溫室里長不出參天大樹,懈怠者干不成宏圖偉業。2023年以來,晉城市以上派、下沉、外聯、內引、援企“五大行動”為熔爐,先后兩年選派140名年輕干部到基層一線、項目一線、斗爭一線開展實踐鍛煉,全面增強干部實干擔當、善作善成的能力本領,在層層歷練中積累經驗、成長成才。
4月24日,晉城市2024年度年輕干部實踐鍛煉“五大行動”總結暨2025年度部署會召開年輕干部實踐鍛煉再出發。
會議宣讀了《晉城市2025年選派干部實踐鍛煉名單及工作安排》。3名2024年度實踐鍛煉干部代表談收獲體會,7名2025年度代表作表態發言。
會議指出,今年的“五大行動”呈現出三個特點:
一是規模大。選派干部隊伍提升至8支,其中外聯5支,上派、下沉、援企各1支。
二是批次多。外聯上海靜安,浙江杭州、嘉興,江蘇無錫,均連續派出兩批。
三是主題更加鮮明。明確到上海學習社會治理經驗,到浙江學習“千萬工程”經驗,到江蘇學習文旅康養產業發展經驗。
會議對今年全市開展年輕干部實踐鍛煉“五大行動”進行動員部署。
會議強調
?實踐鍛煉干部要明確實踐鍛煉主線,進一步放寬視線、提升眼界,及時關注了解新形勢、新動態、新取向,推動各項決策部署在基層落地見效;要堅持問題導向、過程導向、結果導向,善于思考、勤于思考,做好深化、內化、轉化,切實在“千錘百煉”中練就真本領;要主動融入,強化管理,多交朋友,樹好形象,促進各地了解晉城、走近晉城、投資晉城、發展晉城。
?接收單位要交任務、壓擔子,讓實踐鍛煉干部“有職有責”。
?派出單位要多關心、多支持,讓實踐鍛煉干部“無牽無掛”。
?市委組織部要全程跟蹤管理考核,讓實踐鍛煉干部“有考有績”,確保實踐鍛煉取得新成效。
發言摘登:
市委網信辦 曲鵬:“在上級網信部門394天的淬火錘煉,讓我深刻理解了新時代網信工作的戰略意義。高標準、嚴要求的工作環境,倒逼自己在短時間內實現了能力躍升,更加堅定了“干事爭朝夕、落實盡精微”的信念。未來,我將以“歸零再出發”的心態,把上級部門的格局站位轉化為基層實踐的奮進坐標,用實際行動答好“筑牢網絡安全屏障”的永恒考題?!?/p>
市委新聞中心 李芬芳:“走訪企業102家,參加座談會16場,參觀展會14場……在省政府駐廣州辦事處實踐鍛煉的半年中,我堅持當好領隊、不當客人、架好“橋梁”,帶領團隊在粵港澳大灣區留下了學習探索的足跡,為未來合作留下了無限可能的空間。下一步,我將以廣闊視野、科學理念和昂揚斗志投入工作,不辜負組織培養,高水平履職盡責,為高質量發展貢獻力量。”
山西太行云頂文化旅游發展有限公司 龐岱:聯合晉城、長治商會、浦東文旅局及60余家旅行商,舉辦“滬晉互愛”旅游對接會;借《黑神話:悟空》開辟文旅專線,吸引長三角游客2000余人開展“晉城游”……赴省政府駐上海辦事處實踐鍛煉,既是取經之旅,更是筑基之行,為晉城文旅康養產業發展提供了可借鑒的實踐經驗。我將以工匠精神精耕細作,為家鄉發展貢獻更大力量。
市委社會工作部 李曉峰:“此次選派干部到上海市靜安區實踐鍛煉,不僅凸顯了市委對市域社會治理工作的高度重視,更體現了組織對干部成長的深切關懷。我將全身心投入學習實踐,系統學習靜安區黨建引領基層治理的全新理念、成熟模式和工作方法,對標學習靜安區干部隊伍“鐵腳板+繡花針”、“白天走干講、晚上讀寫想”的過硬作風,努力在城市治理的“前沿陣地”增長見識、磨煉才干、錘煉作風?!?/p>
市行政審批服務管理局 秦文峰:“按照組織安排,我被選派到省政府駐上海辦事處開展為期半年的實踐鍛煉。我將主動學習先進經驗、積極承擔工作任務,充分參與招商引資、人才引進、信息聯絡等各項工作,努力當好推動發展的“主人翁”、出謀劃策的“智囊團”、溝通協調的“直通車”,嚴守規章制度,樹立良好形象,做到讓組織放心、讓人民滿意?!?/p>
市委政研室 王軍:“作為選派到無錫實踐鍛煉干部,我衷心感謝組織厚愛,堅決服從組織安排,必將堅持勤字當頭、躬身實踐,謙字當頭、樹好形象,嚴字當頭、遵規守紀,在實踐鍛煉中不斷解放思想、拓寬思路、增強本領,提振干事創業的精氣神,當好兩地往來協作的橋梁媒介,堅決完成組織賦予的使命任務?!?/p>
市檔案館 郭巍:“我將倍加珍惜到市信訪局實踐鍛煉的機遇,以“小學生”的姿態,主動學習相關政策法規,虛心向領導求教、向同事取經、向群眾問需,盡快熟悉業務流程,掌握群眾工作方法,力求成為政策解讀的明白人、矛盾化解的貼心人,切實把實踐鍛煉作為錘煉黨性的“大熔爐”,在直面群眾、服務民生的“最前沿”經受磨煉、增長才干?!?/p>
市政府辦公室 張晉民:“我將牢牢把握此次到省政府辦公廳實踐鍛煉的寶貴機會,迅速轉變角色、擺正位置,虛心學習、擔當實干,以空杯心態實現學習的新積累,以奮進姿態實現能力的新突破,以嚴實作風實現素質的新提升,充分展現晉城干部的良好形象,努力交出無愧于組織培養、無愧于青春韶華的合格答卷?!?/p>
市委黨校 李豪杰:“實踐鍛煉“五大行動”為年輕干部搭建了立體化成長的寶貴平臺。我深知,基層一線是補足自身能力短板的必修課、練兵場,我將把組織信任轉化為扎根基層、服務群眾的行動自覺,努力向基層干部學方法,向人民群眾學智慧,向困難矛盾學擔當,在街道工作中錘煉逢山開路、遇水架橋的硬本領,在招商引資、項目建設、民生服務、社區治理中盡己所能抓好落實、貢獻力量。”
城區北石店鎮 張浩:“感謝組織選派我赴浙江嘉興平湖實踐鍛煉,我將以浙江省“千萬工程”為標桿,學習“一張藍圖抓到底”的戰略定力,學習“生態綠廊+產業植入”的轉型路徑,把平湖經驗轉化為北石店鎮破解城鄉二元結構的“解題思路”,推動北石店鎮城鄉融合、鄉村振興闖出新路。”
來源:太行紅葉
編輯:李舒婷
初審:李鵬飛
復審:殷雪霏
終審:楊 強
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