淮北市糧食產業發展集團有限公司

2025年社會公開招聘公告

為實施人才強企戰略，打造高素質人才隊伍，根據公司發展需要，集團本部招聘綜合事務部綜合文字崗工作人員1人、黨建崗工作人員1人，產業投資發展部工作人員2人。下屬子公司淮北市糧油食品局直屬庫有限公司招聘綜合事務部綜合文字崗工作人員1人，下屬子公司淮北市振淮糧食物流有限責任公司招聘業務部工作人員1人。

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具體招聘方案如下：

一、企業簡介

淮北市糧食產業發展集團有限公司是市政府直屬國有企業,成立于2023年3月，注冊資本金6.46億元。市國資委代表市政府履行出資人職責，市發展改革委（糧食和儲備局、能源局）負責行業管理。集團建立母子公司管理體制，依法對下屬子公司履行股東職責，賦予各子公司自主經營權。糧食集團主責主業為政策性糧油收購、儲備、輪換、物資儲備及經營性糧油加工、貿易、投融資等。集團本部內設綜合事務部、糧食儲備部、產業發展部、財務資產部、糧食質量檢測中心、紀檢審計部6個職能部門，下轄安徽淮北國家糧食儲備庫有限責任公司、淮北市糧油食品局直屬庫有限公司、淮北市振淮糧食物流有限責任公司、淮北市軍糧供應站、淮北市糧食產業發展集團糧食購銷有限責任公司5家全資子公司。

二、招聘原則

堅持黨管干部，樹立德才兼備、任人唯賢的用人導向，堅持公正、公平、公開、擇優原則，著重發現和選用公道正派、業績突出、作風優良、群眾認可的優秀人才。

三、招聘條件及要求

（一）具有中華人民共和國國籍，遵守國家憲法和法律，政治素質高，品行端正，無違法犯罪等不良行為記錄，工作能力突出；

（二）具有良好的身體條件和心理素質，抗壓能力、責任心強；

（三）具有國家承認的相關學歷，符合招考崗位的任職資格要求；

（四）具體招聘崗位、人數及任職條件詳見附件1《淮北市糧食產業發展集團有限公司2025年社會公開招聘崗位表》，表中的“35周歲以下”為“1989年4月后出生”“30周歲以下”為“1994年4月后出生”。

（五）下列人員不得報考：

1.在讀的普通高校非應屆畢業生；

2.現役軍人；

3.尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員；

4.受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的人員；

5.被國家機關、事業單位開除公職或者辭退的人員；

6.經政府人力資源和社會保障部門認定具有考試違紀行為且在停考期內的人員；

7.近兩年年度考核中被確定為不合格的人員；

8.法律規定不得參加報考的其他情形人員。

四、招聘程序

本次招聘工作按照報名、資格審查、面試、體檢、組織考察背調、研究決定、公示錄用、聘用等程序實施。

（一）報名

本次招考采取網上報名，即以郵箱投遞報名信息表（詳見附件2）、簡歷及相關材料掃描件的方式進行：

1.報名時間：從2025年4月25日起，至2025年5月8日18：00止。逾期不再受理。如因崗位核減或取消，考生請在5月13日至5月14日16:00前改報其他崗位。

2.報名方式：所有電子報名材料均以“姓名+應聘崗位”格式打包命名，投遞至指定郵箱893550751@qq.com。

咨詢電話：0516-83830021 18210770996。

3.報名人員須按照順序，整理、上傳材料掃描件：

（1）附件2《淮北市糧食產業發展集團有限公司2025年社會公開招聘報名信息表》；

（2）本人畢業證書、學位證書，通過學信網下載的《教育部學歷證書電子注冊備案表》學歷證明，通過中國學位與研究生教育信息網下載的《教育部與研究生發展中心認證報告》學位證明掃描件；

（3）本人身份證、相關職業職稱、技能職稱等證書掃描件；

（4）培訓、獲獎、取得重大工作成果等證書掃描件；

（5）工作履歷證明(如工資流水、社保繳費記錄等）、相關工作業績報告；

（6）近期2寸免冠彩色照片電子版。

4.注意事項：

（1）應聘者只能報考一個崗位，需準確、完整填寫報名信息表相關信息，保證信息真實、準確，如與事實不符，公司有權取消其應聘資格，后果由應聘者本人承擔；如遇到崗位取消、核減，可在規定時間內（5月13日至5月14日16:00前）改報其他崗位。

