今日熱議話題:你是用啥手段搞垮上司的?接下來小編就帶領大家來看看,網友們是怎么看待這個問題的。
領導夾菜你轉桌、領導打牌你自摸、領導講話你嘮嗑、領導開門你上車、領導唱K你切歌、領導敬酒你不喝
昨晚我老公剛把我領導打電話罵了,今天就聽說領導要下課了
領導偷偷把我工作轉移給別人,好好說話沒過幾天開始坑我。從此之后我逮住機會陰陽他 比如昨天說我聊天閑,第一句我就說喲喲喲喲挨被領導罵了又開始沖我發脾氣,接著說我沒他閑,一下子不知道怎么回我 ;說我吵到他寫東西 我:那證明他的意志力不夠堅定容易被人影響 最后我說了句sb,娘娘腔。他說什么娘娘腔 我:我說不是嗎 誰應誰就是
那些找領導聊天的方法遇到我這樣的領導沒有用,他每天的工作就是找你聊天影響你的工作,美名其曰了解你的工作進度,但是其實總影響你。讓我們做不完的工作歸類出來,他說他來幫你分給其他人,結果花時間歸類出來了他說這些還是你干比較好。整天說我研究生畢業,一個化學類研究生畢業的人不知道氫氧化鈉是危險品,還死鴨子嘴硬要我去看著他上網搜索證明他是對的,結果打臉了以后趕緊轉移話題。過完年就讓我們趕緊休完年假別到時候影響工作,其他時間請假說我們沒什么事不要請假,還得跟他說明白理由。讓我賣房子借錢給他炒股,還說等他賺到錢了就一定還給你。他的爛事一大堆,多到夠寫書的量了。
單位領導在表面上營造出來的氛圍就是對我很好,整個部門大部分人都覺得領導待我很好,但實際上經常會在兩個人交流匯報時,在不注意的時候挖坑推我進去,然后等到開會時又專門拿出來說。在這種周圍同事都不知道真實的情況下 ,如果我反駁就會變成我狼心狗肺.....那請問這種整天勾心斗角的領導要怎么應對呢?!
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