作者/阿聯
“《閃亮的日子》播出五季了,最大的感受是什么?”
叨叨把這個問題拋給《閃亮的日子》第五季總導演綠魚,他的回答無比真誠:“第一個感慨是這節目居然能做五季,生命力好頑強(笑)!第二就是曾經覺得這么好的東西沒被看到,但今年感覺被更多人看到了?!?/p>
時隔一年半,《閃亮的日子》第五季閃亮回歸,還是熟悉的味兒,只是播出平臺從騰訊視頻換成數據反饋更直觀的抖音。開播前綠魚偷偷研究了一下平臺上其他綜藝,“想看看點贊量要達到怎樣的水位不會太丟人,當時的預估是一期能有一兩萬我就知足了,沒想到首期點贊過了6萬、第二期直接15萬。”
一季播下來,3億+的正片播放量、單集點贊破64萬給到節目組“億點點”震撼。
綠魚去參加朋友婚禮,發現同桌的人多多少少都刷到過陸虎結婚、謝興陽排泄小課堂或是高秋梓因角色調整被退組的卡段。不僅爆款內容多了,五谷道場、合生元派星等品牌商務涌入也讓布靈寶們很是放心:把閃亮家族越養越好的《閃亮》錄8萬期不是夢!
從之前的“窮開心”到如今的“走花路”,《閃亮的日子》是怎么一步步成為年輕人快樂老家的?
抽象到AI屆的“小糊綜”
在抖音走起來了
剛到南法的謝興陽睡覺倒時差,鏡頭秒接因早起而睡眼惺忪的陸虎,而虎哥與蘇醒一起游泳消腫,調侃0713老北鼻們的魔性笑聲,吵醒了另一個時空睡成小夫造型的王晨藝......
《閃亮的日子》第五季開篇與往季不同,采用交叉剪輯與魔性轉場來呈現閃亮家族的跨年夜。聚焦同一天不同人在不同地點的經歷,第一次嘗試這種「浮生一日」式的剪輯手法,在轉場上則試圖連貫性更強,“比如這個人走起來,接下一個人下車的畫面,讓大家有意想不到的驚喜感。”
在綠魚看來,《閃亮的日子》一直是塊試驗田,一方面保留節目原有的味道,另一方面也在不斷嘗試創新。第五季就在保持記錄閃亮家族日常生活的基礎上,結合平臺特點邀請抖音垂類的創作者參與節目共創:
謝興陽、閆永強和王晨藝為有金夫婦策劃婚紗照拍攝,直接把松弛慢綜變成高糖戀綜;陸虎向藥膳大師夏叔請教水煮牛肉的做法,怕火的虎哥一邊躲避爆炒,一邊高喊“藝人可不能糊”,而高秋梓、方曉東與吳夏帆合拍短劇,三個人排列組合怎么都好磕。
聊到抖音創作者的選擇,綠魚表示會優先征詢閃亮家族的想法,“像有金夫婦是小陽提報的,虎哥一直想做廚師,所以就邀請了夏叔。秋梓則是因為有被退組的前情,我們希望能讓大家更多看到她的演技,包括她自己也提到了夏帆,所以就策劃了拍短劇的主題?!?/p>
另一個驚喜來自于制作AI特輯,讓閃亮家族成員觀察他們的數字分身在平行世界的生活。從謝興陽化身“歌手兒”,“夸父版”永強追日,再到地球上最后一只“陸虎”,落難公主秋梓乘千紙鶴逃離冷宮,夠癲夠離譜的劇情背后,是《閃亮》對于每個人的溫暖祝福。
