為進(jìn)一步優(yōu)化我縣公立醫(yī)院人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，更好服務(wù)我縣衛(wèi)生健康事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，結(jié)合公立醫(yī)院業(yè)務(wù)發(fā)展需要，經(jīng)研究決定，2025年臨沭縣公立醫(yī)院引進(jìn)急需緊缺人才17名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、引進(jìn)范圍和條件

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守憲法和法律。
2、具有良好的道德品行和適應(yīng)崗位的身體條件、心理素質(zhì)。
3、具有引進(jìn)崗位要求的專業(yè)或技能條件和所需的其他條件。

4、年齡應(yīng)在40周歲以下（1985年5月以后出生）。

5、法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

6、留學(xué)回國(guó)人員應(yīng)聘須經(jīng)國(guó)家教育部門認(rèn)定具備同等學(xué)歷、學(xué)位。

7、屬在職人員應(yīng)聘的，應(yīng)出具有用人權(quán)限的部門或單位同意應(yīng)聘的證明。定向、委培畢業(yè)生應(yīng)聘須征得定向、委培單位同意。

8、應(yīng)屆畢業(yè)生須在2025年7月31日前取得相應(yīng)學(xué)制的畢業(yè)證書、學(xué)位證書以及報(bào)考崗位所需的資格證書；非應(yīng)屆畢業(yè)生須在2025年5月6日之前取得相應(yīng)學(xué)制的畢業(yè)證書、學(xué)位證書以及報(bào)考崗位所需的資格證書。留學(xué)回國(guó)人員須在2025年9月30日前取得教育部出具的具備同等學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)定報(bào)告。

9、香港和澳門居民中的中國(guó)公民可應(yīng)聘符合條件的崗位。

10、臺(tái)灣居民可應(yīng)聘符合條件的崗位。

11、根據(jù)《關(guān)于貫徹落實(shí)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)“兩個(gè)同等對(duì)待”政策的通知》（國(guó)衛(wèi)辦科教發(fā)〔2021〕18號(hào)）文件精神：“經(jīng)住培合格的本科學(xué)歷臨床醫(yī)師，按臨床醫(yī)學(xué)、口腔醫(yī)學(xué)、中醫(yī)專業(yè)學(xué)位碩士研究生同等對(duì)待”。其中住培合格證書中的培訓(xùn)專業(yè)應(yīng)當(dāng)與引進(jìn)崗位的專業(yè)或類別要求相一致。

12、以下人員不得應(yīng)聘：現(xiàn)役軍人，在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生，未完成最低服務(wù)期限的公費(fèi)醫(yī)學(xué)生，臨沭縣機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在編人員以及實(shí)行總量控制備案管理人員不得應(yīng)聘，因犯罪受過刑事處罰的人員，被開除黨籍的人員，被開除公職的人員，受黨紀(jì)政務(wù)處分在處分期或影響期未滿的人員，被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員，以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員。應(yīng)聘人員不得應(yīng)聘有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號(hào)）規(guī)定情形的崗位。

二、引進(jìn)崗位和計(jì)劃
引進(jìn)崗位和計(jì)劃及具體要求詳見附件1。
報(bào)名結(jié)束后，報(bào)名人數(shù)達(dá)不到計(jì)劃引進(jìn)人數(shù)3倍的引進(jìn)崗位，但達(dá)到或超過計(jì)劃引進(jìn)人數(shù)的，經(jīng)市事業(yè)單位公開招聘主管機(jī)關(guān)研究同意，可不再取消或核減引進(jìn)計(jì)劃。

三、報(bào)名與資格審查

報(bào)名和資格審查工作，按以下程序進(jìn)行：

1、個(gè)人報(bào)名

報(bào)名采取網(wǎng)上郵箱報(bào)名的方式，應(yīng)聘人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)將報(bào)名材料壓縮成一個(gè)文件（崗位+姓名）發(fā)送至報(bào)名郵箱，具體報(bào)名郵箱見附件1。

報(bào)名時(shí)間：5月6日上午9:00—5月12日下午16:00。

應(yīng)聘人員認(rèn)真閱讀引進(jìn)公告，如實(shí)填寫、提交相關(guān)個(gè)人應(yīng)聘信息資料。每人限報(bào)一個(gè)崗位。

應(yīng)聘人員必須使用有效身份證件進(jìn)行報(bào)名和考試，應(yīng)聘人員的姓名、身份證號(hào)碼等個(gè)人信息必須真實(shí)一致。有惡意報(bào)名、擾亂報(bào)名秩序等行為的，查實(shí)后取消其本次報(bào)名資格。應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間的表現(xiàn)，將作為考察的重要內(nèi)容之一。

