來源：法治日報

法治日報全媒體記者 劉歡 通訊員 程遠明 孫遜

“每天對前一日警情進行全面復盤，及時催辦整改……”

向《法治日報》記者說起派出所執法監督新模式，黃書劍滔滔不絕，清秀的臉上神采飛揚。

今年29歲的黃書劍是武漢市公安局武昌區分局梅苑派出所案管室民警。

黃書劍出生于警察世家，從小有個警察夢。2022年從華中師范大學法學院研究生畢業后，他以優異成績加入警隊，主動選擇治安警情復雜的梅苑派出所作為職業生涯起點。

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圖為黃書劍在檔案室整理卷宗。

彼時恰逢湖北公安強力推進執法規范化和法治公安建設，在全系統開展扣好執法“第一粒扣子”工作。

2023年，湖北省正式推進構建“執法監督管理委員會＋執法辦案管理中心＋案管室”三級立體化執法監督管理體系。

在校期間已通過國家統一法律職業資格考試的黃書劍被任命為專職法制員，全程參與梅苑派出所案管室的創建與實踐。

黃書劍介紹，案管室主要履行“三大職責”，即審核把關職責、監督管理職責、指導服務職責。

提起對工作職責的詮釋和理解，黃書劍舉例說，“比如有群眾報警稱放在車簍里的手機不見了，我們沒有直接將其作為遺失處理，而是通過審核把關和實地查看，調取相關證據后，才最終確定是遺失或盜竊。”

經過近兩年的實踐探索，黃書劍逐漸總結出執法監督管理“八步工作法”，即緊扣“警、案、人、物、場、卷”六大要素，開展查警情、查案件，核人員、核物品，管案卷、管場所，改問題、改作風等八項工作，充分發揮警營“啄木鳥”治“微病”的作用，構建大監督工作格局。

2024年10月，黃書劍代表武漢市公安局參加“湖北工匠杯”技能大賽C項目（執法監督），獲評湖北公安青年技術能手。

“黃書劍探索出全方位、立體化的監督管理模式，在執法源頭管控、問題事中糾偏、績效科學評估等方面發揮了積極作用，促進全量警情‘顆粒歸倉’，執法質量顯著提升。”梅苑派出所綜合指揮室指揮長方琦說。

近年來，梅苑派出所行政、刑事有效警情成案率同比大幅上升，且無一起涉警投訴、無一起受立案問題信訪、無一起行政訴訟敗訴，在“城市留言板”上獲群眾點贊百余次。