“我們太了解大家的梗了,通過整活將他們自認為不那么閃亮的點放大成有趣的內容,但片子最動人的地方,可能還是搞笑之余依然有溫情在,”大千影業前期團隊負責人趙文文坦言。
比如性格敏感、在意他人想法的王晨藝,AI人身體里的小怪獸鼓勵他“做自己的旭光,別做化開的糖”,而面對永強曾經因為身高痛失愛情的經歷,AI小片最后的寄語告訴他,“愛你的人會一直選你,這次、下次、次次。”
AI特輯的創意,來自《閃亮的日子》第一季PD、@PUAI的主理人王紫民。長期關注AI技術的他由斯坦福大學AI小鎮項目的研究,聯想到為閃亮家族打造虛擬世界。
雖然現有AI技術還難以達到多人交互,無法實現閃亮家族數字人團建的效果,但讓真人觀察數字人生活已經是綜藝史上史無前例的首創,也為AI+綜藝提供了更多想象空間。
AI小片中數字人的動作、聲音甚至演唱的歌曲均由AI生成,這讓虛擬世界的閃亮家族成為與真人相似但又具備個性的鮮活存在。
大千影業CEO趙林林還記得有次自己和吳克群、謝興陽一起吃飯,“我們那會兒給克群哥看了小陽的AI小片,他看完有幾分鐘都說不出話,驚訝AI已經到這種程度,那還要藝人干嘛(笑)?!?/p>
聊到這次《閃亮》與抖音的合作,趙文文的直觀感受是平臺不僅給到很多信任與支持,也提供了非常多的數據分析,方便導演組根據反饋及時調整內容、總結規律。
比如以往在長視頻平臺,多人團建的內容往往會比單人小片播放量激增數倍。而《閃亮的日子》第五季在抖音的數據完全是反過來的,單人內容的播放與點贊量遠高于團建。
“抖音用戶似乎更喜歡focus一件事的內容,我可以在一期完整看完一個真情實感的故事,”綠魚認為?!跋啾戎聢F建可能一期只講了一個餐桌游戲或是摩天輪營救,是更為碎片化的呈現。”
在趙文文看來,這種變化也與綜藝用戶觀看習慣的遷移有關?!耙郧白鼍C藝很像一個精細加工的大餐,但現在大家追求活人感與人情味,更愿意看VCR這些真實樸素的日常。”
同時導演組也觀察到,情緒極致化的內容在抖音數據很好,比如讓所有人感慨“愛到這樣才配結婚”的虎噓婚禮,或是謝興陽突襲德國看望留學的妹妹,“要么美好到一定境界,要么悲痛到一定境界,甚至整活整到天花板,抖音需要強共情的內容,才能夠有高流量的分發?!?/p>
老朋友、新伙伴
真誠才是《閃亮》的王道
“你們有沒有發現,《閃亮》記錄了我們每一個重要的人生節點?”
那天將自己的水煮牛肉首秀給布靈寶們品嘗,虎哥突然冒出一句感慨。
搬家,買房,約會,結婚,從一百多人的小場地演出到登上春晚,《閃亮的日子》的鏡頭真實記錄下陸虎這三年來事業與愛情的發展。
不止虎哥,閃亮家族的每個成員,在導演組眼中都是養成式的存在:謝興陽從最初不停跑組的表演新人,到如今成為臨危受命的關鍵角色,內向害羞的王晨藝變得更加勇敢和自信,演技逐漸被看到的高秋梓進入大劇組拍戲,周英俊開始錄制新一季的《喜人奇妙夜》,閆永強即將大學畢業......
