亞里士多德把人類政體分為六種。其中三種是正宗政體,三種是變態(tài)政體。
怎么分呢?以統(tǒng)治者多寡區(qū)分。一個人的統(tǒng)治是君主制和僭主制;少數(shù)人的統(tǒng)治是貴族制和寡頭制;多數(shù)人的統(tǒng)治是共和制和民主制。
那何為正宗?何為變態(tài)呢?亞里士多德說“這一人或少數(shù)人或多數(shù)人的統(tǒng)治要是旨在照顧全邦共同的利益,則由他或他們所執(zhí)掌的公務(wù)團體就是正宗政體。反之,如果他或他們所執(zhí)掌的公務(wù)團體只照顧自己一人或少數(shù)人或平民群眾的私利,那就必然是變態(tài)政體。”
簡單來講,就是凡是“為人民服務(wù)”的都是正宗政體,凡是“為統(tǒng)治者自己服務(wù)”的都是變態(tài)政體。
說得輕巧,可怎么保障統(tǒng)治者可以為人民服務(wù),而不是以權(quán)謀私呢?
亞里士多德給出的答案是:只有讓有才德的人成為統(tǒng)治者才可以“為人民服務(wù)”。
《政治學(xué)》原文如此論述:
“統(tǒng)治者的品德區(qū)別于一般被統(tǒng)治公民的品德,那么,對統(tǒng)治者來說,其品德就相當(dāng)于完人的品德”。
“明知一個貧窮而誠實的人都會渴望撈一筆,反而認(rèn)為一個品性低劣但花了大價錢購得官職的人不會努力做同樣的事,這種想法是多么荒誕啊!因此,執(zhí)政者應(yīng)由最具才德的人擔(dān)當(dāng)。”
歸根到底,就是讓最有才德的人統(tǒng)治。可才德是怎么來的呢?大家同樣是人,誰有才德,誰又沒有才德呢?亞里士多德沒有明言,我接下來論述統(tǒng)治者才德的來源。
統(tǒng)治者的才德來源于自組織。所謂自組織就是自發(fā)形成的組織,而不是被動結(jié)成的組織。只有在自發(fā)形成的組織中,領(lǐng)袖才是憑借才德成為領(lǐng)袖的。而在被動結(jié)成的組織中,往往不是“有德者居之”,而是“負(fù)命者居之”。
舉個例子,在我們自發(fā)參與的社團、俱樂部、協(xié)會中,那個帶頭人,往往是一個有才德,有能力的人。他之所以能聚集一批志趣相投的人共事,本質(zhì)是因為他可以服眾。如果他不能服眾,那毫無疑問,大眾會選擇退出那個組織,或者擁護另一位領(lǐng)袖。
而在我們被動編入的一系列組織中,那個領(lǐng)袖往往不是最有才德的人,而是裝作最有才德的人。他管理大眾的合法性不是來源于“服眾”,而是來源于“負(fù)命”——即奉命來管理組織成員。
作為指定的領(lǐng)袖,他對那些可以服眾的天然領(lǐng)袖,充滿了嫉妒和猜忌,以至于排擠和壓迫后者來鞏固自己的地位。在這個過程中,被動組織實際上起到了扼殺才德的作用,這也就是才德來源于自組織的原因。
那么統(tǒng)治者才德具體是哪些呢?
1.武德
武德是領(lǐng)袖最重要的才德,是軍事性質(zhì)品德的統(tǒng)稱。它由軍事知識、身體素質(zhì)、軍事技能、組織能力、人性洞察、預(yù)判能力、意志力等構(gòu)成。
“一人或少數(shù)人而為統(tǒng)治者,這些人可能具有特殊才德;等到人數(shù)逐漸增加時,當(dāng)然難于找到這么多各方面的品德都是完善的人,唯有軍事性質(zhì)的品德可以期望于多數(shù)的人們,武德特別顯著于群眾。”
——《政治學(xué)》
武德是生存的美德。在戰(zhàn)爭年代,只有優(yōu)秀的軍事領(lǐng)袖可以帶領(lǐng)組織成員免遭屠戮或擄為奴隸的厄運。“生存是第一要務(wù)”,乃是刻在人類基因中的組織原則。個人力量渺小,無法抵御嚴(yán)寒、猛獸、強盜。自發(fā)結(jié)成組織,選舉有武德的人成為領(lǐng)袖,無疑提升了每個成員生存的幾率。
在和平年代,武德在領(lǐng)袖才德的重要性中貌似有所下降。我們會發(fā)現(xiàn)我們所參與的自組織——“登山俱樂部、釣魚俱樂部、摩托車車友會...”,他們的領(lǐng)袖貌似沒有什么軍事能力,但這其實是一種假象。自組織領(lǐng)袖的專業(yè)知識能力代表了學(xué)習(xí)能力,可以很快在非和平時期轉(zhuǎn)化為軍事知識。而帶領(lǐng)大家聚會的組織能力也是一種潛在的軍事素養(yǎng),翻越阿爾卑斯山的漢尼拔,在今天可能是一位聞名世界的登山會會長。
2.演講能力
演講能力是自組織領(lǐng)袖的必要能力。它反映了一個人的語言組織能力、語言表達能力、邏輯思維能力、知識儲備和意志力。在自組織中,自認(rèn)為有能力者都想當(dāng)領(lǐng)袖,那么如何衡量他們的能力高低呢?在缺乏戰(zhàn)爭檢驗的情況下,舉辦一場演講比賽無疑是最好的選擇。
領(lǐng)袖,首先要能說服他的組織成員,使大眾為其觀點所折服,然后才能綜合成員的意見并指明方向。
3.財產(chǎn)管理能力
財產(chǎn)管理能力是衡量一個人能力最簡單直接的方式。資信狀態(tài)良好給人以可靠的感覺,而身無分文是不可靠的代名詞。孟子曰:“無恒產(chǎn)者無恒心”。如果連自己的產(chǎn)業(yè)都經(jīng)營不好,又怎么成為領(lǐng)袖,經(jīng)營大家的事業(yè)呢?
