領(lǐng)導(dǎo)重用你的9種征兆，咬住牙別吱聲，注意自保，越混越好

在職場(chǎng)混跡，一定要有眼力見。

但凡發(fā)現(xiàn)以下9大征兆，說(shuō)明領(lǐng)導(dǎo)打算重用你。

千萬(wàn)要牢牢把握，不要錯(cuò)過良機(jī)。

一：領(lǐng)導(dǎo)重用你的9大征兆

1、拓展你的視野圈層

通常情況下，領(lǐng)導(dǎo)不會(huì)輕易讓普通員工接觸核心人物或參與重大項(xiàng)目。

但如果他主動(dòng)帶你“開眼界”，讓你認(rèn)識(shí)關(guān)鍵人、參與重要事，這往往是他看重你潛力的表現(xiàn)，意在幫你積累人脈、拓寬格局，為你的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展鋪路。

2、在關(guān)鍵時(shí)刻給予指導(dǎo)

當(dāng)有重要會(huì)議或匯報(bào)任務(wù)時(shí)，如果領(lǐng)導(dǎo)私下提前提醒你注意事項(xiàng)，分享他的經(jīng)驗(yàn)，告訴你該怎么說(shuō)、怎么做，這表明他不僅關(guān)心任務(wù)結(jié)果，更關(guān)心你的成長(zhǎng)，希望你能借此機(jī)會(huì)給上級(jí)留下好印象，為未來(lái)的晉升創(chuàng)造條件。

3、賦予核心任務(wù)與資源

真正培養(yǎng)你，是讓你參與核心項(xiàng)目，并確保你擁有完成任務(wù)所需的資源。

如果領(lǐng)導(dǎo)總是讓你處理基礎(chǔ)雜務(wù)，不讓你接觸核心內(nèi)容，那可能更多是利用而非培養(yǎng)。

只有在核心項(xiàng)目中承擔(dān)責(zé)任、發(fā)揮作用，你才能在團(tuán)隊(duì)中建立威信，也更容易獲得領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可。

4、維護(hù)你的形象與擔(dān)當(dāng)

人非圣賢，孰能無(wú)過。

當(dāng)你犯錯(cuò)時(shí)，如果領(lǐng)導(dǎo)能在公開場(chǎng)合為你說(shuō)話，私下幫你解決麻煩、承擔(dān)部分責(zé)任，這既是在保護(hù)你的聲譽(yù)，也是在向其他人傳遞一個(gè)信號(hào)：你是他信任和倚重的人。

5、公開場(chǎng)合為你喝彩

當(dāng)你取得工作成績(jī)時(shí)，領(lǐng)導(dǎo)若能在眾人面前及時(shí)肯定你的貢獻(xiàn)，甚至把你樹立為榜樣，這不僅是對(duì)你工作的認(rèn)可，更是給你的一種激勵(lì)和展示機(jī)會(huì)。

6、授權(quán)你暫代職責(zé)

當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)因故需要暫時(shí)離開時(shí)，如果他選擇讓你來(lái)主持工作，這表明他對(duì)你既有充分的信任，也認(rèn)為你有能力掌控局面。

能獲得這樣的信任，意味著你在他心中的分量非同一般。

7、讓你代表他向上匯報(bào)

如果領(lǐng)導(dǎo)無(wú)法親自向更高級(jí)別的領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作，而選擇派你去，這是讓你直接接觸更高層、獲得他們賞識(shí)的寶貴機(jī)會(huì)。

這同樣是基于對(duì)你能力的認(rèn)可和信任。

務(wù)必珍惜這樣的機(jī)會(huì)，精心準(zhǔn)備，展現(xiàn)最佳狀態(tài)，這對(duì)你和你的領(lǐng)導(dǎo)都有利。