英國申請工作簽證/工簽拍照的小伙伴們以及各位雇主注意了！

前段時間我們剛剛和大家分享，英國工作簽證境內、境外申請流程面臨新變化，移民局或將增加面試環節，意味著工簽政策進一步收緊；

而就在最近，英國移民局又來搞事情了！

其在最新發布的指南中，對工作簽證（Skilled Worker Visa）政策進行了細節上的更新和進一步收緊，明確了雇主在擔保海外員工時的責任及嚴禁事項，同時對擔保牌照（Sponsor Licence）申請和管理提出了更高要求。

從這次政策更新中可以看出，2025年起，移民政策趨嚴的趨勢已經愈發明顯；

唐頓國際強烈建議有意申請英國雇主牌照/工作簽證的企業和個人一定盡早辦理，以免未來政策更加嚴格，錯失良機！

一起看看吧。

一、英國雇主：

禁止向員工收取擔保費用，否則牌照吊銷

根據最新規定，自2025年1月1日起，英國雇主在擔保海外員工時，不得向員工收取以下費用，否則將面臨雇主擔保牌照被直接吊銷（revoke licence）的風險：

• 擔保證書（Certificate of Sponsorship, CoS）申請費：￡239/人

• 移民技能附加費（Immigration Skills Charge, ISC）：￡364/人/年

以常見的3年工簽為例，公司需支付的金額為：

• CoS費用（￡239）+ ISC費用（￡364 × 3年）=￡1331

• 如雇主尚無擔保牌照，還需支付擔保牌照申請費￡536

真是不小的一筆呢！請注意，這些費用必須由雇主自行承擔，且不得向員工收取或嘗試收回。

當然，以下與簽證申請直接相關的費用仍可由員工自行承擔：

• 雇員的個人簽證申請費

• 移民健康附加費IHS：￡1035/年

二、更多針對雇主的措施

違規者“停證期”大幅延長

其實，為了進一步打擊不合規的用工行為，英國內政部此前已宣布了針對違反移民法規雇主的新處罰措施，包括：

1、“冷靜期”延長至2年

對于多次違反移民規則或存在嚴重違規行為的工簽擔保雇主，擔保牌照吊銷后的“冷靜期”（即被禁止重新申請擔保牌照的時間）將從原來的12個月延長至2年。

2、改進計劃期限延長至12個月

針對違規情節較輕的雇主，內政部將實施改進計劃（Action Plan），以便雇主有時間糾正合規問題。改進計劃的實施時間也從原來的3個月延長至12個月，進一步確保雇主嚴格遵守移民法規。