（2）應聘人員自愿服從崗位調劑。

（3）我公司承諾對應聘者資料予以保密，資料不予退還，敬請諒解。

（4）報考人員屬機關、事業單位在職人員的，除提供招聘崗位規定要求的相關證書（證件）原件等材料外，還須提供有人事管理權限的主管機關出具的同意報考證明。

（5）如有與招聘單位存在所列親屬關系，包括法律規定的擬制血親關系，請在報名材料中注明：

夫妻關系；直系血親關系，包括祖父母、外祖父母、父母、子女、孫子女、外孫子女； 三代以內旁系血親關系，包括伯叔姑舅姨、兄弟姐妹、堂兄弟姐妹、表兄弟姐妹、侄子女、甥子女；近姻親關系，包括配偶的父母、配偶的兄弟姐妹及其配偶、子女的配偶及子女配偶的父母、三代以內旁系血親的配偶。

（二）資格審查

委托第三方具體負責資格審查工作，并將招考資格審查工作貫穿于招聘全過程，心理邏輯測試納入審查范圍，資格審查工作完成后確定面試人員名單。報考人員提供的信息和相關材料必須真實有效，凡發現報考人員提供虛假材料的，即取消其面試、聘用資格。

（三）面試

1.本次招聘采取面試選拔方式，按照面試成績從高到低排序確定錄取人員；通過資格審查的報考人數與崗位招聘計劃數的比例超過10:1的，將按照報考人數與崗位招聘計劃數10:1，擇優確定面試人員名單；通過資格審查的報考人數與崗位招聘計劃數的比例大于等于3:1且小于10:1的，全部進入面試；通過資格審查的報考人數與崗位招聘計劃數的比例不足3:1的，將取消或核減該崗位招聘計劃數，報考該崗位考生在規定期限內相應調整改報其他崗位。

2.面試采取半結構化面試方式，主要測試綜合素質、實踐能力和適崗程度等。

3.面試時間及地點將通過電話、短信、線上公示等方式提前告知應聘人員。

4.本次考試不指定考試輔導用書，也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

5.面試滿分為100分，成績當場評定、當場宣布。為確保招聘人員的素質，面試成績須達到70分及以上方可進入下一程序。

（四）體檢

體檢參照相關規定組織實施。根據面試入圍人員，按照崗位計劃招聘人數1:1的比例，從高分到低分確定進入體檢環節人員名單。考生不按規定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄體檢資格。體檢費用自理。

（五）考察背調

體檢合格者進入考察對象范圍，由淮北市紀委監委駐市財政局紀檢監察組和淮北市糧食產業發展集團有限公司按規定對入圍人員開展考察，全面考察德、能、勤、績、廉，突出考察政治品質、道德品行和職業操守，強化工作實績和廉政情況考察。考察結束后，綜合分析考察情況，全面準確地對考察對象作出評價。

（六）研究決定

根據考察情況，按招考崗位的1∶1比例確定擬錄用人員，報公司研究決定。

（七）公示錄用

對擬錄用人選公示5個工作日，公示結果無異議或不影響錄用的，予以錄用。對公示期間舉報反映的問題，經查證屬實的，取消其聘用資格。

同一崗位經各環節考核出現空缺的，按照招錄人員面試分數由高到低的順序予以遞補1次。

（八）聘用及薪酬福利

1.本次招聘錄用人員實行聘任制，簽訂聘任合同，聘期三年，試用期為六個月。試用期滿經考核合格后正式聘任。轉正后按照糧食集團薪酬待遇相關文件執行。

五、其他

1.因報考者自身原因導致本人不能按要求參加報名、面試、體檢和考察的，責任由考生本人承擔。

2.本次招聘工作由淮北市糧食產業發展集團有限公司紀檢審計部受理相關線索舉報。

舉報郵箱：czjjjz3021298@126.com；lsjtjjsjb@126.com；lsjtzhswb@126.com。

舉報電話：0561-3021298；0561-3311007；0561-3311011。

上述電話于報名期間正常辦公時間使用。

附件：

1.淮北市糧食產業發展集團有限公司2025年社會公開招聘崗位表

2.淮北市糧食產業發展集團有限公司2025年社會公開招聘報名信息表

2025年4月23日

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來源：淮北發布