不管好的壞的,都是閃亮的日子。站在觀察者的角度,趙文文對于第五季高秋梓因角色調整被退組的小片印象最為深刻。得知當天要通知接戲的結果,大家都很忐忑,打完電話得知被退組,難掩失落的秋梓自嘲了一句好尷尬呀,被你們拍到這個。
“作為好幾年的朋友,我們特別心疼;但從節目的角度,我們覺得這些情感真實的瞬間都有意義,再過幾年甚至是老了回看,大概會很感慨自己是這樣一路走過來的。”
三年五季的貼身觀察建立起足夠的信任,讓所有藝人都沒有把《閃亮的日子》當成一個通告,而是看做回家。高秋梓拍完《耀眼》殺青回到北京,第一個約飯的人是《閃亮》的導演綠魚,趙讓一聽說要錄《閃亮》,開心地像是要去春游的小朋友;謝興陽在外地拍節目,也會不時給《閃亮的日子》導演組發消息,撒嬌說“想你們了?!?/p>
因為足夠熟稔,《閃亮的日子》為大家設計的包裝往往也都是很調侃、很皮的風格。藝人們的reaction頭像會出現在墻磚、抱枕甚至紅綠燈里,閆永強“一躺就是榫卯結構”、高秋梓剝雞蛋“皆是修行我不氣”一類的花字精準吐槽,令人拍案叫絕。
“因為我們后期的剪輯是好幾組人,每換一組就會給大家對齊一下標準:你就是他們的損友,我們給自己朋友剪不會把ta往規整了剪,怎么好笑怎么來?!?/p>
這次跟隨謝興陽出國探望留學的妹妹,中間有幾天一度只剩下綠魚一人跟拍他們兄妹倆暴走南法。
“正常情況下,如果藝人看到節目組就來了一個人,拿著一臺手機+大疆osmo拍我,可能會很奇怪。但大家已經處成朋友了,更像是我拿著攝像機在拍你的Vlog,一關掉攝像機我們就在一起吃飯喝酒聊天,在沙灘上看日落,鏡頭里那種放松的程度是演不出來的。”
熟悉《閃亮》的觀眾會知道,閃亮家族是一個無線擴列的朋友圈,每一季都會邀請新朋友來做客,第五季團建甚至有小二十人參與。
人多了會不會破壞原有的氛圍?要不要請更高流量的藝人加入?
聊到選擇新朋友的問題,“我們保持開放心態,也確實考慮過找更有話題度的藝人,”趙文文坦言。
“但我們更看重ta的氣場與節目是否匹配,比如這一季的曹恩齊,他幾乎和我們的常駐嘉賓差不多了,還有李鑫一,他沒來太多次但令人印象深刻,大家在別的節目上都喊他在《閃亮》里的外號“水哥”,這可能是一個自然而然的篩選過程?!?/p>
藝人、布靈寶與《閃亮的日子》建立起來的深厚情感,在綠魚看來是最珍貴的?!昂芏喾劢z會追隨我們,他們不是某個人的唯粉,而是節目的粉絲,他們喜歡節目傳遞出來的內容。如果新來的藝人流量再大,但沒有真情實感投入在這個節目里的話,也是留不住人的?!?/p>
“什么樣的藝人最適配《閃亮的日子》?”
“真誠的人吧?!本G魚很篤定,“不虛偽,不虛榮,不會裝,就像現在來到我們節目里的大多數藝人,都是因為我們跟他采訪面試的過程中,要么有趣,要么真誠?!?/p>
粉絲愛、品牌寵的綜藝烏托邦
原來真的存在
《閃亮的日子》第五季播出后第一次和抖音開復盤會,綠魚和 趙文文內心還是有些忐忑的。結果平臺給到的反饋是“很意外”,上線半小時之內點贊量就突破3千,“平臺推送還沒來得及去做,自然流量已經起來了。”
年輕化、喜歡烏托邦群像與情感共鳴、粘性極強,這是《閃亮的日子》的粉絲畫像特征。前幾季節目招商難,布靈寶們使出渾身解數幫忙拉贊助,去往各大品牌的官博留言私信,“求金主爸爸看到我們小閃”。
聚焦當代年輕人獨居日常的《閃亮》本身有很多生活化的可植入空間,布靈寶們會自發整理閃亮家族在各地旅行生活的衣食住行記錄、做打卡點,形成了獨特的粉絲文化。
“他們都知道節目一路走過來不容易,會很愿意支持我們?!本G魚將布靈寶們當做《閃亮》的精神股東,“他們也是陪著我們一步一步好起來的那種感覺。”
不僅粉絲真情實感,品牌方也愿意把小閃寵上天。
《閃亮的日子》第四季冠名商雀巢,在節目第6集才閃亮登場,這是因為節目組整了番大戲:一開始瞞著大家說要出去在北京玩,結果突然買機票飛到云南,玩了兩天后突然宣布因為“沒招到商”而要面臨散伙,除了已經知情、配合綠魚表演的虎哥,閃亮家族的所有人都哭崩了,打心眼里舍不得離開這個節目。
直到送陸虎出門看到貼著招商成功標語的大巴,大家才恍然大悟喜大普奔,彈幕里布靈寶們也陷入狂歡,“這輩子我喝咖啡只喝雀巢!”
