5月28日，“2025‘數智賦能產教融合創新 校企合作促進就業’產教融合發展峰會暨大灣區產教聯盟理事會換屆大會”系列活動在廣東科技學院松山湖校區隆重舉行。本次峰會由中國市場學會、廣東省高等學校畢業生就業促進會、廣東省教育系統關心下一代工作委員會、廣東省人才交流協會指導，大灣區產教聯盟主辦，廣東科技學院、廣東博思云科教技術有限公司承辦。

中國人才研究會會長、人力資源和社會保障部原副部長何憲，原國務院參事、國家漢語國際推廣領導小組辦公室主任、孔子學院總部總干事許琳，中國工程院院士、東南大學教授王江舟，廣東省人力資源和社會保障廳副巡視員、廣東省政府督察專員、廣東省人才交流協會會長陳進新，東莞市委組織部副部長、市委人才辦副主任姚家慶，東莞日報社黨委書記、社長、總編輯張樹堅，東莞市工信局黨組副書記、市中小企業局局長姚鑄銳等部門領導、專家學者及南博集團董事長劉東風與聯盟會員單位代表400余人出席會議，共同謀劃產教融合創新發展藍圖，見證大灣區產教聯盟理事會換屆。會上，南博集團董事、廣東科技學院副校長陳標新當選為大灣區產教聯盟第二屆理事會理事長。

原國務院參事、國家漢語國際推廣領導小組辦公室主任、孔子學院總部總干事許琳在大會上致辭并傳達了國家在產教融合方面的舉措。她從政策角度分析了產教融合的重要意義，強調了在新一輪科技革命和產業變革深入發展的背景下，構建產教融合新格局，要立足國家戰略需求，突破教育界與產業界的制度壁壘，建立起需求導向的人才培養機制。她指出，站在新的歷史方位，產教融合需要更高站位、更寬視野，以更有力舉措推動產教融合向更高層次、更廣領域拓展，不斷推動產教融合深化發展、質量提升。

東莞市委組織部副部長、市委人才辦副主任姚家慶表示，此次峰會將為東莞高質量發展注入新動力，有力推動東莞乃至大灣區的產教融合發展。他在致辭中提出幾點期望：一是希望專家學者圍繞產教融合熱點、難點問題建言獻策，提供智力支持；二是希望企業代表發揮優勢，加強校企合作，打造產教融合新模式、新典范；三是希望大灣區產教聯盟發揮橋梁紐帶作用，推動資源共享、優勢互補 。

廣東科技學院校長梁瑞雄致辭。他代表廣東科技學院全體師生，向出席本次大會的各位領導、專家、嘉賓表示熱烈的歡迎，向辛勤籌備本次大會的工作人員表示誠摯的感謝，并介紹了學校建設及產教融合發展情況。他強調，作為大灣區產教聯盟發起單位，廣東科技學院愿與社會各界攜手共進，深化數智賦能、擴大開放協同，為推動大灣區產教融合高質量發展做出更大的貢獻！

中國人才研究會會長、人力資源和社會保障部原副部長何憲，中國工程院院士、東南大學教授王江舟，中國市場學會會長、中國社會科學院財經戰略研究院研究員夏杰長，鵬城實驗室研究員、廣東工業大學東莞華南設計創新院院長王勇，美的集團庫卡中國教育行業總經理陳宏，廣州番禺職業技術學院副校長、教授歐陽麗進行了主題報告，從政、校、行、企不同角度分別作了題為《科技人員管理改革：松綁與賦能》《6G通感算智融合技術及6G人才培養》《推進適應全球市場與產業變化的產教融合改革》《人工智能時代高等教育的變革與使命》《庫卡工程師學院人才培養新模式》及《番職院構建高質量就業服務體系的探索實踐》等專題報告。這些報告為產教融合的改革與創新發展路徑提供了新的思考維度與啟示。

廣東省人力資源和社會保障廳副巡視員、廣東省政府督察專員、廣東省人才交流協會會長陳進新深入解讀了“百萬英才匯南粵”行動計劃。他從計劃的背景和意義出發，分析了計劃的重點工作，提出產教融合是實現“百萬英才匯南粵”行動計劃的重要著力點，有助于推動人才發展、政策支持與協同創新。

大會還舉辦了大灣區產教聯盟與中國市場學會《中國人工智能教育及產業人才發展報告（2025）》項目、與廣東工業大學東莞華南設計創新院產教城融合智能體項目、校企合作“五金”建設項目、大灣區實踐基地建設暨供需對接就業育人項目、“雙千計劃”合作項目、澳門中西創新學院與內地高校合作項目簽約儀式。這些項目凝聚了政校行企四方的智慧與期待，標志著產教融合邁向更深層次的實踐。

會上，大灣區產教聯盟發布了博思云產教融合數智化綜合服務平臺，分享了低空經濟與跨境電商示范型產業學院建設項目，展示了聯盟部分會員單位產教融合成果。大灣區產教融合研究院同步舉辦了特聘專家聘任儀式。

中組部“一帶一路”專家、中國云計算應用聯盟主席、東華大學教授湯兵勇表示，這次峰會主題明確，緊扣國家產教融合戰略，立足粵港澳大灣區發展需求，具有鮮明的時代特征和實踐意義；內容豐富，亮點紛呈，既有高屋建瓴的政策解讀，又有腳踏實地的實踐分享；開拓創新，大會采用“理論研討+成果展示+項目簽約”的多元形式，既有學術高度，又具實踐深度。

峰會后，還舉行了大灣區產教聯盟理事會換屆大會、專委會揭牌儀式、圓桌對話、校企合作交流、訪企拓崗系列活動。