各引進(jìn)單位負(fù)責(zé)解釋引進(jìn)崗位的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位等條件，并安排專人接聽咨詢電話。咨詢電話可以通過《2025年臨沭縣公立醫(yī)院急需緊缺人才引進(jìn)崗位計(jì)劃表》（見附件1）查詢。

2、單位初審

初審時(shí)間：5月6日11:00—5月13日16:00。

引進(jìn)單位指定專人負(fù)責(zé)資格初審工作（節(jié)假日不休息），及時(shí)查看郵箱報(bào)名情況，認(rèn)真進(jìn)行資格審查，確認(rèn)初審結(jié)果，并通過郵箱、電話反饋報(bào)名資格初審結(jié)果。

3、資格審查

對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿引進(jìn)工作的全過程。對(duì)不符合應(yīng)聘條件的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)并查實(shí)，取消其應(yīng)聘資格。通過資格審查人員名單將在臨沭縣人民政府網(wǎng)站（http://www.linshu.gov.cn/）公布。

報(bào)名時(shí)需提交以下資料

本人相關(guān)證明材料、《2025年臨沭縣公立醫(yī)院急需緊缺人才引進(jìn)報(bào)名登記表》（附件2）、《2025年臨沭縣公立醫(yī)院急需緊缺人才引進(jìn)承諾書》（附件3）。相關(guān)證明材料主要包括：應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘的，提交二代身份證、學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表。符合教研廳〔2016〕2號(hào)和教研廳函〔2019〕1號(hào)規(guī)定自2016年12月1日后錄取且2025年畢業(yè)的非全日制研究生，提交有效身份證件、學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表或其他證明材料。其他人員應(yīng)聘的，提交二代身份證、國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷、學(xué)位證書（須在2025年5月6日之前取得），定向、委培畢業(yè)生需提交定向、委培單位同意應(yīng)聘的證明；非應(yīng)屆高校畢業(yè)生需提供畢業(yè)證、學(xué)位證、規(guī)培證等復(fù)印件以及學(xué)信網(wǎng)查詢的學(xué)歷和學(xué)位證明；在職人員應(yīng)聘的，還需提交有用人權(quán)限部門或單位出具的同意應(yīng)聘介紹信（按時(shí)出具同意應(yīng)聘介紹信確有困難的，經(jīng)引進(jìn)單位同意，可在考察或體檢階段提交），未如期提交，視為放棄。在職人員報(bào)名前應(yīng)充分了解知曉有關(guān)法律法規(guī)或所在單位及有關(guān)主管部門關(guān)于是否允許報(bào)考、離職的相關(guān)規(guī)定。

與國(guó)（境）內(nèi)普通高校2025年應(yīng)屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學(xué)回國(guó)人員需提交有效身份證件、規(guī)定時(shí)間內(nèi)可取得學(xué)歷學(xué)位證書和學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證材料的承諾書；已取得國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位證書、但未獲得教育部門認(rèn)證的留學(xué)回國(guó)人員應(yīng)聘的，還需提供國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位證書及有資質(zhì)的機(jī)構(gòu)出具的翻譯資料，并作出2025年9月30日以前可取得國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證材料的承諾。

香港和澳門居民中的中國(guó)公民應(yīng)聘的，還須提供《港澳居民來往內(nèi)地通行證》；臺(tái)灣居民應(yīng)聘的，還須提供《臺(tái)灣居民來往大陸通行證》。

崗位條件要求的其他證明材料。

四、考試內(nèi)容和方法

采取直接面試的形式。面試采取結(jié)構(gòu)化面試等方式進(jìn)行。面試具體辦法及時(shí)間、地點(diǎn)在臨沭縣人民政府網(wǎng)站（http://www.linshu.gov.cn/)另行通知。

面試成績(jī)計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。根據(jù)面試成績(jī)排名，分用人單位和崗位，按1:1的比例依次等額確定考察體檢人選。擬確定為考察體檢人選的面試成績(jī)不得低于70分。如用人單位同一個(gè)引進(jìn)崗位出現(xiàn)應(yīng)聘人員面試成績(jī)相同，則通過加試的辦法確定考察體檢人選，加試辦法另行通知。面試成績(jī)按規(guī)定程序在臨沭縣人民政府網(wǎng)站（http://www.linshu.gov.cn/)向社會(huì)公布。

