法治筑基，服務賦能。清新法院圍繞“公正與效率”工作主題，充分發揮行政審判職能作用，構建起“執法培訓、跨區聯調、法治延伸”的府院聯動解紛新格局，為加快推進法治清遠建設提供有力的司法保障。2024年，清新法院辦理的“陽某訴某林業局行政處罰案”成功入選全省法院十大行政案例，充分展現該院在行政審判領域的專業水準和司法擔當。

典型案例：以司法利劍守護粵北生態屏障

2023年7月，陽某等五人違規進入廣東石門臺國家級自然保護區核心區開展戶外活動，某林業局依法作出罰款5000元的行政處罰決定。陽某等人不服訴至法院。清新法院經審理，確認行政處罰事實清楚、程序合法、法律適用準確，依法判決駁回原告訴訟請求。該案通過司法裁判有力支持環境行政執法，明確劃定生態保護法律紅線，為規范戶外探險活動、增強全民環境保護意識提供了典型示范。

跨區解紛：構建行政爭議防治新機制

2024年，作為集中管轄清遠全市基層行政訴訟案件的法院，清新法院實現了新收行政案件連續三年下降，調撤率進一步提升的良性態勢，得益于該院創新構建的“巡回審判+跨區域聯調”行政爭議前端治理體系。通過設立清城區等3家“跨區域”行政爭議聯調辦公室，進駐清遠行政爭議調解中心連州工作站等解紛平臺，打造“菜單式”執法培訓，授課層級向市級延伸，以高質量行政審判經驗高效賦能行政爭議前端化解。全年組織跨區域巡回審判7場、現場勘驗15次、跨區聯調50多次、行政執法培訓12場500多人次，在山林糾紛、工傷待遇等重點領域成功化解行政爭議90件。

立足長遠：打造行政審判示范品牌

錨定“公正司法、專業引領、府院聯動、法治護航”的核心目標，清新法院擬定《行政審判“三高三優三精”品牌創建實施方案》，聚焦審判質效提升，建立以前端分流、中端管控、后端評查為一體的“三階過濾”審判機制、“兩縱兩橫”審判模式和“1+2+1”新型審判團隊；培育典型案例，建立孵化機制，打造“四個一”精品工程，深化成果轉化；深化府院聯動，加強調解網絡，以司法建議書、判前協調建議書、年度培訓會、季度聯席會、月度座談會為重要抓手構建“兩書三會”機制，提升行政執法能力；總結實踐經驗，成立研究會，舉辦論壇，開發標準化指引；提升干警能力，實施“青藍工程”，培養能辦案、能調研、能授課的“三能干警”。

據悉，清新法院將持續深化行政審判體制機制改革，以“如我在訴”的司法情懷深耕審判主業，以“抓前端、治未病”的司法智慧推動行政爭議實質化解，努力為法治清遠建設提供更優質的司法服務和保障。

通訊員：李昊

編輯：羅雯婕

校對：趙彩紅

審核：肖珍艷

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