先別管延遲退休了，畢竟大家估計還有很多年才退休。但眼前即將到來的，是中秋國慶這一通調休啊！你都整明白了嗎：

上六天休息三天再上三天休息兩天接著上五天休息一天然后上兩天休息七天最后上五天休息一天，over。

竄稀式上班，真的讓人很想痛快請假啊！！

但在這么混亂的假期中，怎么請假才最劃算呢？是調休時請假換來正常周末，還是上班時請獲得十天超長假？還是膽子更大直接打通中秋國慶？很頭大吧！

前段時間一位讀者直接來后臺私信，他搭了個模型來計算哪天請假收益更高，很有意思！

非常感謝這位讀者朋友的分享！

看著略復雜吼，咱簡單總結下就是：上班心情變差，減分，放假心情變好，加分。列出你請年假的不同方案，計算得分，分最高的就最爽！！

看完我覺得很牛逼！這位朋友直接計算出了請1/2/3天的最佳方案，請看：

但考慮到有人年假不止3天，也有人1天年假都沒有，我們可以擴充下這個計算模型。再加入 請假習慣、心情波動等影響參數，來一波請假大計算，看完保你用少的假期，請到最多的快樂！

1、改進平方模型——加入放假性價比

先來梳理下原本的計算思路！走過路過也可以跳過。

這個計算思路很直接，請的天數越多分越高。但現實中大家年假都是省著用的。所以我們再引入一個“性價比”的概念，在有限的年假里，請幾天快樂值最大、性價比最高？

性價比就用E（efficiency）來表示，公式是這樣：

萬事俱備！下面我們需要執行的步驟也很關鍵： 打開一包浪味仙——把問題丟給電腦——嚼嚼嚼——等電腦輸出結果。

結果出來了！！最后把代碼輸出的結果放進表格里進行個可視化處理，完事！代碼跑出來的原始數據很多，羅列了在任意一天請假的得分，我直接把不同年假天數里分最高的拉出來，咱們直接來看重點。

下面將是在9.9-10.13期間，年假分別從0-8天的請假最優方案！朋友們，這張圖就比較美麗了：

以放1天假來做個解讀示范，當你有1天假，最好的請假日期就是10月8號，此時上班和放假的節奏就是【 上6休3，上3休2，上5休1，上2休8，上4休1】 。

很震撼啊！仔細看表，從中可以得到幾個結論：

• 從得分看，請假越多分越高，心情越好。毋庸置疑，合情合理。

• 從性價比看，在0-6天年假區間里，請9.29和9.30兩天性價比最高！相當于只請兩天就獲得超長10天假，劃算！

• 當假期多到一定程度，有7-8天，可以從國慶前那周開始連請6天，獲得超長17、18天假，能去趟南極再回來上班

• 當假期 少到一定程度，只有1天，優先請10月8號來延長國慶假，能去趟南寧再回來上班。

2、指數修正平方模型——加入心情變化

上述方案有個瑕疵，它假定的是人一直上班，會按照固定平方關系一直悲。但人是這樣的，上班時間太長，越到后面越煩，你悲憤度會飆得越來越快！冪函數悲的速率跟不上你持續上班悲的速率！

同樣，放假帶來的快樂也會衰減，放假第一天的快樂和第五天肯定不一樣！ 所以持續上班和放假帶來的心情變化應當還有個修正系數i（impact）：

上班人的暴躁程度上升快，斜率比1大，設定暴躁系數wi=1.2 放假人的快樂衰減稍慢，斜率比1小，設定減樂系數hi=0.9

把這倆系數放進前邊公式里，思路不變，我把過程貼過來，不想看的往后滑。

現在萬事再俱備！電腦再一通計算輸出，我再調整上色，一張考慮到心情累積變化的請假最優方案出來了！

從得分看依然是年假天數越多心情越好，這是鐵打的真理

從性價比來看，最好的策略是在9月14這天請假一天！而9月14恰巧就是調休多上的那一天班！想想也合理，周六上班確實罵聲連連但這天如果正常休息，那么你將是正常5天上班，然后2天周末，接著下周一二放假，想想就很爽啊！！

話說回來，如果沒有調休正常放假，遇到中秋、國慶這樣的假期，確實就是爽啊…算了算了不說這個，其他請假方案也幫大家總結一下：

有2天假：先干掉調休，再請掉這周五，不調休還多休

有3天假：把中秋后的那3天請掉，直接喜提8天長假，比國慶還長

有4天假：先干掉調休，再請掉中秋后3天，不調休且連放9天

有5天假：先干掉調休，在連放9天基礎上，請10月8號，延長國慶樂

有678天假：把那些2233的上班都給請掉！暢爽放它個十幾天

3、邊界修正平方模型——加入心情變化邊界

上述方案仍有瑕疵。人待久了會膩，但產生膩煩的心理也需要時間，比如一周五天，但到星期四才瘋狂！顯然，在連續工作和放假超過一定的期限時，才會觸發暴增、暴減機制，修正模型也應當引入“邊界”的概念，分別用wb、hb表示 （b代表boundary邊界） 。

當上班天數＞上班極限邊界時，會觸發暴躁系數。通常到周三很痛苦，所以wb=2 當放假天數＞放假極限邊界時，會觸發衰減系數。放假三天還很新鮮，就定hb=3

再把這倆系數帶進去一通計算，很快新的公式就出來了！不想看的繼續往后滑。

現在這個模型簡直太全面了！考慮到了心情波動，還細節到從第幾天開始波動，人性，盡在符號中下面來直接看計算結果！

這里的請假核心思路是把上班打散！來給大家講解下方案：

有1天假，請9月23號。先有6天班，無妨，下面就是3天中秋假+3天上班+3天再休，等于過兩個中秋節！

有2天假，再多請個9月11號。先把6天班打散，再疊兩個中秋節，后邊稀稀拉拉沒多少傷害

有3天假，打散后再來個10月8號，小上班，國慶升級為8天pro版

有4天假，打散，連著9.29-10.7放假，小上班，國慶升為10天promax版

有5天假，打散，連著9.29-10.8放假，小上班，國慶升為11天ultra promax版

有678天假，你就隨便請！閉眼請！發了瘋的請！

到這里我們的計算就告一段落了，希望能對大家請假有所幫助

今天這篇文章看完，是不是有點頭暈目眩眼花繚亂暈頭轉向，坦白講我寫的時候也有這種暈眩感。畢竟這次放假就讓人很暈，調休就讓人很迷…啥時候能簡簡單單放個假啊！

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放假天數+1