創(chuàng)作聲明：本文為虛構(gòu)創(chuàng)作，請(qǐng)勿與現(xiàn)實(shí)關(guān)聯(lián)

半年內(nèi)，我替公司裁掉近200人，為老板省下150多萬。

“滿手血腥”的我，終于等到了董事長承諾的升職加薪。

結(jié)果他遞給我一份文件——我自己的辭退書！

好好好，被無良公司當(dāng)成刀用完就扔了。

既然裁員名單上有我，那就讓他看看“裁員死神”到底有多可怕！

1

“林冉，這次的名單你看一下，周一之前處理完。”

公司人力資源部辦公室里，我接過董事長周天華遞來的一份文件，心里已有預(yù)感——又是一份裁員名單。

打開文件，十幾個(gè)熟悉的名字映入眼簾，其中甚至包括跟我共事三年的老王。

“周董，老王是技術(shù)部的骨干，真的要裁嗎？”我試探著問。

周天華皺了皺眉：“林冉，公司現(xiàn)在形勢(shì)不好，必須精簡人員。你不是已經(jīng)做了五個(gè)月了嗎？怎么，這次心軟了？”

我抿了抿嘴。確實(shí)，自從公司決定大規(guī)模裁員以來，我已經(jīng)連續(xù)五個(gè)月扮演著“裁員死神”的角色，前前后后已經(jīng)送走了將近180人。

“再說了，”周天華瞥了我一眼，露出一個(gè)意味深長的笑容，“等這個(gè)季度的裁員計(jì)劃完成，你不是就能升職了嗎？HR總監(jiān)，多少人爭破頭都進(jìn)不去的位置。”

這句話像一針強(qiáng)心劑，讓我的猶豫煙消云散。對(duì)，為了那個(gè)承諾的HR總監(jiān)位置，這最后一批人，我也得狠下心來！

“明白了，周董。我周一之前一定完成。”我點(diǎn)點(diǎn)頭，把名單折好放進(jìn)抽屜。

“好好干。”周天華拍了拍我的肩膀，臉上露出滿意的笑容，“林冉，你真是我見過最有執(zhí)行力的HR。”

他這句話讓我心頭一熱，所有的不安都被拋到了九霄云外。

走出辦公室時(shí)，我看到幾個(gè)同事投來的復(fù)雜眼神。有鄙夷，有恐懼，還有幸災(zāi)樂禍。

我早就習(xí)慣了。

自從開始執(zhí)行裁員計(jì)劃，我在公司的名聲就徹底臭了。背后不知道有多少人叫我“劊子手”、“禿鷲”，甚至“喪盡天良的女魔頭”。

但那又怎樣？

等我坐上HR總監(jiān)的位置，這些閑言碎語算什么？想到那翻倍的薪水和寬敞的辦公室，我的心情又好了起來。

回到座位，我開始審核這份新的裁員名單。每看一個(gè)名字，我都會(huì)在電腦上調(diào)出他們的詳細(xì)資料——工作年限、技術(shù)專長、項(xiàng)目貢獻(xiàn)，我一一記錄在自己的私人筆記本上。

這是我的習(xí)慣。雖然公司有完整的人事檔案，但我總覺得自己整理的更有條理，對(duì)我的工作也更有幫助。

2

周一一大早，我就開始了新一輪的“死亡通知”。

“老王，麻煩你來一下我辦公室。”電話那頭沉默了幾秒，然后是一聲嘆息。

老王大概已經(jīng)猜到了什么。在公司里，被我叫進(jìn)辦公室，就跟被宣判死刑沒什么兩樣。

十分鐘后，老王推門而入。這個(gè)在公司干了八年的技術(shù)骨干，如今眼圈發(fā)黑，神情憔悴。

“坐。”我指了指對(duì)面的椅子，心里已經(jīng)把要說的臺(tái)詞過了千百遍。

“林冉，有話直說吧。”老王苦笑一聲，“是不是輪到我了？”

我點(diǎn)點(diǎn)頭，從抽屜里拿出準(zhǔn)備好的解雇通知書和補(bǔ)償方案：“公司決定進(jìn)行新一輪人員優(yōu)化，很遺憾......”

