今年以來,淮南市大通區司法局立足新時代法治建設需求,重點打造司法行政、法律服務、基層法治“三位一體”人才培養體系,為全區法治建設提供了堅實人才支撐。
創新培養機制,鍛造司法行政精兵。堅持“一月一學法”,構建“五學聯動”培養體系,采取“自學強基、領學示范、交流互鑒、輔導提升、實地踐學”多元培養模式,全面提升干警專業素養。針對不同崗位需求,實施分層分類培養計劃,重點提升業務骨干專業能力,強化新進人員實務基礎訓練。同時以系統內橫向交流和各級技能競賽實戰演練等為載體,常態化開展崗位技能競賽和業務比武活動。今年以來,已舉辦專業培訓6場次,組織100余人次參加各級各類業務培訓、技能競賽。
深化校地合作,強化法律服務力量。與淮南師范學院法學院建立常態化合作機制,共建“教學-實踐-研究”一體化培養平臺。通過實施“實務見習計劃”,選派經驗豐富的業務骨干擔任實踐導師,采取“觀摩學習+崗位實踐”相結合的方式,豐富拓展了司法行政服務人員力量。截至目前,已組織4批次11名大學生參與基層普法宣傳、法律咨詢等實際工作,累計為群眾提供法律服務500余人次。
夯實基層基礎,力推鄉村法治建設。聚焦基層治理需求,構建“專業引領+群眾參與”的法治服務網絡,組建600人專業普法志愿者隊伍,選培“法律明白人”310名,實現全區58個村(社區)公共法律服務工作室全覆蓋。采用案例教學、情景模擬等互動形式,常態化開展“法治微課堂”“調解案例分享”等特色培訓活動,將法律知識融入基層治理實踐,建強基層法治隊伍。今年以來,針對基層村(社區)累計舉辦專題法治培訓12場次,開展普法宣傳32場次,累計調處各類矛盾糾紛1137件。(孫曉丹)
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