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眉山:持續推動產業工人隊伍建設改革走深走實

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4月14日,由四川省總工會主辦的“永遠跟黨走·奮進新征程”—“產業躍升中的工人力量”主題采訪活動走進眉山。對眉山市產業工人隊伍建設改革典型案例和優秀產業工人風采進行集中采訪。


眉山方大蓉光炭素有限責任公司的職工之家

從業30年,一心扎根在維修電工崗位上,眉山方大蓉光炭素有限責任公司設備部運檢班班長成敏2024年獲“全國五一勞動獎章”。

“我愿與各位同事一起,‘聽黨的話、跟黨走’,努力學習理論知識,增強實際操作技能,淬煉匠藝,精益求精,在企業這個大平臺上舞出自己的精彩人生,為企業、為國家貢獻自己微薄的力量。”這是成敏始終掛在嘴邊的話。

成敏的成長離不開自己的努力,更是眉山方大蓉光炭素有限責任公司積極推動產業工人建設改革的受益者。

該公司以文化育人、以創新樹人、以福利留人、以環境溫暖人,推動產業工人建設改革工作取得積極成效,解決了非公企業長期穩定發展中面臨的“招工難、留人才更難”難點、痛點問題,為產業工人鋪就了一條體面勞動、舒心工作、全面發展的“康莊大道”。


中車眉山車輛有限公司生產車間

在中車眉山車輛有限公司,把切實推進新時代產業工人隊伍建設改革工作落到實處。制定完善《中車眉山公司產業工人隊伍建設改革實施方案》等近20個制度,全方位開展“技能提升工程”,實施“四五行動”,鍛造“眉車脊梁”,鑄就一支“有理想守信念、懂技術會創新、敢擔當講奉獻”世界一流的高鐵工人隊伍。

2018成立中車眉山公司青年創新工作室,2019授牌于甘俊林眉山市技能大師工作室。

以甘俊林為命名的工作室目前的成員15人。主要圍繞堅持科技是第一生產力、人才是第一資源、創新是第一動力,三個方面實施攻關。

甘俊林創新工作室共主導、參與科研項目62項,其中四川省級項目1項,中車重點6項,子集團級3項,公司級52項,創新工作室累計節約成本約2500萬元,為公司技術創新和高質量發展創造了有力支撐。其中最具代表性的“鐵路貨車車廂型中梁焊接變形控制方法的探索”和“適應大洋洲市場的貨車關鍵技術研究及應用”兩項攻關項目分別榮獲中國中車科學技術三等獎、四川省科學技術進步三等獎,產生了良好的經濟效益。

“下一步,公司將不斷細化完善產業工人隊伍建設改革任務清單,高標準、高質量推進產業工人隊伍建設改革,團結引導產業工人在中國式現代化建設中發揮主力軍作用。”中車眉山車輛有限公司工會相關負責人介紹。


中車眉山車輛有限公司工人利用休息時間練習技藝

近年來,眉山市總工會貫徹落實全總、四川省總工會關于深化產改的相關工作部署,以四川省深化產改“千企行動”為基礎,以國有企業、專精特新“小巨人”企業為重點,以點帶面、示范引領,切實發揮企業推進改革的主體作用,不斷完善產業工人技能形成體系,加強工匠學院建設,培育選樹勞模工匠人才,創新開展“四技五小兩比”群眾性創新創造活動,發揮產業工人主力軍作用,取得積極成效。預計到今年年底,眉山市技能人才總數將達到25萬人,高技能人才總數達到5.8萬人。(李剛)

來源:央廣網

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