“行了，別說這些官話了。”老王打斷我，眼里滿是嘲諷，“咱們共事三年，就別裝模作樣了。多少補(bǔ)償？”

我把文件推到他面前：“N+2，比規(guī)定的多了一個(gè)月。這是我能爭取到的最好條件了。”

老王冷笑一聲：“真夠意思。八年的付出，就換這么點(diǎn)錢。”他看著我，眼神突然變得銳利，“林冉，你知道你在干什么嗎？為了那個(gè)總監(jiān)的位置，你把多少老同事推進(jìn)了火坑？”

我心里一刺，但表面依然冷靜：“這是公司的決定，不是我個(gè)人能左右的。”

“是嗎？”老王站起身，居高臨下地看著我，“那你最好祈禱自己永遠(yuǎn)不要落到我們這些人的處境。你以為董事長的承諾有多可靠？等你沒用了，他照樣會(huì)一腳踢開你！”

他的話像一把刀，直直刺入我心底最不安的地方。但我迅速壓下這種感覺，板著臉說：“請(qǐng)?jiān)谥苋稗k完離職手續(xù)。”

老王搖搖頭，拿起文件頭也不回地走了。

這一幕在這天重復(fù)了十幾次。每送走一個(gè)人，我都感覺自己的靈魂被撕下一小塊。但一想到即將到手的總監(jiān)職位，我又咬牙忍了下來。

下班前，我整理了所有簽好的文件，準(zhǔn)備明天交給董事長。這是最后一批裁員名單了，完成這個(gè)，我就能結(jié)束這該死的“死神”角色，坐上夢(mèng)寐以求的HR總監(jiān)寶座！

想到這里，我的心情不由自主地好了起來。打開電腦，我給自己做的統(tǒng)計(jì)表又添了新數(shù)據(jù)——截至今天，我已經(jīng)為公司裁掉了196人，節(jié)省人力成本156.8萬元。這些數(shù)字，足以證明我的“功績”。

我昂首挺胸地走出辦公室，無視路過同事們的閃躲和竊竊私語。

沒關(guān)系，很快，非常快，我就不再是他們眼中的“裁員死神”，而是令人敬畏的林總監(jiān)！

3

“林冉，做得不錯(cuò)。”

周天華接過我遞來的文件，隨意翻了幾頁，滿意地點(diǎn)點(diǎn)頭，“這次的人員優(yōu)化計(jì)劃總算圓滿完成了。”

我忍不住挺直了腰板，臉上露出期待的神色：“周董，那我的升職......”

“別急。”周天華微微一笑，從抽屜里拿出一個(gè)文件夾，“有個(gè)消息要告訴你。”

看到那個(gè)熟悉的文件夾，我的心猛地一沉。那是公司專門用來裝裁員通知的文件夾，淡藍(lán)色，右下角有一個(gè)小小的“HR”標(biāo)記。

這半年來，我不知道從這個(gè)文件夾里取出過多少份裁員通知書，送到多少人手上。

但這一次，周天華把文件夾遞給了我。

“怎么會(huì)......”我難以置信地接過文件夾，手指微微發(fā)抖。

周天華的笑容依然掛在臉上，但眼神已經(jīng)冷了下來：“公司決定對(duì)人力資源部進(jìn)行全面重組，你的職位將被取消。”

我猛地站起來，差點(diǎn)把椅子掀翻：“周董，這是什么意思？我完成了所有任務(wù)，您之前明明承諾過......”

