6月12日,海門區迎來了一場特殊的“探訪”。南通市委書記吳新明深入中南集團、滬海有色鑄造有限公司以及多功能高分子薄膜擴建項目現場。通商薈注意到,在中南集團,吳新明詳細詢問企業轉型發展情況,對企業克難解困、加速戰略調整的成效予以肯定。
市委書記吳新明此行傳遞的不僅是關切,更是一份對南通建筑業未來發展的堅定信心。
中南集團:從開拓者到轉型者的荊棘之路
中南集團的故事,幾乎是一部濃縮的南通建筑行業奮斗史。
要讀懂中南集團今日的困境與求變,繞不開其創始人陳錦石。
時間回溯到1988年。彼時,年僅26歲的陳錦石懷揣著5000元啟動資金,帶領一支僅有28人的海門農民施工隊,扛著簡單的工具和鋪蓋卷,踏上了外出闖蕩的征途。沒有背景,沒有資源,有的只是南通人骨子里那股“敢為人先、吃苦耐勞、誠信務實”的韌勁。
創業初期的艱辛難以想象:睡工棚、啃饅頭、追工程款是家常便飯。但正是這段“一根扁擔挑天下”的經歷,錘煉了陳錦石和中南人百折不撓的意志。
在陳錦石的帶領下,中南從海門一個小型建筑隊起步,憑借敢闖敢拼的勁頭,一路成長為國內領先的綜合性城市運營服務商,業務遍布地產開發、工程建設、商業運營、物業服務等多個領域,其標志性建筑遍布全國,成為南通“建筑鐵軍”的一面旗幟。
然而,正如硬幣的兩面,高速擴張也伴隨著風險。近年來,房地產市場的深度調整疊加關聯企業恒大集團債務危機的劇烈沖擊,讓曾經高速行駛的中南集團驟然面臨嚴峻挑戰。資金鏈緊繃、項目推進受阻、市場信心受挫……中南也駛入了前所未有的風浪區。
面對困境,陳錦石和中南集團展現了其作為“鐵軍”的另一面:堅韌與求變。正如吳新明書記在調研中肯定的那樣,在陳錦石的帶領下,中南沒有沉淪,而是積極進行戰略調整與轉型升級:
一是壯士斷腕,瘦身健體。果斷處置非核心資產,加速盤活存量,全力回籠資金,優化資產結構,降低財務杠桿。這是基于現實的艱難抉擇,也是生存的必須。
二是調整航向,布局未來。主動收縮過度依賴高周轉的傳統住宅開發規模,將資源更多投向更具韌性和前景的領域:城市更新(舊改、微更新)、政府代建、商業運營管理、高品質物業服務、以及契合國家戰略的裝配式建筑等。陳錦石曾表示要“回歸實業初心,做難而正確的事”。
三是刀刃向內,精細管理。推動全集團降本增效,強化精細化管理,向管理要效益,提升運營效率,重塑企業內生動力。
這些轉型舉措,正是陳錦石和中南人“秉承初心、克難解困”的真實寫照。從當年的“一根扁擔”創業,到如今在逆境中奮力“轉身”,陳錦石的故事貫穿了中南集團的發展脈絡,其個人命運與企業發展、行業起伏緊密相連。當前這場轉型,其艱難程度不亞于創業初期,考驗著這位掌舵人的智慧與定力。
南通建筑業的脊梁:支柱產業與富民根基
理解吳新明此行對中南集團的特別關注,必須深刻認識建筑業對南通無可替代的重要性。南通是聞名全國的“建筑之鄉”,“南通鐵軍”品牌享譽海內外。建筑業是南通當之無愧的。
作為南通的支柱產業,長期以來,建筑業在南通GDP、財政收入、固定資產投資中占據巨大比重,是拉動地方經濟增長的核心引擎之一。
同時,建筑業也是南通的富民產業。該行業提供了數量龐大的就業崗位,不僅帶動了本地數十萬建筑工人及其家庭的生計,還通過龐大的勞務輸出,將財富源源不斷輸送回鄉,是名副其實的富民產業。
不僅如此,建筑業還是南通的城市名片。“南通建筑”是這座城市最閃亮的名片之一,代表著南通人的勤勞、智慧和卓越的工程能力,是城市核心競爭力的重要組成部分。
可以說,建筑業的興衰,直接牽動著南通經濟的命脈與千家萬戶的福祉。
