2025年1月1日，由人社部會同中央組織部以及財政部，三部門聯(lián)合下發(fā)《關(guān)于彈性退休制度暫行辦法》這也就是說從2025年1月1日起將要正式實施彈性退休制度，彈性退休制度最大的特征是，我們可以自愿的去選擇退休年齡，主要有三個方面的不同選擇。

第1個方面的選擇，彈性提前退休

在彈性退休制度暫行辦法當(dāng)中，已經(jīng)明確規(guī)定，我們是可以選擇彈性提前退休，彈性提前退休，完全是取決于個人自主的意愿來決定，工作單位是不能夠干預(yù)或者拒絕員工申請的提前退休。

彈性提前退休，最長不超過三年時間，而且不能夠早于原來的法定退休年齡，也就是男性60周歲、女性55周歲或者是50周歲。但是彈性提前退休是屬于自愿的原則，我們只要符合養(yǎng)老保險的最低繳費年限，那么就能夠去申請彈性提前退休。

第2個方面的選擇，正常法定退休年齡退休

所謂的正常法定退休年齡，在這里指的是延遲以后的退休年齡，比如說作為1965年1月份出生的男性，他的正常法定退休年齡就是60歲零一個月的年齡。比如說你是1980年以后出生的男性，他的正常法定退休年齡就是63周歲的年齡。

也就是說在未來15年之內(nèi)，是屬于我們漸進式延遲法定退休年齡的過渡期，部分人群所面對的退休年齡并不是完全統(tǒng)一的，有些人可能會早一些，有些人可能會晚一些，這都是很正常的，最終是要取決于彈性退休的對照時間表來確定，但我們個人是能夠選擇，按照正常法定退休年齡去辦理退休。

第3個方面的選擇，彈性延遲退休

彈性延遲退休的特征是，它跟彈性提前退休是不一樣的，彈性提前退休是自主自愿的原則，如果彈性延遲退休，那么首先的前提條件，必須跟所在的工作單位協(xié)商一致，經(jīng)過工作單位同意以后，才能夠申請彈性延遲退休，否則是不能夠去申請彈性延遲退休的。

以上這三個方面的不同選擇，作為我們1965年到1980年出生的人群，該如何選擇退休年齡呢？

其實該如何選擇退休年齡，一方面要跟自身的實際情況相結(jié)合來考慮，比如說你有固定的工作單位，并且如果在工作單位多工作一年的時間，至少在綜合收入方面，包括你的在職崗位的工資，包括你的績效福利工資等各方面的收入，會比起退休金更加具有優(yōu)勢，那么對于這部分人群來說，可能選擇正常退休或者說是彈性延遲退休更加有利。

當(dāng)然還有一部分人群，比如說是自由職業(yè)者，那么作為自由職業(yè)者，他沒有固定的工作單位，通常情況下選擇提前退休可能更適合于他們，因為這樣的話，自己就能夠提前領(lǐng)取到退休養(yǎng)老金的待遇，同時也不用去承擔(dān)高額社保的繳費。

綜上所述

關(guān)于我們選擇退休年齡方面，要根據(jù)自己的實際情況來進行選擇，但有一點可以肯定的是，今后在辦理退休的過程中，將不再是一個固定的年齡階段了，它會有一個范圍區(qū)間，而在這個范圍區(qū)間內(nèi)，我們是能夠自由的去選擇退休年齡，包括彈性提前退休和彈性延遲退休，但需要說明的是彈性延遲退休，要跟所在工作單位協(xié)商一致以后才能夠去申請，所以說最終的這個區(qū)間范圍可能長達6年的時間。

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