在黃河穿城而過的金城蘭州，一組亮眼的數據引人注目：截至今年5月底，全市城鎮新增就業3.69萬人，實現失業人員再就業1.2萬人，就業困難人員就業2215人，累計輸轉城鄉富余勞動力21.27萬人，創勞務收入36.54億元。這份沉甸甸的“就業成績單”背后，是蘭州市持續完善就業服務體系、優化營商環境的生動實踐。

記者近日走訪零工市場、社區、就業創業服務驛站和高技能人才培訓基地發現，從端午節溫情滿滿的零工市場活動到社區“1131”精準就業服務，從“媽媽崗”特色技能培訓到高校“一站式”就業指導，蘭州市正以系統化思維構建全生命周期就業服務體系，用一系列創新舉措為勞動者架起“暖心橋”，推動高質量充分就業走深走實。

織密服務網絡

構建“15分鐘就業服務圈”

在今年端午節假期期間，蘭州市城關區零工市場內粽香彌漫，洋溢著濃厚的節日氛圍。一場別出心裁的節日主題活動吸引了眾多周邊零工勞動者的積極參與。此次活動巧妙地將端午節的溫情關懷與就業服務相結合，為勞動者送去了節日的祝福與實實在在的政策福利。

窗外烈日炎炎，而零工市場內卻清涼宜人。零工馬大哥在完成一天的工作后，如往常一般來到城關區零工市場休憩納涼。記者觀察到，盡管這個零工市場規模不大，但設施完備、服務貼心，為求職者營造了一個溫馨舒適的求職環境，同時也成為了勞動者的就業“加油站”。

“零工聚集在哪里，市場就建在哪里，服務就跟進到哪里。”城關區就業服務中心副主任余紫玄表示，零工市場的建立旨在為勞動者提供一個遮風擋雨、避暑取暖的港灣，讓零工就業更加溫暖人心。目前，城關區已構建起“1個市區級人力資源市場、1個市區級零工街區、1個市區級金城就業360服務之家、1個區級零工市場、10個街道社區零工驛站、88個街道社區金城就業360服務之家以及8個高校大學生就業創業服務驛站”的服務網絡，形成了覆蓋廣泛的“15分鐘就業服務圈”，為勞動者提供多樣化、便捷化的公共就業服務，切實打通了就業服務的“最后一公里”。

不僅如此，零工市場還提供宿舍供求職者休息充電，并設有共享廚房、休閑娛樂室以及免費的水電和供暖設施。更重要的是，這里還提供職業信息介紹、技能培訓信息發布、勞動維權咨詢轉辦等一系列公共就業服務，為更多渴望就業的勞動者提供有力支持。

為了進一步提升勞動者的就業質量，近年來，蘭州市構建了以“1”個市級人力資源市場、零工市場為核心，“8”個縣區區域性、專業化人力資源市場、零工市場為支撐，“N”個零工共享驛站為延伸，“X”個人力資源服務機構相配合的“1+8+N+X”人力資源市場服務體系。同時，依托“如意就業”甘肅公共就業服務網等數字化平臺，線上線下同步推進，提供招聘求職、職業規劃、用工指導、政策咨詢等一體化服務，有效促進了供需雙方的精準對接和高效匹配，持續推動公共就業服務向基層延伸，打造更加便捷高效的“15分鐘”就業服務圈。

精準暖心服務

全力拓寬就業“快車道”

在城關區雁園街道雁濱社區內，“金城就業360服務之家”正成為居民們實現就業夢想的橋梁。近日，科教城社區居民談謹在這里，在就業專干的精心幫助下成功找到了一份心儀已久的工作。談謹感慨道，“多虧社區就業專干為我辦理了失業證并進行困難認定，讓我得以進入公益性崗位。現在，我對收入感到滿意，而且工作地點離家很近，還能照顧到孩子?！?/p>

