齊魯晚報·齊魯壹點 杜春娜

編者按：近年來，濟南市直機關各級黨組織和廣大黨員干部認真踐行新時代黨的群眾路線，聚焦圍繞中心、建設隊伍、服務群眾，扎實推進“雙報到”工作，取得了重要實踐成果。為持續推動“雙報到”工作走深走實，濟南市直機關工委聯合齊魯晚報·齊魯壹點推出《“雙報到”辦實事》專題，走進系列優秀實事項目，深入挖掘其中的故事。

濟南市總工會基層工作部黨支部以黨建引領基層治理為宗旨，把資源投到群眾“家門口”，服務送到居民“家門口”。基于世茂天城中心北社區群眾需求，以實際行動，解社區難題，紓群眾期盼，與世茂天城中心北社區黨支部攜手打造“幸福天城·悅享生活”項目。

同向發力，解決社區難題。為深化“雙報到”工作機制，推動形成有效聯動、資源整合、同向發力、共建共治的工作格局，濟南市總工會基層工作部黨支部通過座談走訪等形式，深入基層，摸清社區居民真正需求，雙向互通，協商確定共建項目，制定有針對性的“雙報到”工作計劃。支部與社區隨時連線溝通，堅持每季度召開1次聯席會議，通過思想碰撞和經驗分享，明確支部共建的方向和目標，并趕赴現場查看項目進度，查找存在不足，協助解決設施不完備、環境衛生治理等問題。

升級陣地，完善服務設施。濟南市總工會基層工作部黨支部結合既有的社區黨群服務中心和行程驛家等服務陣地，因地制宜、因需制宜，有效整合各方資源，通過黨建帶工建、項目同建等多元參與方式，進一步完善社區硬件設施，提升社區服務品質。在社區黨群服務中心設置工會調解室，推動“工會楓橋式社區”維權項目落地；打造升級黨群中心職工之家；增設兩 處車棚，滿足居民停車需求。

精準服務，提升居民凝聚力。濟南市總工會基層工作部黨支部按照就近原則或同行業原則，實行預約服務、延時服務、錯時服務，設立集中活動日等方式，以職工需求為導向，因地、因需、因時設置相應服務項目，精準開展好職工創業發展、困難幫扶、維權服務、教育引領、文體活動等工作。2024年以來共開設社區夜校 45場，包含無人機科普、口才課、形象美學、茶藝等特色課程；組織法律講堂、法律咨詢服務 3次；組織義診活動 6次，服務居民 1300余人次；開展“重陽敬老、情暖金秋”活動，走訪慰問社區老人；依托工會陣地，開展“夏送清涼、冬送溫暖”活動，關心關愛新就業形態群體；開辦暑期托管班，為孩子們提供各種實踐平臺，幫助轄區職工解決暑期子女的照看和教育問題。

“幸福天城·悅享生活”項目開展后，社區面貌煥然一新，社區居民的精神文化生活得到了極大豐富。