【平湖一柱第2818期 延退專題】

有老師問，同是副高七級退休，但是進(jìn)檔早晚時間不一樣對退休工資有影響嗎？

答案是，2014年9月1日前“進(jìn)檔”的沒影響，2014年10月1日后“進(jìn)檔”的，有影響，其影響大小，與進(jìn)檔時間早晚有關(guān)，二者相距時間越長，差距越大。

新辦法下，退休待遇由4部分組成：

1.基礎(chǔ)養(yǎng)老金=基礎(chǔ)養(yǎng)老金＝退休時全省上年度在崗職工月平均工資×（1＋本人平均繳費工資指數(shù)）÷2×繳費年限×1%；

2.過渡性養(yǎng)老金=過渡性養(yǎng)老金=參保人員退休時本省上年度在崗職工月平均工資×本人視同繳費指數(shù)×本人視同繳費年限×1.4%過渡系數(shù)。

3.個人賬戶養(yǎng)老金=退休時本人基本養(yǎng)老保險個人賬戶累計儲存額÷計發(fā)月數(shù)。

4.職業(yè)年金=退休時本人職業(yè)年金賬戶累計儲存額÷計發(fā)月數(shù)。

這其中，繳費指數(shù)是由個人繳費基數(shù)除以平均繳費基數(shù)得來，個人繳費基數(shù)越大，計算出來的個人繳費指數(shù)就越高，最后計算出來的基礎(chǔ)養(yǎng)老金就越高。

平均繳費指數(shù)是所有實際繳費月指數(shù)和視同繳費所有月視同繳費指數(shù)和的平均值。

個人賬戶和職業(yè)年金兩個賬戶儲額更是據(jù)實按月計算，高一級職稱繳費基數(shù)高，繳費也就高，計算分子變大，計算結(jié)果當(dāng)然就大，早繳一個月都有影響。

但是，值得注意的是，機(jī)關(guān)事業(yè)人員，新養(yǎng)老金辦法是2014年10月1日起開始的，個人繳費及賬戶建立也都是從這個時間開始，從參工時間到2024年9月30日之前，兩個個人賬戶儲額大家都一樣為“零”，這一項是用過渡性養(yǎng)老金來“彌補(bǔ)”的，而過渡性養(yǎng)老金中的視同繳費指數(shù)，是按退休時的職級來確定的，所以說：

兩個人如果2014年9月30日之前晉升的職級，到退休沒有再改變過，那前面即便晉升時間不一樣，在職稱崗位這一項上是沒有差別的。

如果兩名教師，都是1965年8月出生，1985年7月參加工作，都是中師學(xué)歷，都是2014年10月1日后晉升的副高七級。一個是2014年12月評審?fù)ㄟ^，2015年1月兌現(xiàn)；一個是退休前比如2024年12月評審?fù)ㄟ^，2025年1月兌現(xiàn)，兩個人都在2025年10月退休，養(yǎng)老金會有較為明顯的差別。

中級十級月平均繳費按600元、實際平均繳費指數(shù)和視同繳費指數(shù)都按1.1804計算，副高七級月平均繳費按800計算，實際平均繳費和視同繳費指數(shù)都按1.3584計算。

視同繳費年限=2014年9月-1985年7月=29年3個月，351個月，即29.25年；

實際繳費年限=2025年10月-2014年10月=11年1個月，133個月，即11.08年；

教齡=2025年10月-1985年7月=40年4個月，484個月，即40.33年。

計發(fā)月數(shù)137.83個月。

則個人賬戶養(yǎng)老金（中級十級）=中級十級月數(shù)+副高七級月數(shù)

=（2014年10月~2024年12月）+（2025年1月~2025年10月）

=600×123+800×10

=73800+8000=81800（元）

職業(yè)年金（中級十級）=900×123+1200×10

=110700+12000

=122700（元）

平均繳費指數(shù)（中級十級）=(1.1804×123+1.3584×10+1.3584×351) ÷484

=（145.1892+13.584+476.7984）÷484

=635.5716÷484=1.3131

這樣，退休待遇（退休前晉升副高）=基礎(chǔ)養(yǎng)老金+過渡性養(yǎng)老金+個人賬戶養(yǎng)老金+職業(yè)年金

=3581.30+3965.93+593.48+890.23=9030.94（元）

個人賬戶養(yǎng)老金（副高七級）=800×133=106400（元）

職業(yè)年金（副高七級）=1200×133=159600（元）

平均繳費指數(shù)當(dāng)然就是1.3584。

退休待遇（2014年9月30前晉升副高）=基礎(chǔ)養(yǎng)老金+過渡性養(yǎng)老金+個人賬戶養(yǎng)老金+職業(yè)年金

=3581.30+3965.93+771.97+ 1157.95= 9477.14（元）

二者相差=9477.14-9030.94=446（元），這個差別還是不少的。

所以，職稱（級）晉升越早，級別越高，退休后養(yǎng)老金就越高，是“多繳多得，長繳多得”原則的體現(xiàn)。

對此，您怎么看？歡迎留言。