唐頓國際提醒：對于有意擔保海外員工的企業，應盡快完成擔保牌照申請或簽證辦理，以免因政策收緊而影響正常招聘計劃。

三、擔保管理更嚴格：

Level 1 用戶要求升級！

從2024年12月31日起，新的擔保牌照申請將對一級用戶（Level 1 User，擔保管理系統主要用戶）提出更加嚴格的要求：

• 必須是企業內部的正式員工、董事或合伙人；

• 必須持有英國永居或國籍（Settled Worker）

此舉旨在進一步確保擔保人對雇傭過程的合規管理，防止“外包”或不具備合法身份的人員管理擔保系統，降低系統被濫用的風險。

四、面對超嚴苛審核

雇主最容易犯哪些錯誤？

許多企業在申請工簽牌照時，往往忽略了一些關鍵細節，導致面試時漏洞百出，最終被拒簽。以下是唐頓為大家舉例說明幾個最常見的致命誤區，請務必避免：

1. 使用虛擬地址或不合規地址申請牌照

?錯誤做法：使用虛擬地址或無法證明真實經營活動的地址申請雇主牌照。

?正確做法：需要提供實際辦公地址，如果辦公地點是住宅地址，必須提供合理性解釋，例如公司規模與住宅面積的匹配情況等。

2. Right to Work 檢查記錄不完整或不符合要求

?錯誤做法：雇主未能提供完整的Right to Work 檢查記錄，或者僅做了線下檢查而未使用移民局官方在線系統。

?正確做法：所有雇員的Right to Work 檢查必須通過英國移民局的在線系統進行，并準確記錄檢查日期，確保合規存檔。

3. 員工信息存檔不完整，或提交虛假信息

?錯誤做法：員工的個人資料、簽證狀態、工資單等文件不齊全，或者提交的材料與實際情況不符。

?正確做法：所有員工的相關資料，包括護照信息、住址、合同、工資單等，必須完整存檔，并與提交給移民局的信息保持一致，以確保審核順利通過。

4. 公司財務狀況不符合要求

?錯誤做法：雖然員工的工資符合工簽要求，但公司整體財務狀況不佳，賬面資金不足以支持正常經營。

?正確做法：銀行對賬單和財務報表必須顯示穩定的現金流**，確保公司有足夠的經濟實力來雇傭海外工簽員工。

5. 未能及時更新和維護 Sponsorship Management System（SMS）

?錯誤做法：拿到雇主牌照后，就放松警惕，沒有定期更新雇傭情況，或者未及時報告公司信息變更。

?正確做法：企業需要定期更新SMS系統，包括變更地址、雇員信息、營業時間等，確保符合移民局的監管要求。

五、唐頓分析：

移民政策為何持續收緊？

英國政府近年來多次收緊移民政策，尤其在工作簽證領域，目的是：

• 防止簽證濫用：減少部分雇主通過擔保途徑規避本地招聘要求。

• 保護本地勞動力市場：確保海外員工的引入真正基于技能短缺需求。

• 增加擔保合規性：通過明確費用承擔方及管理要求，規范雇主行為

• 打擊非法移民：控制移民總數，確保留在英國的都是優質移民。

這意味著未來工作簽證的申請門檻和審核力度可能進一步提升，因此盡早申請顯得尤為關鍵。

六、唐頓建議：

盡早辦理，規避風險！

政策收緊已成趨勢，拖延申請可能導致更嚴格的審核、更高的費用，甚至更復雜的合規流程。唐頓國際建議您：

1、盡快申請牌照：尚未持牌的企業，請盡早申請擔保牌照，以免錯過政策寬松期。

2、提前規劃申請：已有持牌資質的雇主，請盡快招募、分配CoS并安排員工申請，以符合現行政策。

3、警惕非法收費：員工在選擇雇主時，應注意核查雇主資質，防止被要求承擔不應支付的費用。

4、尋求專業幫助：申請簽證方面，如有需求，請一定尋找專業人士，切勿貪小便宜吃大虧！

唐頓國際作為英國知名移民服務機構，擁有豐富的雇主工簽牌照及工作簽證申請經驗，可為您提供專業的身份規劃和簽證服務，確保申請合規、高效進行。

政策變化在即，不過好消息也來了！

唐頓國際與英國本土各類公司長期合作，幫助應聘者匹配英國雇主，領域多元；很多雇主愿意提供工簽崗位和機會，五年即可全家永居！我們可以提供的幫助包括但不局限于：

• 對接工簽項目

• 篩選值得信賴的雇主，不踩坑

• 辦理工作簽證，5年全家永居

• 移民局面試培訓，助您順利獲簽

• 工簽若中斷，迅速匹配新工簽機會

機會寶貴，先到先得，英國移民政策多變，早申請是不變的真理！歡迎感興趣的朋友拉至文末，掃碼添加counton08微信，詢問項目詳情！

唐頓國際將持續關注英國簽證政策變動，為您提供最新解讀和最優解決方案。立即聯系我們，助您順利完成英國工作簽證申請！

如果你希望考慮除了工作簽證之外的其它方式，唐頓在這里也為大家總結歸納2025永居/長居英國的常見途徑：

1、英國新版創新家簽證：

2、創新家簽證（馬恩島綠色通道）：

3、英國配偶/伴侶簽證

4、十年永居：

唐頓國際不僅為您和家人提供各類英國簽證的申請，還將提供從獲簽、登陸英國、英國生活指導、置業、子女低齡教育、續簽、轉永居、團聚簽證等方方面面的服務，確保您的全家在英國順利安居！

最后，祝大家申請順利，平平安安！更多英國簽證、創業投資、簽證法律方面問題，歡迎添加counton08，向唐頓國際咨詢。

本文為英國唐頓國際原創，未經授權禁止轉載

免費咨詢熱線

• 中國：4000 530 580

• 海外：+ 44 333 320 8006