五、考察體檢

考察體檢人選確定后，引進(jìn)單位根據(jù)有關(guān)規(guī)定進(jìn)行考察，引進(jìn)單位主管部門統(tǒng)一組織體檢，并等額組織。因放棄應(yīng)聘資格或被取消應(yīng)聘資格而造成的空缺，在規(guī)定的最低分?jǐn)?shù)線以上，從應(yīng)聘同一崗位的人員中按照成績(jī)排名依次等額遞補(bǔ)。

1、考察

引進(jìn)單位組成考察組，對(duì)考察體檢人選進(jìn)行考察，根據(jù)引進(jìn)崗位的要求，采取多種形式，全面了解被考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配以及是否需要回避等方面的情況，并按照干部人事檔案管理有關(guān)規(guī)定，對(duì)考察對(duì)象的檔案進(jìn)行嚴(yán)格審核，對(duì)考察對(duì)象是否符合規(guī)定的應(yīng)聘資格條件，以及提供的應(yīng)聘信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。

2、體檢

體檢由引進(jìn)單位主管部門統(tǒng)一組織，體檢參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢應(yīng)在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。引進(jìn)單位或應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)果有疑問的，可以按規(guī)定提出復(fù)檢。復(fù)檢不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為放棄。應(yīng)聘人員在體檢過程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的，有串通體檢工作人員作弊或者請(qǐng)他人頂替體檢以及交換、替換化驗(yàn)樣本等作弊行為的，給予其不予聘用的處理。

體檢時(shí)間和地點(diǎn)另行通知，體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。

六、公示和聘用

引進(jìn)單位根據(jù)考試、考察、體檢結(jié)果，按有關(guān)程序確定擬聘用人員，經(jīng)公示5個(gè)工作日無異議的，納入公立醫(yī)院人員控制總量備案管理，由引進(jìn)單位或其主管部門提出聘用意見，并填寫《事業(yè)單位聘用人員登記表》和《事業(yè)單位聘用人員情況匯總表》，報(bào)縣事業(yè)單位公開招聘工作主管機(jī)關(guān)備案。聘用單位一旦確定，不得更改。擬聘用人員名單公示后不再遞補(bǔ)。

符合聘用條件的，由縣事業(yè)單位公開招聘工作主管機(jī)關(guān)發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員通知書》。聘用人員備案后，聘用單位法定代表人或其委托人與受聘人員簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系，并憑《事業(yè)單位招聘人員通知書》辦理相關(guān)手續(xù)。

對(duì)應(yīng)屆畢業(yè)生，先簽訂普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書，待其正式畢業(yè)后再辦理相關(guān)手續(xù)。

受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期和服務(wù)期制度，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的正式聘用；不合格的，解除聘用合同。受聘人員最低服務(wù)期五年（含試用期），服務(wù)期內(nèi)不得調(diào)動(dòng)或報(bào)考其他單位。本次人才引進(jìn)的人員執(zhí)行人員控制總量備案管理事業(yè)單位的有關(guān)規(guī)定。

七、其他

1、對(duì)違反公開招聘考試紀(jì)律的應(yīng)聘人員，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào)）處理，對(duì)引進(jìn)工作中存在不誠信情形的應(yīng)聘人員，納入事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)與誠信檔案庫。

2、本次人次引進(jìn)考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。按照事業(yè)單位公開招聘的有關(guān)規(guī)定，從事命題、閱卷、面試等工作的專家不準(zhǔn)參加任何形式的考試輔導(dǎo)。目前社會(huì)上出現(xiàn)的任何以事業(yè)單位公開招聘管理機(jī)構(gòu)、事業(yè)單位公開招聘命題組等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與臨沂市各級(jí)事業(yè)單位公開招聘工作主管機(jī)關(guān)無關(guān)。

3、應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間要及時(shí)了解招聘網(wǎng)站發(fā)布的最新信息，并保持所留聯(lián)系電話全天24小時(shí)通訊暢通，因本人原因錯(cuò)過重要信息而影響考試聘用的，責(zé)任自負(fù)。

本次人才引進(jìn)發(fā)布的公告、崗位等信息中“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本級(jí)別、本基數(shù)。其他未盡事宜，按照事業(yè)單位公開招聘的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，臨沭縣衛(wèi)生健康局負(fù)責(zé)最終解釋。

咨詢電話：0539-6218129；

監(jiān)督電話：0539-6239900。

臨沭縣衛(wèi)生健康局

2025年4月

附件1：2025年臨沭縣公立醫(yī)院急需緊缺人才引進(jìn)崗位計(jì)劃表

附件2：2025年臨沭縣公立醫(yī)院急需緊缺人才引進(jìn)報(bào)名登記表

附件3：2025年臨沭縣公立醫(yī)院急需緊缺人才引進(jìn)承諾書

編輯：劉杰 崔海明

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