。我們要為公司的未來考慮。"

"可是..."

"沒有可是！"張偉語氣變得嚴厲，"我是人力資源總監，這是我的專業判斷。誰還有異議？"

會議室里鴉雀無聲。

散會后，大家都心情沉重地回到各自的辦公室。

李桂英聽說了會議的內容，但她沒有說什么。她只是更加認真地做著每一件事，好像要把十五年的經驗和責任心都留下來。

"李阿姨，這個空調溫度還是您調的舒服。"

"李阿姨，您走了以后，我們的綠植怎么辦？"

"李阿姨，您教教我怎么修這個飲水機吧。"

面對同事們的依依不舍，李桂英總是笑著回答："你們都是聰明人，很快就能學會的。"

但她心里清楚，有些事情不是技能問題，而是關系問題。

那天下午，物業經理王強來到公司。

"李姐，聽說您要離開了？"王強的臉色很凝重。

"是的，公司的決定。"李桂英平靜地回答。

"那個協議的事..."

"我都記著呢。"李桂英指了指辦公桌的抽屜，"都在那里。"

王強想要說什么，但最終還是沒有說出口。

"李姐，這些年辛苦您了。"

"都是應該做的。"

王強離開后，李桂英坐在辦公桌前，呆呆地看著抽屜里的那個文件夾。

那里面記錄著太多秘密，太多不為人知的事情。

04

張偉開始著手尋找外包清潔公司。

"我要最便宜的，但服務質量不能太差。"他對幾家公司的代表說道。

"張總，您放心，我們公司專業做清潔外包，價格絕對優惠。"一家名為"潔凈家園"的公司業務員信誓旦旦。

"具體怎么收費？"

"每月8000元，包括所有清潔工作。比您現在的成本低多了。"

張偉很滿意，"那就這么定了。李桂英走后，你們馬上進場。"

"沒問題！我們的團隊很專業，保證讓您滿意。"

簽完合同后，張偉心情愉快地回到辦公室。他已經在設想年終述職時的場景了。

"人力成本降低18%，年節約資金63600元..."這些數字足以讓他在公司站穩腳跟。

但他不知道的是，在公司樓下的咖啡廳里，物業經理王強正在與幾個下屬開會。

"李姐要走了，以后的事情就不好辦了。"王強皺著眉頭說。

"那個協議怎么辦？"一個下屬問道。

"協議里寫得很清楚，僅限李桂英在崗期間有效。"王強嘆了口氣，"她一走，我們就要按正常標準收費了。"

"那可是一大筆錢啊。"

"沒辦法，規矩就是規矩。李姐在的時候，看在她的面子上，很多費用我們都減免了。但現在..."

王強沒有說完，但大家都明白了。

與此同時，李桂英正在整理自己的物品。

十五年來積累的東西不多，幾件換洗的工作服，一些清潔用品，還有那個裝滿文件的文件夾。

"李阿姨，這個給您留個紀念。"財務部的小王拿來一張合影，是去年公司年會時拍的。

照片上的李桂英笑得很燦爛，站在同事們中間，就像大家的長輩。

"謝謝。"李桂英接過照片，眼眶有些濕潤。

"李阿姨，您以后有什么困難，一定要跟我們說。"

"會的，會的。"

其實李桂英心里清楚，離開這里后，她很難再找到這樣的工作了。58歲的年紀，除了清潔工作，她還能做什么？

但更讓她擔心的，是公司的未來。

那些協議，那些默契，那些用十五年時間建立起來的關系...一旦她離開，這一切都將歸零。

晚上，李桂英最后一次檢查完所有的辦公室。

燈光昏暗的走廊里，只有她一個人的腳步聲。

她停在總經理辦公室門前，猶豫了很久，最終還是推門進去。

從抽屜里取出那個厚厚的文件夾，她從中抽出一份文件，裝進一個牛皮紙信封里。

在信封上，她用工整的字跡寫下："重要-總經理親啟"。

做完這一切，她深深地看了一眼這個工作了十五年的地方。

05

新的清潔團隊如約而至。

三個年輕人，穿著統一的工作服，推著嶄新的清潔設備。

"我們是潔凈家園公司的，以后負責這里的清潔工作。"領頭的小伙子對前臺說道。

"歡迎歡迎。"前臺小姐客氣地回應。

張偉特意來到現場視察。

"大家辛苦了，按照合同要求，保質保量完成工作。"他滿意地看著這支年輕的團隊。

"張總放心，我們一定不會讓您失望的。"