“計(jì)劃有變。”周天華冷冷地打斷我，“公司新階段需要一個(gè)全新的人力資源團(tuán)隊(duì)，沒有歷史包袱的那種。”

我瞪大眼睛，一時(shí)說不出話來。

周天華瞥了我一眼，語氣緩和了一些：“林冉，你為公司做了很多，我們很感謝。按照規(guī)定，你可以得到N+1的補(bǔ)償。考慮到你的特殊貢獻(xiàn)，我破例給你批了N+2。”

N+2。

和我剛剛裁掉的老王一樣的待遇。

我感到一陣天旋地轉(zhuǎn)，所有的血液仿佛都沖上了頭頂。

“周董，您不能這樣。我為公司裁掉了將近200人，背負(fù)了多少罵名，您知道嗎？您答應(yīng)過我HR總監(jiān)的位置！”

周天華的表情終于有了一絲波動(dòng)，但很快又恢復(fù)平靜：“商場如戰(zhàn)場，計(jì)劃總是趕不上變化。你應(yīng)該理解。”

“我不理解！”我?guī)缀跏呛俺鰜淼模斑@簡直是欺騙！”

周天華的臉色沉了下來：“林冉，注意你的言辭。公司給了你公平的補(bǔ)償，已經(jīng)很仁義了。別忘了，外面還有無數(shù)人等著這個(gè)職位。”

我深吸一口氣，強(qiáng)迫自己冷靜下來：“那您能告訴我，誰會(huì)接替我的工作嗎？”

周天華猶豫了一下，然后說：“張娜。市場部的那個(gè)總監(jiān)助理，人很干練，思路也新。”

張娜？那個(gè)剛來公司不到半年的小丫頭？我差點(diǎn)笑出聲來。

“周董，她能勝任這個(gè)工作嗎？她連最基本的勞動(dòng)法都搞不清楚。”

“她會(huì)有團(tuán)隊(duì)輔助的。”周天華有些不耐煩了，“林冉，事已至此，多說無益。三天之內(nèi)辦完交接手續(xù)，HR會(huì)處理你的離職流程。”

他說完，站起身來，示意談話結(jié)束。

我木然地拿著那個(gè)淡藍(lán)色的文件夾走出辦公室，耳邊嗡嗡作響。

回到座位，我機(jī)械地打開文件夾，看著上面印有我名字的解雇通知書，一時(shí)間有種恍如隔世的感覺。

幾個(gè)小時(shí)前，我還在給別人發(fā)這種通知書；現(xiàn)在，我自己卻成了被通知的那個(gè)人。

辦公室里，同事們投來的目光更加復(fù)雜了。有人幸災(zāi)樂禍，有人同情，更多的是冷漠——就像我這半年來對(duì)待那些被裁員工時(shí)的態(tài)度。

“報(bào)應(yīng)啊...”我苦笑著自言自語。

老王的話在我耳邊回響：“等你沒用了，他照樣會(huì)一腳踢開你！”

