骨干教師示范引領

青年教師綻放風采

2025年骨干教師示范課

暨青年教師匯報課活動

以課為媒，共赴教育之約

2025年5月12日至23日，西安市西光中學教育集團康樂路校區開展了為期兩周的“骨干教師示范課暨青年教師匯報課”活動。17節骨干教師示范課盡顯名師風采，10節青年教師匯報課展現蓬勃力量，一場“青藍接力”的教育盛宴在初夏的校園里熱烈上演。此次活動不僅是一次教學能力的檢閱，更是一場教育智慧的碰撞，為全體教師搭建了互學共進、深耕課堂的成長平臺。

1.示范引領，課堂綻放光芒

骨干教師作為學校教學的“領航者”，以扎實的專業功底和創新的教學設計，呈現了一堂堂高水平的示范課。他們或通過情境創設激活學生思維，或借助信息技術賦能課堂互動，或立足學科核心素養設計深度學習任務。物理課上實驗探究環環相扣，語文課堂詩意與思辨交融，數學問題鏈層層遞進……每一節課都成為“以學生為中心”教學理念的生動詮釋，為青年教師提供了可借鑒的優質范本。

骨干教師

2.青藍同輝，青春顯擔當

青年教師則以飽滿的熱情和獨特的創意，在匯報課中展現了銳意進取的風貌。他們巧妙融合多媒體資源，設計趣味化學習活動，將新課標理念融入教學實踐。課堂上，學生的小組合作熱火朝天，青年教師們用青春活力點燃了課堂的無限可能。

青年教師

3.三色便利貼

讓思考生根，讓成長可見

本次活動中，一面素凈的白墻化身"成長能量站"，在流動的課堂光影間悄然綻放。我們創新設計了"三色感悟墻"互動環節—在三種不同顏色的便利貼上，書寫對授課教師的欣賞、收獲以及建議。這些彩色的智慧結晶被分類整理成《課堂觀察啟示錄》——既有對教學細節的真誠贊美，也有對課堂生成的深度思考，更有立足學科本質的建設性建議。

4.深耕厚植，向教育更深處漫溯

活動雖已落幕，但教育創新的腳步永不停歇。西光中學教育集團始終秉持“以研促教、以教啟思”的理念，通過常態化開展主題教研、跨校聯研、名師工作坊等活動，構建教師發展共同體。未來，學校將繼續深化課堂教學改革，讓骨干教師的經驗沉淀為團隊財富，讓青年教師的活力轉化為創新動能，在“傳幫帶”的良性循環中書寫更精彩的教育篇章。