縱觀人類歷史,民主權(quán)力機關(guān)吸納自組織領(lǐng)袖,長期以財產(chǎn)多寡為標(biāo)準(zhǔn)。古希臘索倫改制,以財產(chǎn)多寡對應(yīng)公民的政治權(quán)利和義務(wù)。只有年收入200麥狄那(約合52公升)才有資格進入公民大會和公民法庭。羅馬王塞爾維烏斯改革,以地產(chǎn)價值12500~100000阿司為標(biāo)準(zhǔn),將公民劃分為5個等級,無產(chǎn)者不能當(dāng)兵。1832年英國議會改革后,要求年收入10英鎊以上者才擁有選舉權(quán),如果1年內(nèi)接受過救濟,則喪失選民資格。
4.道德與形象
道德水平是作為領(lǐng)袖最重要的素養(yǎng)。大眾普遍認(rèn)為,如果一個人私德敗壞,那么公德也不會好到哪去,也就不能勝任領(lǐng)袖。在西方社會,經(jīng)常有某議員花邊新聞被曝光。這其實是反對者攻擊其私德,以減少其支持率的手段。
形象指領(lǐng)袖所應(yīng)有的氣質(zhì)、外表、特征、魅力。切格瓦拉憑借帥氣的外表成為了左派青年的精神領(lǐng)袖,同時代的肯尼迪贏得“美國大選首次電視辯論”也跟形象優(yōu)勢有關(guān)。孟子評梁惠王“望之不似人君”,外在形象的重要性可見一斑。
自組織領(lǐng)袖產(chǎn)生的過程是一個協(xié)調(diào)的過程,如果同時有幾個在武德、演講、經(jīng)營、德行都優(yōu)秀的潛在領(lǐng)袖,那很有可能出現(xiàn)群龍無首,效率低下的問題。
但拋去這個缺點,自發(fā)產(chǎn)生領(lǐng)袖的好處更多。
首先,它可以充分調(diào)動組織成員的積極性,創(chuàng)造力。激發(fā)組織成員的領(lǐng)袖潛質(zhì),培養(yǎng)組織成員的自我管理能力和獨立人格。一旦挑出一個可以服眾的領(lǐng)袖,這個自組織的凝結(jié)力就絕非被動組織可比。
其次,自組織形成的領(lǐng)袖,在被吸納進更大的權(quán)力機關(guān)時,可以充分代表本自組織的利益,因為他的合法性就來源于服眾。而被動組織的領(lǐng)袖往往是只對上負(fù)責(zé)而不對下負(fù)責(zé)。
最后,自組織國家比被動組織國家更難征服。因為自動組織習(xí)慣服眾者管理,被動組織習(xí)慣強權(quán)者管理。自動組織面對強權(quán)可以像面對外來征服者一樣同仇敵愾,被動組織面對外來征服者可以像面對強權(quán)一樣俯首稱臣。
除此之外,自組織國家的領(lǐng)袖儲備量比被動組織國家更多,精英的比例也更高。
正如馬基雅維利所說“像法國這樣組織的國家,不能被平穩(wěn)的占有。在法國、西班牙、希臘之所以屢次發(fā)生反羅馬人的叛亂,就是因為在這些國家里面有無數(shù)個小王國。”言下之意,自組織國家是由無數(shù)個自組織構(gòu)成的,打敗了他的最高領(lǐng)袖,他還有無數(shù)個小領(lǐng)袖。亞歷山大打敗大流士可以造成整個波斯帝國的崩潰,波斯人殺死列奧尼達斯卻不會對希臘世界產(chǎn)生實質(zhì)影響,也是同樣的道理。
言而總之,政體的正宗來自于統(tǒng)治者的才德,而才德來自于自組織的“服眾競賽機制”。"惟賢惟德,能服于人”,引用到這里是極好的。
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