我突然感到一陣莫名的憤怒。不，與其說是憤怒，不如說是被愚弄后的恥辱。

4

下班時(shí)間到了，同事們陸續(xù)離開。

我還坐在座位上，盯著電腦屏幕發(fā)呆。

桌面上放著我的筆記本，里面記錄了這半年來我裁過的每一個(gè)人。

名字、職位、技術(shù)特長、項(xiàng)目貢獻(xiàn)...這些原本用來幫我完成“裁員任務(wù)”的資料，現(xiàn)在看起來格外諷刺。

我隨手翻了幾頁，突然眼前一亮。

等等，這些資料……

我又迅速翻了幾頁，一個(gè)大膽的想法在腦海中成形。

周天華不是說公司需要“精簡人員”嗎？

不是說我?guī)凸臼×艘话俣嗳f嗎？

那如果這些被我裁掉的人才都跑到競爭對(duì)手那去，公司又該損失多少？

想到這，我臉上不由浮現(xiàn)出一個(gè)冷笑。

我迅速將筆記本塞進(jìn)包里，關(guān)上電腦，起身離開。

晚上回到出租屋，我沒有像往常一樣倒頭就睡，而是打開電腦，開始整理那些被裁員工的資料。

特別是那些技術(shù)骨干，他們的離開對(duì)公司會(huì)造成多大損失？

我打開招聘網(wǎng)站，搜索起競爭對(duì)手華燁科技的職位信息。

果然，他們正在大規(guī)模招人，薪資比我們公司高不少。

我猶豫了一下，注冊(cè)了一個(gè)新郵箱，給華燁科技的HR部門發(fā)了一封郵件。

【您好，我手上有一批高質(zhì)量的人才資源，行業(yè)經(jīng)驗(yàn)豐富，技術(shù)過硬。如有興趣，可以詳談。】

發(fā)完郵件，我關(guān)上電腦，癱在床上，眼睛直勾勾地盯著天花板。

做了半年的“裁員死神”，如今卻要當(dāng)“人才推薦人”，這反差真是太大了。

但這就是最好的復(fù)仇方式，不違法，不越界，卻能讓周天華嘗嘗失去核心人才的滋味。

第二天一大早，我就收到了華燁科技HR的回復(fù)，約我見面詳談。

“動(dòng)作挺快。”我笑了一聲，回復(fù)了確認(rèn)。

上午整理交接資料時(shí)，張娜來找我，那個(gè)被周天華欽點(diǎn)要接替我職位的市場部小丫頭。

“林姐，聽說你......”她一臉尷尬，不知道該怎么開口。

“聽說我被裁了？沒錯(cuò)。”我面無表情地說，“恭喜你升職。”

張娜的臉色更尷尬了：“林姐，我真不知道會(huì)這樣，周董昨天才通知我的......”

“沒事，工作嘛，正常調(diào)整。”我笑了笑，把一疊文件推給她，“這是近期的項(xiàng)目進(jìn)度，你先熟悉一下。”

張娜接過文件，欲言又止：“林姐，你怎么能這么平靜？換做是我...”

“有什么不平靜的？”我抬頭看她，“這半年我裁了近200人，現(xiàn)在輪到我了，很公平不是嗎？”

張娜被我的話噎住了，訕訕地說：“那個(gè)...林姐有什么打算嗎？要不要我?guī)湍銉?nèi)推其他公司？”

我搖搖頭，心里冷笑。你一個(gè)剛來不到半年的新人，能內(nèi)推什么？

不過面上我還是感謝她的好意：“謝謝，我有自己的計(jì)劃。”

張娜點(diǎn)點(diǎn)頭，拿著文件離開了。

下午三點(diǎn)，我準(zhǔn)時(shí)出現(xiàn)在與華燁科技HR約定的咖啡廳。

對(duì)方是個(gè)三十出頭的女人，西裝筆挺，一看就是職場老手。

“林小姐是做什么的？”寒暄過后，她單刀直入。

“前騰飛科技HR主管。”我也不繞彎子，“剛被裁，對(duì)貴公司的人才需求有些了解，所以冒昧聯(lián)系。”

她眼睛一亮：“哦？那林小姐有什么好的人選推薦？”

我從包里拿出早已準(zhǔn)備好的資料：“這是我整理的一批技術(shù)人才，都是行業(yè)內(nèi)的佼佼者，有豐富的項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)。”

她接過資料，快速瀏覽了一遍，臉上的表情逐漸變得驚喜：“這些人...都是騰飛的？”

“是的，都是最近被裁的。”我點(diǎn)點(diǎn)頭，“他們手上的項(xiàng)目和貴公司最近的戰(zhàn)略方向很匹配。”

“太好了！”她激動(dòng)地合上文件，“我們正在攻關(guān)幾個(gè)大項(xiàng)目，正缺這樣的人才。你能幫我聯(lián)系他們嗎？”

我微微一笑：“當(dāng)然可以，不過...我的介紹費(fèi)怎么算？”

“這個(gè)好說。”她爽快地回答，“每成功介紹一個(gè)，按照該人年薪的15%支付給你。如果是核心技術(shù)人才，可以提高到20%。”

我心里盤算了一下，光是老王這樣的技術(shù)骨干，年薪至少50萬，20%就是10萬...這批人如果都成了，我能拿到的介紹費(fèi)絕對(duì)超過當(dāng)初周天華承諾給我的加薪幅度。

“成交。”我伸出手，與她握了握，“希望我們合作愉快。”

