合肥市包河區(qū)北澇圩社區(qū)常住人口約15000人，年輕人占比約80%，就業(yè)需求大。社區(qū)黨總支以“三公里”就業(yè)圈為抓手，織密就業(yè)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，打造“家門口”的就業(yè)鏈，讓居民在家門口就能找到合適的工作，讓企業(yè)在社區(qū)內(nèi)就能招到滿意的員工。

穿針引線精準(zhǔn)摸排，織密供需“連心網(wǎng)”

針對就業(yè)和用工需求存在“信息差”的難題，社區(qū)通過細化“需求臺賬”與“崗位清單”，建立分類匹配機制。發(fā)揮“兩委”進小區(qū)辦公機制優(yōu)勢，整合“1+2+N”多種力量，凝聚網(wǎng)格員、紅色小管家、黨員志愿者組成就業(yè)服務(wù)小分隊，逐戶開展“敲門行動”，詳細登記轄區(qū)內(nèi)失業(yè)人員、高校畢業(yè)生等重點群體的就業(yè)意向、技能水平和薪資期望，建立動態(tài)更新的“就業(yè)需求臺賬”。同時走訪轄區(qū)內(nèi)企業(yè)、商鋪，收集用工信息，形成“崗位供給清單”50多個。通過“需求—供給”精準(zhǔn)對接，讓居民匹配到合適的崗位，實現(xiàn)“家門口”就業(yè)。

針對有技能提升需求的居民，社區(qū)聯(lián)合街道社會事務(wù)部、人社部門、職業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)，鏈接家政服務(wù)、面點制作、攝影、計算機等免費技能培訓(xùn)班。轄區(qū)正在求職的殘疾人通過攝影、計算機技能培訓(xùn)，拿到了職業(yè)資格證書，助力他很快收到了大眾公司的面試通知。

上下貫通搭建平臺，暢通就業(yè)“服務(wù)鏈”

社區(qū)積極響應(yīng)民生實事就業(yè)政策，暢通就業(yè)服務(wù)渠道，擴大就業(yè)惠民政策覆蓋率，構(gòu)建線上線下協(xié)同發(fā)力的廣泛宣傳體系。線上依托社區(qū)微信群、物業(yè)樓棟群，每周發(fā)布“三公里”就業(yè)社區(qū)快聘小程序，涵蓋現(xiàn)代服務(wù)、餐飲服務(wù)、財會、交通運輸?shù)冉賯€崗位，居民足不出戶就能瀏覽招聘信息；同時線上共享宣傳上級人社局和煙墩街道各部門等組織的招聘會信息，引導(dǎo)居民積極參加。線下在社區(qū)黨群服務(wù)中心設(shè)立就業(yè)服務(wù)窗口，提供政策咨詢、簡歷指導(dǎo)等“一站式”服務(wù)，并在生活小區(qū)出入口、單元樓梯口以及周邊商場、超市等人流量大的場所張貼“三公里”就業(yè)圈海報進行宣傳，結(jié)合社區(qū)青少年、婦女、老年人等公益活動，現(xiàn)場引導(dǎo)居民注冊“社區(qū)快聘”平臺，并指導(dǎo)崗位選擇，在手機方寸屏幕間，助力居民找到心儀的工作。

雙向發(fā)力跟蹤服務(wù)，鞏固民生“長效環(huán)”

社區(qū)建立“就業(yè)跟蹤回訪”機制，對已就業(yè)居民定期回訪：電話詢問工作適應(yīng)情況，上門了解薪資福利落實，協(xié)助解決勞動合同簽訂、技能提升等實際問題。針對企業(yè)用工反饋，協(xié)助解決招聘、培訓(xùn)等難題，雙向發(fā)力筑牢就業(yè)穩(wěn)定防線。通過常態(tài)化跟蹤、個性化服務(wù)，持續(xù)鞏固就業(yè)成效，讓居民就業(yè)更安心、發(fā)展更長遠，實現(xiàn)“居民就業(yè)有保障、企業(yè)用工有支持”的雙贏局面。

從精準(zhǔn)摸排到技能培訓(xùn)，從崗位對接再到跟蹤服務(wù)，北澇圩社區(qū)用實實在在的舉措，讓“三公里”就業(yè)圈成為居民的“幸福圈”。未來社區(qū)將繼續(xù)拓展就業(yè)渠道，提升服務(wù)質(zhì)量，讓更多居民在家門口實現(xiàn)就業(yè)夢，為社區(qū)和諧發(fā)展注入源源不斷的活力。(賈丙言)