文︱陸棄

近日，柬埔寨政府決定從2026年起正式實施義務兵役制，這一消息在區域安全緊張態勢中顯得分外刺眼。金邊此舉，既是對5月底與泰國軍隊在邊境主權爭議區爆發致命沖突的直接回應，也是一場涵蓋法律、軍事和社會動員的全方位改革，彰顯出柬埔寨在當前復雜國際環境中積極強化國防的堅定決心。洪馬內首相宣布延長義務兵役服役期至24個月，意圖顯然是加深軍隊訓練質量和戰斗力提升，擺脫過去“兵力薄弱、戰備不足”的被動局面，直面未來邊境對抗的硬碰硬挑戰。

柬埔寨早在2006年就制定了義務兵役相關法律，規定18至30歲男性公民必須服役18個月，然而過去十多年間，由于多重原因，這一制度遲遲未能落地。時至今日，面對與泰國邊境沖突的現實警鐘，金邊不得不重新審視兵役政策的現實意義和緊迫性。洪馬內在講話中坦言，沖突是“教訓”，也是“機會”，這表述不無挑釁意味，透露出柬埔寨決心在國防上補齊短板，不再僅僅依賴外部大國援助，而是建立更自主、更系統的軍事力量基礎。

24個月的服役期延長對柬埔寨來說，既是一道門檻，也是一場變革。相比18個月，增加6個月服役意味著士兵接受更完整、更系統化的軍事訓練，這不僅包括基礎戰斗技能，還涵蓋現代戰爭所需的技術操作、戰術協同與心理素質鍛煉。這無疑將大幅提高軍隊的專業度與實戰能力，有助于柬埔寨扭轉過去“軍人素質參差不齊、裝備利用率低”的被動局面。在東南亞地區競爭激烈、軍事現代化推進不一的情況下，柬埔寨此舉是對區域安全生態的一次強烈信號，表明其不會輕易在主權問題上妥協。

義務兵役的實施，也意味著柬埔寨社會動員機制將更為嚴密。軍隊不再是少數職業軍人的專利，而成為全民防務體系的重要組成部分。洪馬內提出服役期滿后士兵可選擇回歸社會或轉為職業軍人，這一設計有助于構建軍民融合的國防模式。士兵帶著軍事訓練回歸社會，有助于形成更廣泛的國防意識和安全文化，提升國家整體抵御風險的能力。更重要的是，這樣的制度安排可能促進就業和技術技能培訓，為國家社會經濟穩定注入新動力。

柬埔寨此時推行義務兵役，顯然與其周邊地緣政治緊張密切相關。與泰國邊境的反復摩擦和武裝沖突，暴露出雙方對領土主權的深刻分歧和高度警戒。多年來，泰國在邊境地區的軍事現代化與擴張動作，讓柬埔寨面臨巨大壓力。洪馬內此次強調軍隊改革和兵役制度，是對泰國軍事壓力的直接回應，同時也向國際社會傳遞一個明確信號：柬埔寨已做好充分準備，捍衛國家主權決心堅定，絕不允許被區域強鄰欺凌。

這一戰略選擇也反映出柬埔寨在大國博弈中的微妙立場。作為東南亞的重要一環，柬埔寨在中美競爭中往往采取相對靈活的平衡策略，但在核心安全利益面前，兵役制度的強化意味著柬埔寨正在構筑更具自主性的防御屏障。這不僅僅是軍隊規模的擴張，更是軍隊戰斗力和社會動員力的躍升。面對南海局勢持續緊張，柬埔寨軍事實力的提升也將在區域多邊安全架構中產生影響，為自身爭取更多戰略籌碼。

當然，義務兵役制的實施面臨挑戰也不容忽視。柬埔寨長期以來經濟基礎薄弱、教育資源有限，如何保證服役質量和軍隊現代化訓練成為關鍵。過長的服役期可能對青年勞動力造成壓力，影響社會經濟發展。此外，兵役制度改革需配套完善的后勤保障、軍事管理和社會服務體系，確保士兵權益和社會穩定。這需要政府投入巨大精力與資金，同時考驗柬埔寨軍政體制的執行力和協調力。

此次兵役改革也意味著柬埔寨軍隊未來可能更加專業化、多元化。服役結束后士兵可選擇職業軍人身份，這將促進軍隊職業化發展，培養長期穩定的軍官和士兵隊伍。這對軍隊的戰斗力持續提升至關重要，有望擺脫傳統義務兵員流動性大、訓練斷層明顯的弊端。同時，隨著區域安全形勢復雜化，柬埔寨或將加快軍備現代化步伐，采購新型裝備，提升信息化、機械化作戰能力，強化邊境防御體系。

柬埔寨的義務兵役制啟動，是東南亞安全環境日益緊張的真實寫照。各國紛紛強化國防、擴充兵源，意在筑牢自身安全屏障。金邊的軍改決策凸顯出在大國博弈、區域紛爭夾縫中，小國也不能缺席硬實力建設的競爭。兵役制度的落實，將帶來國家軍民一體的安全韌性，也為柬埔寨在未來邊境談判和戰略博弈中提供更強硬的籌碼。

柬埔寨的兵役法修訂和軍隊建設步伐，不僅僅是國防內部問題，更是東南亞安全秩序變動的縮影。隨著中美戰略競爭加劇、東盟區域安全合作復雜化，柬埔寨等國正在用更實際的軍事準備回應不確定的未來。義務兵役制的正式實施，是金邊在“軟實力外交”之外，向世界展示“硬實力維護主權”的重要信號，預示著一場區域安全格局的深刻調整。

這場調整的影響將超出柬埔寨自身，牽動整個東南亞的安全走向和大國戰略布局。柬埔寨的新兵役制度，將成為區域軍事平衡的關鍵變量，也將考驗泰國乃至鄰國如何在新時代安全挑戰中調整策略。金邊的這一軍改決定，既是歷史的必然選擇，也是一場面向未來的戰略賭注。