關注南通建筑業的人知道,吳新明書記對建筑業的重視并非始于此次調研。事實上,在多個重要場合,他都反復強調并擘畫著南通建筑業的未來藍圖。
他多次指出,建筑業是南通傳統優勢產業、支柱產業、富民產業,必須毫不動搖地支持其持續健康發展,推動其由“大”向“強”轉變。強調建筑業轉型升級的迫切性,鼓勵企業擁抱新理念、新技術、新模式,向綠色化、工業化、智能化方向發展,提升核心競爭力。要求相關部門深入研究行業痛點,制定更具針對性、更富實效的扶持政策,為建筑企業營造最優發展環境。
此次在中南集團,吳書記的講話更是將這份重視具象化、行動化。他提出“更寬視野把握趨勢、更大力度推動轉型、更高效率優化配置、更實舉措防范風險”的要求,為中南乃至整個南通建筑業指明了當前破局與未來發展的清晰路徑。其“鳳凰涅槃”的期許,飽含了對企業在逆境中重生的堅定信心。
逆風時刻的明燈:企業家精神的引領價值
行業的下行周期,如同大浪淘沙,不僅考驗企業的硬實力,更深刻淬煉著企業家精神的成色。中南集團在困境中展現的“秉承初心、克難解困”,其背后折射的,正是企業家精神在危難時刻所迸發出的、引領企業穿越迷霧的核心驅動力。
面對類似中南所經歷的嚴峻挑戰,企業家精神的發揚光大,是帶領企業走出困境的關鍵所在。
堅守初心與戰略定力。困境中最易迷失方向。真正的企業家能在市場狂熱時保持清醒,在行業寒冬中更需錨定長期價值,堅守對事業的信念、對客戶的責任、對員工的擔當。這份初心,是企業不放棄、不躺平的精神支柱。
迎難而上的勇氣與決斷力。危機往往伴隨著痛苦抉擇,企業家必須具備直面現實的勇氣和果斷決策的魄力。這意味著要敢于承認錯誤、及時止損,勇于剝離非核心資產、收縮戰線;意味著在現金流緊繃時,能做出優先級排序,確保企業生存底線;意味著在重重壓力下,依然能保持冷靜,做出關乎企業長遠命運的艱難決定。
銳意創新的魄力與前瞻視野。困境并非只有收縮一條路,偉大的企業家往往能在危機中窺見轉型與重生的機遇。這需要打破路徑依賴的勇氣和擁抱變革的魄力。積極尋求商業模式創新(如開辟代建、運營服務等新賽道)、推動技術升級(應用智能建造、綠色建筑技術)、探索管理革新(降本增效、流程再造),為企業注入新的增長動能。
堅韌不拔的意志與責任擔當。轉型重生之路注定漫長而艱辛,絕非一蹴而就,這要求企業家具備非凡的韌性和持久的耐力。同時,企業家精神還包含著深厚的社會責任擔當——保障員工就業、維護供應商鏈穩定、力保項目交付(尤其是民生項目),這不僅是法律義務,更是贏得社會尊重、重建市場信任、凝聚內部力量的重要基石。
以中南集團為代表的南通建筑企業當前所經歷的,正是對這份企業家精神的集中考驗。吳新明書記對中南克難解困成效的肯定,本質上也是對所有在逆境中堅守、求變、擔當的企業家精神的高度禮贊和深切呼喚。
它清晰地表明:在政府精準施策、優化環境的同時,企業家的主觀能動性、領導力和精神力量,是決定企業能否成功穿越周期、實現涅槃重生的最核心要素。
這種精神,是南通“建筑鐵軍”數十年櫛風沐雨、屹立不倒的靈魂所在,也是市場經濟中最寶貴的財富之一。
市委書記吳新明深入中南集團調研,是一次關鍵時點的關鍵行動。當政府伸出的有力援手,與企業自身不屈不撓、創新求變的拼搏精神緊密結合,我們有理由期待,在經歷風雨洗禮之后,以中南集團為代表的南通建筑業,必將迎來更具韌性和活力的“鳳凰涅槃”,繼續挺立為南通經濟高質量發展的堅實脊梁。這份政企同心、共克時艱的合力,正是南通經濟持續向好的最深底氣。
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