回去的路上，我心情出奇地好。

不僅能賺錢，還能讓周天華疼一把，這買賣真是太劃算了！

當(dāng)天晚上，我就給名單上的第一批人發(fā)去了聯(lián)系信息。

【在嗎？我是林冉，有個(gè)不錯(cuò)的工作機(jī)會(huì)想跟你聊聊。】

5

半夜就有人回我信息了。

第一個(gè)是老王。

【林冉，你還有臉聯(lián)系我？】

我也不拐彎抹角：【老王，給你介紹個(gè)工作，華燁科技，年薪比騰飛高30%。】

三秒后，手機(jī)就響了。

“林冉，你什么意思？”老王的聲音透著幾分警惕。

“字面意思，給你介紹工作。”我直接了當(dāng)，“不僅是你，還有咱們部門被裁的其他人。”

“你怎么突然這么好心？”老王顯然不信。

“因?yàn)槲乙脖徊昧恕！?/p>

電話那頭沉默了幾秒。

“是嗎？什么時(shí)候的事？”

“今天下午。”

又是一陣沉默。

“哈哈哈......”老王突然笑了，笑得格外大聲。

我沒生氣：“笑夠了嗎？笑夠了就聽我說正事。”

“什么正事？”老王的聲音里帶著不屑。

“華燁科技缺人，正好看中了我們這批技術(shù)骨干，薪水福利都比騰飛好，要不要考慮一下？”

“你急著給我們介紹工作？”老王懷疑地問，“有什么目的？”

“沒目的，我就是個(gè)獵頭，給你們介紹工作拿提成，各取所需。”我裝作漫不經(jīng)心，“當(dāng)然，你要是不想去，就當(dāng)我沒說。”

“等等！”老王急了，“薪資真的比騰飛高30%？”

“差不多吧，具體還得面談。要不要我?guī)湍慵s個(gè)面試？”

“行，那你先發(fā)個(gè)JD看看。”

掛了電話，我給老王發(fā)了華燁科技的崗位需求。不到十分鐘，他就回復(fù)同意面試。

一晚上，我聯(lián)系了五個(gè)人，全都答應(yīng)了。

第二天一早，我拿著幾份離職文件去找張娜交接，順便詢問一些交接事項(xiàng)。

張娜正忙著熟悉新工作，見我來了，勉強(qiáng)抬頭笑了笑：“林姐，有什么需要幫忙的嗎？”

“沒什么，就是想問問離職流程，有些細(xì)節(jié)不太清楚。”

張娜一愣：“啊？你不是HR主管嗎，這還不熟悉？”

我苦笑：“以前都是我裁別人，現(xiàn)在輪到自己了，還真有點(diǎn)不習(xí)慣。”

張娜尷尬地?fù)蠐项^：“按規(guī)定走吧，填表格、交接工作、領(lǐng)補(bǔ)償，最后HR審核就行。”

“嗯，我知道了。”我點(diǎn)點(diǎn)頭，“對(duì)了，周董最近心情怎樣？”

“還行吧。”張娜表情有些奇怪，“怎么突然問這個(gè)？”

“沒什么，就是好奇。”我露出一個(gè)意味深長的笑，“希望他心情一直這么好。”

張娜狐疑地看了我一眼，沒多說什么。

離開公司時(shí)，我回頭看了眼這個(gè)工作了五年的地方。從明天起，我就不再是它的一員了。

但我會(huì)讓他們記住我的。

一周后，老王打來電話，興奮地告訴我他已經(jīng)拿到了華燁科技的offer，年薪果然比騰飛高了不少。

“謝了啊，林冉，沒想到你還挺靠譜。”

“應(yīng)該的。”我裝作大方，“對(duì)了，你有空嗎？我想請(qǐng)你吃個(gè)飯，順便聊聊。”

“行啊，在哪？”

我們約在公司附近的一家餐廳。

老王見到我，臉上的笑容有些復(fù)雜：“說真的，林冉，我真沒想到你會(huì)被裁。”

“我自己也沒想到。”我聳聳肩，“不過現(xiàn)在想想，也挺好的。”

“好？被裁也好？”

“是啊，不然怎么能體會(huì)到被人一腳踢開的滋味？”我自嘲道，“也算是報(bào)應(yīng)了。”