雁濱社區黨委書記、居委會主任田蕓嘉詳細介紹了社區在就業服務方面的創新舉措，“我們致力于為轄區居民提供細致入微、溫暖人心的‘1131’服務，即包括一次職業指導、一次政策宣講、三次職業介紹以及一次技能培訓推薦。今年以來，我們已經采集和發布了175條涵蓋328個崗位的用工信息，并成功組織了10次用工洽談會。”

為深入實施就業優先戰略，我市不斷完善公共就業服務體系，全力打造全方位、全周期、全鏈條、全覆蓋的“金城就業360”服務體系。這一體系旨在持續優化就業服務，推動實現高質量充分就業。近年來，我市依托“數字賦能+基層治理”和“中樞支撐+網點服務”兩大支柱，在縣區、街道、鄉鎮、社區四級布局建設了300個“金城就業360服務之家”。這些服務之家配備了專業的就業專（兼）職工作人員，推動基層就業服務標準化建設，使公共就業服務的質量和效率得到了顯著提升，服務保障能力不斷增強。

與此同時，我市還積極將就業服務觸角延伸至校園，在25所高校內建立了大學生就業創業服務驛站。這些驛站設置了專人專崗和專屬服務區域，為大學生提供職業指導、職業介紹、技能培訓、見習實習等一站式就業創業服務。

深化產教融合

打造技能人才新高地

在甘肅蘭美職業技能培訓學校有限公司的教室里，一場別開生面的“媽媽崗”社會化培訓正如火如荼地進行。從如何與老年人有效溝通，到慢病護理與安全預防技巧；從健康檢查的細致步驟，到應急處理的迅速反應，三十余名家政行業從業者正聚精會神地接受著一系列專業培訓。

“經過這次培訓，我們的家政人員將能顯著提升技能水平和專業素養，更好地滿足市場上日益多元化的客戶需求?！痹摴矩撠熑藯顫[向記者介紹道。自去年7月被授牌為蘭州市市級高技能人才培訓基地以來，蘭美職業技能培訓學校已累計開展技能培訓超過500人次，成效顯著?！拔覀儗⒉贿z余力地推進基地建設，致力于培養出更多高水平、高素質的家政專業人才?！?/p>

楊濟璠進一步闡釋了公司的人才培養戰略。依托蘭州市全國公共就業服務能力提升示范項目的豐富資源，蘭美職業技能培訓學校圍繞“高技能人才培訓”核心目標，一方面，通過開設家政服務員、養老護理員等“媽媽崗”社會化培訓課程，以及創新的“陪跑計劃”等創業培訓項目，培養出一批適應家政康養產業發展需求的高技能人才；另一方面，公司全面構建了“標準引領+技能培訓+職業評價+創業指導+家政服務+便民生活+平臺管理”的全鏈條服務體系，為“技能蘭州”建設注入強勁動力。

甘肅蘭美職業技能培訓學校有限公司的高技能人才培訓基地建設，僅僅是蘭州市縱深推進“技能蘭州”建設的一個生動縮影。近年來，蘭州市全面啟動了“技能照亮前程”培訓行動，通過加強部門協同、市縣聯動、校企合作，創新推行了“崗位需求+技能培訓+技能評價+就業服務”四位一體的項目化培訓模式，極大地提升了職業技能培訓促進就業的針對性和有效性。

采訪中，記者發現，如今的蘭州，就業服務已不僅是一項民生工程，更成為城市高質量發展的重要引擎。當零工市場的煙火氣與技能培訓的專業度相互交融，當社區驛站的“家門口服務”與數字化平臺的高效對接形成合力，這座黃河之濱的城市，正以創新為筆、以民生為紙，勾勒出一幅就業穩、人才興、城市強的時代畫卷。未來，蘭州將繼續深耕就業服務“責任田”，讓更多人在這片熱土上實現人生價值，為建設幸福美好新蘭州注入源源不斷的動能。

蘭州日報社全媒體記者 趙萬山

（蘭州日報）