作為總冠名,節目前五期根本沒露出任何商務內容,“按理說贊助商是不會同意的,但雀巢愿意陪我們玩,”趙文文告訴叨叨。“客戶比較了解我們的調性,我們將這個東西深度植入進去,甚至讓我們的粉絲都建立起心智,對雀巢的情感就不再是說你僅僅是一個品牌贊助商。”
“它是給我們帶來第四季的救世主!”綠魚笑起來。
今年大千影業的老朋友五谷道場贊助了《閃亮的日子》第五季,不僅趙林林和綠魚親自下場幫品牌方直播帶貨,原本不包含植入到內容中的權益,但節目錄制過程藝人們會很自然地cue到品牌,有時候看著小片,就提出要泡一碗五谷道場熱干面現場大快朵頤?!斑@些并不在給藝人的合同里,按理來說要給到費用,但大家就是想吃,也不介意給品牌打廣告。”
每個綜藝節目都有自己的氣質,《閃亮》節目組和參與錄制的藝人很像一大家子兄弟姐妹,有福同享有難同當,嘻嘻哈哈間充滿了相互理解幫襯的人情味。
“有時飛行嘉賓多,節目組忙不過來,有藝人會很主動和PD說你跟那個誰誰對吧,我讓小陽的PD跟我對,甚至很多素材是他們拿著機器自己在家記錄下來的,可以說,《閃亮》這伙人已經接近于烏托邦了。”
不止閃亮家族,《閃亮》制作團隊的小伙伴們也有在好好成長。
對綠魚而言,從做藝人PD、總編劇到接手節目總導演,經歷過第三季的崩潰,第四季的妥協與內耗,“到第五季我覺得自己會比之前更沉穩有底氣,做事挺從容的了?!?/p>
作為《閃亮》前兩季的總導演,趙文文對于綠魚的接棒是放心且欣慰的,一路看著他從最初的忐忑焦慮到如今游刃有余獨當一面,“其實是從事上磨練出來的自信,通過《閃亮》這個項目,我們彼此的承壓能力都更強了?!?/p>
在“復制粘貼”成風、內容同質化嚴重的綜藝市場,大千影業依然保持著拒絕重復、銳意創新的姿態。
趙文文告訴叨叨,《閃亮》節目組的辦公區就是一個綜藝現場,生命力特別旺盛,大家平時除了大量閱片學習,“每天都有人在互相整蠱、設計驚喜,一些有意思的點可能就用到節目里去了。”
大千影業一直有六邊形戰士的養成基因。除了常規公司內部搞的跨界培訓,從今年開始員工過生日,都會送ta一節課程,“比如前陣子帶我們一個導演去學習了油畫,可能下一次誰的生日,我們一起再去干點別的,讓大家生活中多一些積累?!?/p>
這些積累反哺到節目中,讓《閃亮的日子》一直成為綜藝市場新物種般的存在。很多天馬行空的創意,會在《閃亮》接下來的節目里生根發芽,比如隨著AI技術的成熟,實現讓藝人的數字人分身在虛擬世界里打工、戀愛、自我進化,這在未來也許都不是夢。
“五季走來,為流量愁過,為錢愁過,為要不要繼續而徘徊過。但回過頭來看,我們做得是綜藝節目里的養成系,想干的事情是否發自內心,才是真正的衡量標準。如果你做的事情是對的,它遲早會長出來的,”趙文文坦言。
“記錄年輕人普通而閃光的日常,是節目的底色和根基,只要條件允許,我們相信《閃亮的日子》會一直細水長流地做下去?!?/p>
○ 記 者○
視覺| 蛋蛋
運營 | 曉滿、杜杜、麗璇
轉載
請聯系:manxiaoyu001(微信ID)
桃叨叨的小桃子聚集地
追愛豆 · 看劇 · 聊電影 · 吃瓜
↓關注【AKA桃叨叨】視頻號,收獲更多快樂↓
特別聲明:以上內容(如有圖片或視頻亦包括在內)為自媒體平臺“網易號”用戶上傳并發布,本平臺僅提供信息存儲服務。
Notice: The content above (including the pictures and videos if any) is uploaded and posted by a user of NetEase Hao, which is a social media platform and only provides information storage services.