在社會發展和專業分工日益精細的當下，市場對人才質量的要求不斷提高，在此背景下，高校若想要在競爭中立足，就要通過精細化的就業服務，不斷提升大學生就業質量，舉辦校園招聘會就是其中之一。

以北京財貿職業學院為例，日前，朝陽區人力資源和社會保障局與北京財貿職業學院攜手開展“才聚朝陽 職引未來”2024年秋季首場進校園招聘活動。

據了解，北財貿本次招聘會共有36家用人單位參會，為畢業生們提供了近200個就業崗位，參會企業涵蓋了北財貿全部專業，更有包括通信、快消、金融、會計、房地產物業等在內的多個熱門行業的優質國有企業和朝陽特色產業企業積極參與。由此可以窺見的是，北財貿的專業設置與產業需求完美集合，也得到了當前就業市場及用人單位對該校一流育人質量的充分肯定。

與此同時，需求廣闊的就業市場及崗位，也為該校畢業生提供了更加多樣的就業方向，學生能夠根據自己的興趣和專長，在多個領域和行業中找到適合自己的發展道路，實現高質量就業，可以說是企業招聘、學生就業、高校育人的三贏局面了。

此外，北財貿本次招聘會現場還還設置了職業指導和簡歷診斷展位，經驗豐富的職業指導專職教師，能夠幫助畢業生充分了解當前的就業形勢和市場需求，從而根據自身情況客觀的進行職業定位，從而針對性的修改精進求職簡歷，為畢業生的就業和職業發展提供有力支持。

優越的人才質量、多樣的發展渠道以及學校多方托舉，讓北財貿參與招聘會的

800余位畢業生中，就有497名畢業生與企業達成了初步就業意向，就業優勢十分明顯。

值得一提的是，北京財貿職業學院所舉辦的“才聚朝陽 職引未來”校園招聘活動，是朝陽區與通州區高校的首次跨區合作。朝陽區歷來是首都重要大區，就業競爭自然也較為激烈，而數據顯示，北京財貿職業學院每年在朝陽就業的畢業生占畢業生總量的30%。

換言之，北京財貿職業學院完全能夠依托自身平臺，整合優化相關政府以及用人單位的優勢資源，為畢業生未來就業打下堅實的基礎。僅憑這一點，就值得大家重點關注！