湖北
南寧一公司招實習生給月薪300元？朗朗乾坤下竟還有這樣壓榨供員工的資本家！
6月14日，廣西南寧一公司招實習生，要求在校成績優異，但每月工資只有300元。遭求職者短信留言怒罵：狗都不干的活。
我打工近30年，還從來沒有見過這樣“厚顏無恥”的企業，明明可以用“搶”，卻還要假惺惺的來個招聘。
300元一個月是什么概念？我來給大家“科普”一下。就以我自己為例，我的第一份暑期實習是在商場銷售家電，那時候每個月工資是200元。不過，我做實習生的時候可是1994年，這可是快30年前的事情了。而且，時隔30年，同樣100元的購買力那可真的是一個在天上，一個在地上。
我們就以黃金為例。1994年100元人民幣可以買到1克左右的黃金，而30年后100元人民幣就只能買到0.22克黃金，這購買力是整整差了近4倍。
而且在南寧這樣的省會城市，請問每天10元錢的生活費能做什么？可能連一碗螺螄粉都買不到。
我忍不住要問問這家企業，到底是有什么樣的實力才敢開出這樣的實習生招聘條件。要知道，實習生到你這里來實習，除了實習補助外，是沒有任何最基本的勞動保障的。
我覺得唯一可能解釋的原因就是，這家企業以學生急需靠“實習鑒定”拿學分，以便順利畢業才敢出此昏招。
來看看我們公司的實習生待遇吧。本科一天實習補貼90元，碩士一天實習補貼110元。雖然不多，但起碼每天基本的生活保障有了。
一個企業，不能總是靠投機取巧生存下去。如果真覺得大環境不好，那就在提升經營效率上多想想辦法，而不是靠占學生便宜來幫你渡過難關！
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