作為基金會新任秘書長，你在個人職業發展和基金會運營管理上是否思考過這些難題：

如何明確當下作為秘書長的角色定位？

跨界而來、時間有限，如何快速補齊能力短板？

如何設計能提升基金會影響力的品牌項目？

如何平衡資方、理事會和捐贈人的不同訴求？

如何組建高效團隊并激發團隊活力？

這，也許不是你一個人的困境

自2020年啟動以來，“鴻鵠計劃”已陪伴619位新任秘書長突破成長瓶頸：7成以上的秘書長認為“鴻鵠計劃”在開闊行業視野、打造思維框架、提升專業能力上對自己的影響較大。（數據來源于鴻鵠計劃往年評估報告、學員反饋）

不止于課程，“鴻鵠計劃”更是一個鏈接全國32個省級行政區521家基金會的活躍社群網絡，其中企業及個人或群體（家族）背景的基金會約占三分之二。四年來，社群通過共創產出了10萬余字的基金會實務問答手冊、27篇新任秘書長對談記錄，舉辦超50場基金會秘書長線下見面會、線下開放日及互訪活動，產生多個項目鏈接合作案例。

今天，“鴻鵠計劃2025”開啟招募，繼續聚焦中國基金會新任秘書長，希望尋找期待有效提升專業能力、開拓行業視野、拓展優質資源的高潛力伙伴。在“鴻鵠計劃2025”，將有一群真正懂你的同行者，陪伴你在知識與實踐的碰撞中蛻變新生！

• 招募對象：

  任職于中國境內依法注冊成立基金會的新任秘書長

• 招募人數：

  不超過40名

• 申請時間：

  即日起至4月14日（周一）14:00

• 學習形式：

  4期線下集訓+線上配套支持+社群共學

• 學習頻率：

  線下集訓每2個月開展一期，共4期，擬安排在6月、8月、10月、12月

• 學習地點：

  擬設置在長沙、重慶、上海和北京

• 開課時間：

  2025年6月。具體以入選后實際通知為準

“鴻鵠計劃2025”內容體系

“鴻鵠計劃2025”吸收“鴻鵠計劃”積淀四年的經驗，精選基金會秘書長認可的課程，回應基金會秘書長真實的需求，通過“系統化課程體系、高互動社群共學圈、便捷化在線學習中心”的設計，建立“知識輸入-共學轉化-平臺賦能”的協同機制，陪伴基金會新任秘書長提升角色勝任力，有針對性地攻克管理難題，拓寬行業視野，建立高質量的伙伴關系。

線下集訓：

構建秘書長專業能力的底層框架

四期線下集訓以“使命為起點——戰略為路徑——資源與治理為引擎——趨勢為鏡鑒”作主軸，層層遞進，通過課堂的理論講授提供認知的升級，又搭配實戰演練、案例研討、小組共學、實地參訪等富含可操作性的場景學習，將抽象知識轉化為更有參考意義的行動經驗，讓理論不止停留于文本，更可以實際運用于后續基金會的工作中。

2021年

2022年

2023年

2024年

*“鴻鵠計劃”2021-2024年線下課程掠影。（左右滑動，查看更多）

“鴻鵠計劃”學員反饋（上下滑動翻閱）：

“通過學習，讓我對于基金會的發展歷程、中西方基金會的差異有更清晰的認識，激發本質思考。同時，項目實操課程提供了邏輯非常完整的工具，干貨滿滿。”

“強大的導師團隊，或是業內專家，或是清華名師；真誠的同學社群，無論誰遇到難題，大家都傾心幫忙，特別是課后交流、圍爐夜話，不同背景、不同經歷的分享，互相傳遞力量。這里能拓展視野，從國家戰略到行業發展；這里能收獲勇氣和信心，突破自己、厘清理想、審視使命，這里能學到作為基金會管理者必備的方法和技能。”

秘書長社群共學圈：

加速實踐轉化與網絡共生

豐富多元的社群活動如“鴻鵠私董會”“真人圖書館”等推動學員深度交流與互相啟發，在真實的困境中實踐和分享所學。跨屆、跨機構互動打破信息孤島，構建信任互助網絡，資源與靈感自然流動。學員從“被動學習者”轉為“主動貢獻者”，驅動社群自生長活力。

“鴻鵠計劃2024”線下集訓

“真人圖書館”環節

“鴻鵠計劃2024”線下集訓

基金會秘書長見面會

“鴻鵠計劃2024”線下集訓

開展“鴻鵠私董會”

鴻鵠計劃學員

舉辦線下開放日

鴻鵠伙伴

相聚中國基金會發展論壇2024年會

*通過豐富多元的互動，使得鴻鵠學員社群更加緊密，網絡更加開闊。（左右滑動，查看更多）

“鴻鵠計劃”學員反饋（上下滑動翻閱）：

“認識了一幫志同道合的小伙伴，聆聽了行業各位專家老師的分享和幫助，幫助我認清了目前基金會及自己存在的問題和未來的發展方向。”

“從真人圖書館的講述、其他秘書長的交流中得到內心的滋養，也許依然解決不了當下最困擾的事情，但擁有了溫和而堅定前行的心。”

“這里有領航的良師、同行的益友，大家集中燒腦學習，聊一聊公益理想，吐一吐心酸苦水，偶爾燒個小烤擼個小串，遇到問題問一嘴，熱心同學來支招，學霸同學來分享，順便再促成幾樁合作，都是小case。鴻鵠計劃，就是這么美好，一段難忘的學習之旅，發現之旅，共創之旅。”

“鴻鵠計劃讓人與人、機構與機構之間產生了鏈接，讓我看到不同背景/領域的秘書長都做了什么。也讓我意識到不同基金會之間存在著共同的挑戰，這能夠讓我對個人的未來何去何從有了更深的思考，群體的力量讓我個人有了更強的堅守力量。”

秘書長在線學習中心：

實現靈活賦能與長效影響

模塊化的20+線上精品課程既滿足秘書長在任期不同階段的需求，支持碎片化學習，又與線下集訓深度耦合，完成“線上預習-線下學習-線上延伸學習”的三段式學習鏈條，靈活滿足秘書長的差異化需求，助力“非集訓期”能力保鮮和可持續成長。

*秘書長在線學習中心頁面

“鴻鵠計劃”學員反饋：

“豐富多元的線上線下課程，與基金會的實務工作環環相扣；活力滿滿的公益伙伴社群，有良師益友陪伴成長，即使偶爾錯過課程，還有線上資源中心，打開就是一個完整的云課堂！”

聯系咨詢

如有任何問題，歡迎掃描以下二維碼，聯系基金會論壇秘書處工作人員季拓，咨詢時請注明“鴻鵠計劃”項目。

來源：CFF2008

編 輯：杜 雪

校稿：胡 妍

陜西社會組織

電話：029-85202629