但很快，問題就出現了。

"垃圾桶怎么滿了沒人清理？"

"洗手間的紙巾又沒了。"

"茶水間怎么這么臟？"

員工們開始抱怨新團隊的工作質量。

"這些人做事太粗糙了，根本不用心。"

"李阿姨在的時候從來不會這樣。"

張偉聽到了這些抱怨，但他并不在意。

"磨合期而已，慢慢就好了。"他對行政部主任劉姐說道。

"可是員工們的意見很大。"

"意見大有什么用？錢是我們出的，決定權在我們。"張偉不耐煩地說道。

更讓張偉得意的是，總經理李總對他的"成本控制"給予了認可。

"張總監這次的人員優化做得不錯，確實節約了不少成本。"李總在管理層會議上表揚道。

"這只是開始，我還會繼續優化其他崗位。"張偉春風得意，"現代企業管理就是要用數據說話，用效率證明價值。"

會議結束后，張偉和幾個同事去樓下咖啡廳慶祝。

"張總監真是厲害，一來就有這么大的成果。"

"那當然，我在上家公司就是做這個的，經驗豐富。"張伾端起咖啡杯，"其實李桂英的事只是小菜一碟，接下來我還要對其他部門進行分析。"

"其他部門？"

"對，我發現財務部有個會計，工作了十二年，工資明顯偏高。還有行政部那個劉主任，年紀也不小了..."

大家聽得心驚膽戰，但表面上還要附和。

與此同時，物業公司那邊也開始有了動作。

"王經理，李桂英不在了，我們是不是要重新商議一下合作條件？"物業公司的副經理問道。

王強皺著眉頭，"按規定辦吧。原來的協議確實是特殊情況。"

"那些減免的費用..."

"該收的還是要收。我們也是做生意的，不能總是優惠。"

就在這時，李桂英出現在公司樓下。

她沒有通知任何人，也沒有走正門，而是從側門進入，直接來到自己原來的辦公室。

新的清潔團隊正在休息，看到一個陌生的中年婦女進來，有些疑惑。

"您是..."

"我來拿點東西。"李桂英平靜地說道。

她走到原來的辦公桌前，拉開抽屜，取出那個厚厚的文件夾。

從中抽出幾份最重要的文件，裝進一個牛皮紙信封。

在信封上，她用工整的字跡寫下："重要-總經理親啟"。

做完這些，她看了看樓上張偉辦公室的方向，那里正傳來陣陣笑聲。

她輕聲自語道："有些賬，該算算了..."

趁著沒人注意，她悄悄來到總經理辦公室，將信封輕輕放在李總的辦公桌上最顯眼的位置。

然后，她轉身離開，就像從來沒有來過一樣。

樓上的咖啡廳里，張偉還在與同事們談笑風生，完全不知道一顆定時炸彈已經被悄悄放置。

夕陽西下，華通科技大廈在暮色中顯得格外寧靜。

沒有人知道，一場前所未有的風暴，即將在明天的上午降臨。

第二天上午，總經理李總一到辦公室，就看到桌上那個牛皮紙信封。

他隨手拆開，以為是普通的文件。然而，當他看清楚信封里的內容后，整個人如遭雷擊，癱坐在椅子上。

"這...這怎么可能..."李總的聲音在顫抖。

他用顫抖的手拿起電話，撥通了張偉的分機號。

"張偉！馬上到我辦公室來！"李總的怒吼聲傳遍了整個樓層。

張偉還在和外包清潔公司的負責人談笑風生，聽到總經理的召喚，滿不在乎地走向辦公室。

"可能是要表揚我節約成本的功勞呢。"他對同事們說道。

推開辦公室的門，張偉看到李總臉色蒼白如紙，手里緊握著幾張文件。

"總經理，您找我有什么..."張偉話還沒說完，李總就把那幾張紙狠狠摔在他面前。

張偉低頭一看，瞳孔瞬間放大，整個人像被抽空了所有力氣，雙腿一軟，差點跌坐在地上。