老王若有所思地點(diǎn)點(diǎn)頭。

“說正事吧。”我環(huán)顧四周，壓低聲音，“你們部門的人，有多少是被我裁掉的？”

“大概十幾個(gè)吧，都是技術(shù)骨干。”

“他們現(xiàn)在怎么樣了？找到工作了嗎？”

“有幾個(gè)找到了，大部分還在找。”老王皺眉，“你問這個(gè)干什么？”

“我手上有幾個(gè)不錯(cuò)的機(jī)會(huì)，想介紹給他們。你給我個(gè)名單唄，我去聯(lián)系他們。”

老王警惕地看著我：“林冉，你到底想干什么？總不會(huì)是真心實(shí)意想當(dāng)獵頭幫我們找工作吧？”

“當(dāng)然是真心的。”我笑了笑，“你看我?guī)湍阏业倪@個(gè)不是挺好嗎？這年頭，互聯(lián)網(wǎng)人找工作不容易，我就是想搭個(gè)橋，幫大家一把。”

老王半信半疑，但還是拿出手機(jī)，翻了翻通訊錄，列了十幾個(gè)名字發(fā)給我。

“行，我這就聯(lián)系他們。”

吃完飯，我直奔華燁科技HR那里，把名單給她看。

“真是太贊了！”她看著名單上的技術(shù)專長，簡直喜出望外，“這些人如果能來，我們幾個(gè)關(guān)鍵項(xiàng)目的人員缺口就能補(bǔ)上了。”

“那我就開始聯(lián)系他們了。”

“太感謝了，林小姐。對(duì)了，我已經(jīng)把老王的介紹費(fèi)打到你賬上了，你查收一下。”

果然，銀行短信提示我收到了一筆9.6萬的轉(zhuǎn)賬。

“謝謝，我們合作愉快。”

6

接下來的一個(gè)月，我忙得不可開交。

每天聯(lián)系被裁的員工，幫他們安排面試，搞定offer，談薪資。

一切都比我想象的順利。

因?yàn)轵v飛的名號(hào)在業(yè)內(nèi)夠響亮，再加上我手上的候選人真的都是技術(shù)好手，華燁科技幾乎是來者不拒。

一個(gè)月內(nèi)，我已經(jīng)成功幫25個(gè)前同事跳槽到華燁。

最有意思的是，那些還在騰飛的員工聽說被裁的同事在華燁待遇比他們好，也紛紛來聯(lián)系我，問能不能也幫忙介紹。

“林姐，聽說你在幫人找工作？我想了解一下華燁那邊的情況...”

“林總監(jiān)，我最近也想換個(gè)環(huán)境，能不能給我推薦一下？”

看著這些消息，我心里暗爽。這些人還在公司，卻也想跳槽，周天華要是知道了，不得氣死？

獵頭費(fèi)也陸續(xù)到賬，加起來有100多萬了。

比我在騰飛干五年還賺得多。

這天，我正在咖啡廳和一個(gè)前同事聊工作機(jī)會(huì)，手機(jī)突然響了。

是張娜。

“林姐，你在哪呢？能不能見個(gè)面？”她的聲音聽起來很急。

“我在忙，有事嗎？”

“出大事了！”張娜壓低聲音，“公司這兩周不僅走了很多被裁的技術(shù)骨干，連正常在職的員工也開始跳槽到華燁！周董氣瘋了！”

我心里暗爽，但表面上很淡定：“哦？這么嚴(yán)重啊？那跟我有什么關(guān)系？”

“這不找你幫忙嘛！”張娜急得直跺腳，“人事部亂成一鍋粥了，新來的人都不熟悉情況，根本應(yīng)付不來。周董點(diǎn)名要我找你回來幫忙處理這個(gè)事！”

“找我?guī)兔Γ啃υ挕Ｋ约喊盐也昧耍F(xiàn)在又讓我回去幫忙？”

“林姐，周董說了，只要你回來幫忙，可以給你更高的職位，甚至加薪都行！”

“哦？”我故作驚訝，“他是怎么說的？