樂山機場投資發展(集團)有限公司（簡稱：樂山機場投集團）成立于2017年10月，是樂山“1+N+n”國有資本投融資體系的重要組成部分，是樂山機場及航空客貨集散地“融、投、建、管、營”的重要實施主體，負責推進樂山機場建設，著力構建以航空保障運營為核心，以現代物流、商貿流通等為支撐的“一核多元”業務體系，打造綜合航空服務平臺。樂山機場位于樂山市五通橋區冠英鎮龍埂村，距市中區約14公里，飛行區等級為民航4C，航站樓綜合體按3萬平方米進行建設。因集團公司發展需要，面向國內機場及民航行業相關單位公開遴選專業技術人員，現將有關事項公告如下：

一、報名須知

公開遴選報名人員應符合基本條件、崗位條件，報名時提供符合崗位條件規定的學歷證明及相關證書等。

二、公開遴選范圍

面向符合公開遴選基本條件和崗位條件的國內機場及民航行業相關單位的在崗人員。

三、基本條件

（一）政治素質好，擁護黨的路線方針政策，嚴格遵守黨的政治紀律和政治規矩，具有良好的職業操守，遵紀守法，勤勉盡責，團結協作，廉潔從業，無任何違法違紀行為和不良記錄；

（二）熱愛民航工作，工作責任心、吃苦敬業精神強；

（三）具有較強的團隊合作精神、溝通能力和學習能力；

（四）身體健康，具有正常履行崗位職責的心理素質和身體條件；

（五）符合公開遴選工作有關回避的規定；

（六）有下列情況之一者，不得應聘：

1.曾受過各類刑事處罰的；

2.曾被給予行政拘留等限制人身自由的治安行政處罰的；

3.曾被開除中共黨籍、開除公職的；

4.有違法、違紀行為正在接受調查、審查的；

5.曾受過黨紀、政務處分的；

6.被依法列為失信聯合懲戒對象的；

7.其他不符合報考資格條件的情形。

四、公開遴選崗位

航務管理部通信導航員5名、管制員9名、氣象員5名。

五、公開遴選流程

按照公開發布信息、報名、資格審查、面試、組織考察或背景調查、體檢、公示、聘用等程序進行。

（一）報名時間：2025年6月5日—2025年6月18日24:00止，逾期不接受報名。

（二）報名方式：本次報名采取網上報名方式，報考者需將《應聘報名表》（附件2）及《個人承諾書》（附件3），填寫完畢后隨相應證件資料打包壓縮發送至招聘郵箱：1745718950@qq.com（郵件命名格式：姓名+崗位）。

（三）報名需提供資料及相關要求

1.所有提交資料放置于同一文件夾內，文件夾命名為應聘者個人姓名+應聘崗位名稱，以壓縮包形式上傳郵件附件。

2.文件夾內每項資料需單獨命名，命名格式：序號+姓名+文件類型，如“01張三身份證”，序號按以下類型及其排序為準：

（1）《應聘報名表》word版本及手寫簽字掃描件；

（2）本人身份證；

（3）畢業證、學位證；

（4）學信網《教育部學歷證書電子注冊備案表》（國外學歷的需提供教育部留學服務中心出具的國外學歷學位認證書）；

（5）《個人承諾書》掃描件；

（6）職稱（職業/執業）資格證書及其他佐證材料的掃描件或照片。

3.應聘者應對提交材料的完整性和真實性負責，所有報名提交的資料均不予返還，企業承諾對應聘者信息嚴格保密。

4.年齡計算和證書取得截止日期均為2025年6月18日。

六、招聘程序

（一）資格審查

按照公開遴選條件，機場投集團人力資源部、紀檢監察部對照崗位資格條件，對報名人員提供的身份信息、學歷、履歷情況等進行資格審查。資格審查將貫穿公開遴選工作全過程，對隱瞞有關情況或提供虛假材料的，一經查實，立即取消報名、錄用資格。資格審查未通過或未入圍進入下一環節人員，不再另行通知。

（二）面試與確定考察對象（時間、地點另行通知）

符合該崗位基本條件、資格條件的人員進入面試。面試采取半結構化方式進行，總分為100分。根據面試綜合成績，機場投集團黨委研究確定該崗位考察對象。

（三）考察或背景調查

成立考察組，發布考察對象公示，公示期為3個工作日。對不具備考察條件的，可采取背景調查方式，通過審查人事檔案，查詢征信證明、違法犯罪記錄等形式，全面了解其政治素質或政治傾向、專業能力、工作業績、職業操守和廉潔從業等情況。調查結束后，調查組成員形成調查報告，并簽字確認。

（四）體檢

根據應聘者綜合測試成績由高到低的順序確定體檢人選。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》及《民用航空體檢鑒定醫學標準實施細則》中相關崗位體檢規定執行，應聘人員自行前往三甲醫院進行體檢（含心理測試），體檢費用按照體檢醫院收費標準由應聘人員自理。因應聘人員個人原因導致體檢結論不明確的或不完整的，視為體檢不合格。體檢不合格的不予錄用。

（五）集體討論決定

經機場投集團黨委會集體研究，確定錄用人選。根據相關規定進行公示，公示期為5個工作日。公示期間如有異議應以真實姓名、書面形式，實事求是地反映問題，并提供必要的調查線索，凡以匿名或其他方式反映問題的不予受理。

（六）聘用

公示期滿，對沒有反映或反映問題不影響聘用的，按程序辦理聘用手續。對有嚴重問題并查有實據的，不予聘用。對反映有嚴重問題，但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并作出結論后再決定是否聘用。試用期間考核評定不合格或不勝任崗位的，予以解聘。擬聘人員聘用前須向原單位提出辭職申請，經原單位按照管理權限和有關規定批準。

（七）遞補

因考察、體檢、公示環節不合格或自動放棄導致出現缺額，將按照面試綜合測試成績依次遞補。

（八）薪酬待遇

按樂山機場投集團薪酬制度執行。

七、紀律和監督

在公開遴選工作中，嚴格執行人事工作紀律，防止和杜絕不正之風。對違反規定弄虛作假的人員，立即取消聘用資格，并追究有關人員責任。

八、其他事項

（一）此次遴選不收取任何費用，請廣大應聘者謹防上當受騙，最終解釋權為樂山機場投集團。對假借樂山機場投集團招聘員工的名義發布不實招聘或培訓信息等從事非法營利活動的機構或個人以及相關網站、媒體，樂山機場投集團將依法追究其法律責任。

（二）為確保人才遴選質量，嚴格遵循寧缺毋濫的選拔標準，若應聘者面試綜合表現未達到崗位要求，將取消該崗位的部分招聘計劃。

（三）應聘人員報名時應準確填寫本人手機號碼，并保持通訊暢通，當您的手機號碼變更時，請及時告知，方便我們跟您聯系。

監督舉報電話：0833-7777767

報名咨詢電話：0833-7777787

附件：附件1：公開遴選專業技術人員崗位需求表.docx

附件2：應聘報名表.docx

附件3：個人承諾書.docx

樂山機場投資發展（集團）有限公司

2025年6月5日

來源：樂山機場投資發展集團