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生育津貼申領范圍擴大

直接發到個人賬戶

四川省醫療保障局等四部門印發《關于將靈活就業人員、領取失業金期間的人員納入生育保險保障范圍的通知》（川醫保規〔2024〕9號），就“兩類人員”納入生育保險保障范圍相關工作作出部署安排，自2025年1月1日起施行。

政策全文：

https://ylbzj.sc.gov.cn/scsybj/nc010105/2024/11/25/c26282463f8645e8be53b14a4d433946.shtml

《通知》中明確：

一、擴大生育保險覆蓋人群

將靈活就業人員、領取失業金期間（以下簡稱“兩類人員”）的人員納入生育保險保障范圍，其中：

• 靈活就業人員在參加我省職工基本醫保時，可以選擇參加生育保險；選擇參加生育保險的，生育保險關系應與職工基本醫保關系保持一致，由個人在繳納職工基本醫保費時同步繳納生育保險費；

• 領取失業金期間的人員在參加職工基本醫保時同步參加生育保險，所需資金從失業保險基金中列支，個人不繳費。

二、明確生育保險待遇

“兩類人員”生育醫療費待遇按各地現有政策執行；生育津貼享受條件為分娩或終止妊娠當月省內生育保險處于連續參保12個月及以上，計發基數為其上年度月平均繳費基數，計發天數與各地區參保職工保持一致。

對《通知》施行后12個月以內，“兩類人員”分娩或終止妊娠時職工基本醫保處于連續參保超過12個月的，可待其生育保險費繳納滿12個月后，按規定享受生育津貼。

三、明確生育津貼支付政策

“兩類人員”生育津貼由醫保經辦機構按規定支付給個人，其享受生育津貼期間必須處于生育保險參保有效狀態，原則上在分娩或終止妊娠后12個月內申領。生育津貼計發標準按照分娩或終止妊娠時的參保身份確定，與產假期間的工資不重復享受。

拓展：

早前，國家醫保局發文明確持續完善生育保險制度，強化生育支持保障功能。鞏固擴大生育保險覆蓋面，指導有條件的地方將參加職工基本醫療保險的靈活就業人員、新就業形態人員納入生育保險保障范圍。

近兩年來，北京、上海、浙江等多地也發文明確逐步將靈活就業人員或領取失業金期間的人員納入生育保險待遇享受范圍，具體的政策大家可以咨詢當地醫保局。

優化生育津貼申領流程

直接發到個人賬戶

2024年9月10日，國家醫保局局長章軻在國新辦舉行的新聞發布會上表示，國家醫保局下一步將推動探索生育津貼更多直接發放給女職工本人。

根據相關數據整理，自2024年以來，安徽、內蒙古、寧夏、福建漳州、河南開封、山東青島等多地優化生育津貼申領流程，實行“免申即享”，定點醫院自動上傳信息，醫保經辦機構審核通過后，生育津貼可直接發放至參保職工的個人賬戶。

來源：各地人社部門網站、51社保網等

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