各位護理專業的同學們，護士累不死的問題，這回終于有解決方案了。衛健委聯合多部委發布了醫院免賠照護試點工作。

今年6月份，全國開始實行免賠照護服務工作，由護士或護理員提供照護服務，照顧病人，緩解一人住院、全家受累的問題。

久病床前無孝子，護士來當“大孝子”了。我的天哪，患者及家屬那是高興壞了，但是護士們真是害怕極了。

有的護士已經瘋了，原本就忙得團團轉的護士，又加了一項工作。除了完成日常的護理工作，還要接受各種考核。這下好了，翻身拍背、大小便、喂飯、穿衣服等等，那全是你的活了。那這次病人再叫你“護士”，你沒意見了吧？我當時就告訴大家，不要學護理，不要學護理，你偏不聽，這下可好。

我也從這項政策當中不禁發出了三個疑問。

第一個問題，今年的高考剛剛結束，很多考生打算報考護理專業。這下“王炸”來了，今年的護理還會有熱度嗎？今年報考的人數會不會下降？很多孩子想，我學個護理，進個醫院工作，風吹不著雨淋不著。這下好了，你的工作量上來了，你的活更多了。你不僅要考試考核，還要整理檔案，這下好了，你又多了這一項照顧的活。我勸今年想報護理專業的同學們，大家一定要慎重選擇。

第二個問題就是未來護理的崗位會增加嗎？咱就以山東為例，2025年年底前，所有的公立三級醫療機構實現免賠照護。力爭2027年年底，所有公立的二級醫療機構實現免賠照護。那未來護理的崗位一定會增加。現在很多年輕人工作很忙，請個護工也就是200多塊。

這下找一個更為專業的護理專業的醫務人員來照顧自己的家人，他更加放心呀！所以說護理專業的寶子們，你們就業的機會來了。但是崗位增加并不代表你可以以護士的身份進到醫院工作，你可能大概率是以護理員的身份，護理員不就是咱說的護工嗎？

這下好了，你又是護理專業，又經過系統的學習，又上過大學，有的還有資格證，當護工簡直不要太合適了。搞不好人家還挑呢，你護理專業的，你優先，我就想讓你給我照顧。

第三個問題就是免賠照護服務推行以后，護士的收入問題。從試點城市來看，有一對三，有的地方一個護理護士對三個病人150元，一個護士對兩個可能會200元左右，一個護士對一個300元左右，有的不到300元。那這些錢聽起來收入也還可以，聽起來也行。

但是真正這些收入能不能直接到護士的賬上，還是需要去到科里再進行所謂的二次分配。我想可能沒有這么簡單吧。那最后如果再進行各種分配，分配到每個護士身上，一個月每個人就多個千八百塊，那真是頂級的“牛馬”，核動力的驢啊。

最后我想說的是，大部分的護理崗位，他真的很辛苦，很忙。你還得有好的服務態度，還要面臨一些病人的投訴風險。而且經常加班、大夜班、小夜班、節假日無休等等，還要接受護理部的各種考試考核。所以咱真的希望這次免賠照護政策，能真正體現護理人員的價值，真正提高他們的薪酬待遇。