今天周二，念一封來信，來自K女士。

熊老師：

您好我又來了，不好意思。

我好像是在職場上很容易招到爛桃花，上次向您請教過我的小老板用曖昧管理我的問題，現在他已經去到其他部門，大老板把我提拔上來直接匯報給他。

本來這是一件非常開心的事情，升職加薪，接觸到更大范圍的業務，但是漸漸就不開心了，因為大老板經常當眾說一些讓我很難堪的話，比如“你什么時候離婚，我才能有機會”，比如“這工作太無聊了，要不是為了你，我早就辭職了”。

我只能尷尬笑一笑。 偶爾私下1V1溝通工作，他也會反復說這樣的話，說他情難自抑。我知道他不是真心的，因為他一直陸陸續續在談戀愛，但是他就是控制不了這樣對我。

這件事情已經成了我的心魔。如果為了這種口頭騷擾就辭職（到目前為止，還沒有任何肢體上的騷擾），放棄一份年薪七位數的工作，實在是不值得；如果要一直忍下去，又苦不堪言。

熊老師，有沒有什么話可以說給老板聽，讓他知道我介意這種冒犯呢？

謝謝您，又給您添麻煩了！

K

K：

你好。

這件事兒有兩種處置方式，都很好用。

1.“公司會有大麻煩”。

當老板當眾說“你離婚我才有機會”之后，下來第一時間跟他說：

“您這樣的做法，有點不合適了，當著別的同事，人家甄美麗小姑娘剛畢業，您當著她開這種玩笑，年輕同事會怎么想咱們公司呢？會怎么想您和我的關系呢？如果有人哪天把這些錄下來，跑到網上去掛咱們公司，那咱們不就麻煩了嗎？”

2.“打你就像打條狗”

“您器重我，給我的薪水也很好，有壞人嫉妒我，把您的玩笑話傳到我家里，傳到我先生那里，他一米九，運動員出身，脾氣也爆，這不是完全沒必要地增加沖突風險嗎？”

3.我是個女性主義者

你還可以送他一本上野千鶴子，這種書只要送出去，老板瞬間就會對女下屬失去興趣，甚至對你有三份畏懼，只要自信自己確實值七位數年薪，即使不服從領導的騷擾也能拿到這個數，就可以大大方方地這么做。

以上三種招數，都是認認真真的打法。

什么事最怕認真說，性騷擾這東西，它基本上不是性，而是權力，他看見你尷尬、窘迫的樣子，就會覺得特別自得，用這種低級趣味去騷擾下屬的領導，就像是見到可愛的小孩子，就要恐嚇說“你媽媽不要你了”的大人一樣，素質特別低，自尊水平也特別低。

還有一種流派，是破罐打法。

“你什么時候離婚了，我就有機會。”

“您給我三千萬，這家伙金牛座，最貪財了，我今晚上跟他談，明天就離，一個月的冷靜期，今天是5月27日，那6月28日咱倆領證，您現在能給嗎？”

“我這人可認真了，您既然這么說，我今天開始就管著您了，以后去哪里跟我報備，我還要查崗。”

這樣的下屬，老板一般不會打主意的

“我要明媒正娶，別看咱倆都是二婚，我要穿白婚紗，教堂、草皮、一個不能少，我們全村親戚一千多人，都得過來，每個人都住五星級，這錢您都得準備哈……此外得給我媽一筆奶水錢，一歲10萬，我今年35歲，就給350萬……”

甚至可以當著老板放一次屁，徹底摧毀他的幻想。

嘴炮性騷擾最怕的是什么。就是濕手沾干面，甩都甩不掉。

他一直沒敢真動手，其實肯定有這方面的考慮。

性格堅毅強悍，可以這么來一把，以后他躲你躲得遠遠的。

其實最怕的是什么呢？

是本身對老板就有三分喜歡，也期待著發生點什么。

就像《鋼鐵俠》里的托尼和小辣椒一樣，過去托尼每天帶一個女的回家，到早晨小辣椒就幫他把那個女的打發掉，但是小辣椒后來跟托尼成了兩口子，還生了一個那么甜的小朋友。

很多男老板就是幻想著自己的女下屬就是小辣椒，又不嫉妒，又忠誠，還能幫他打理工作。

他們往往忽視了一點，小辣椒接受托尼，是因為他從鬼門關上走了一遭，把靈魂深處的良知徹底激活，他已經不再是一個花花公子了。

有著充分的懺悔和覺醒之后，小辣椒才接納了他。

有些溫室里的企業家和管理層，渾然不知道凜冬已經來了。

祝工作順利。

太行