5月29日，有陜西網友發帖稱，這幾天，自從成都女子王某雅被害后，我們小區業主群要搞事情了。昨天有人在群里邊發出號召，大意就是想聯合業主向物業抗議，要求辭退小區里五十歲以上的保安，有不少人在群里響應附和。他們認為27歲的王某雅被鄰居女子殺害，保安有很大的責任，保安反應遲鈍，不給力，不作為才導致了王某雅不幸遭遇。

該網友說

我們小區收著每月每平兩塊八的物業費，綠化和衛生搞得還行，就是疫情之后這幾年年輕保安變少了，多了七八個老年保安，含胸駝背，滿鬢白發，聽說其中有兩個都是物業經理的鄉下親戚，還有一個是保安隊長退休的鄰居。
以前大家睜只眼閉只眼也就算了，這次成都女子被害，很多人重新想到這個問題，保安保安就有責任保小區平安，當下不少人戾氣比較重，一言不合就動手。
他們認為業主掏著高額的物業費，物業公司理所應當的提供優質服務，為業主保駕護航，年齡大的保安適應不了小區管理的需要，老保安是來養老的，沒有能力在關鍵時候挺身而出，必須要辭退。
我在群里沒發言，但心里是不反對的，具體后續如何，且看發展吧。

• 這究竟是咋回事？

根據這位網友提供的信息顯示，其居住的小區里有七八個年齡較大的老保安，自從成都女子家門口遇害案發生以后，業主們擔憂老保安歲數大了，在遇到突發事件時沒有能力挺身而出保護業主安全，所以就有人在業主群聯合業主們要向物業提出抗議，要求物業辭退小區里年齡在五十歲以上的老保安。

對此網友表示：要解決問題大概只有一個辦法，跟物業協商，比如規定保安只招50歲以下的，退伍軍人優先，八小時工作制，三班倒，月薪五千，物業出一半，業委會另外再出一半，配置防爆盾、橡膠棍、防刺服等裝備，平時要做足體能、應急訓練…三個保安一年工資加獎金不超過二十萬，小區幾千戶，一戶一年多出幾十塊錢而已。而且物業還要做到專款專用，物業費收支透明公示等，這樣也能解決業主不愿交物業費的難題。

也有網友覺得，優秀的保安不會局限在年齡上，只要對工作認真負責，態度端正，就算歲數大一些，也仍然是一個稱職的好保安。

對此你怎么看？歡迎大家在評論區留言討論！

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