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請審閱!許昌教育2024成績單出爐→

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3月8日上午,2025年全市教育工作會議召開,總結2024年許昌教育工作成績,安排部署2025年許昌教育重點工作。

2024年,在市委、市政府堅強領導下,在市委教育工作領導小組、市委教育工委各成員單位的大力支持下,在各縣(市、區)教育部門、各學校的共同努力下,全市教育系統踔厲奮發,勇毅前行,守正創新,在全面建設教育強市的發展道路上闊步邁進,全市教育事業呈現出蓬勃向上的良好態勢。

01

全市925所公辦中小學、幼兒園全部建立黨組織

2024年,我市堅持黨建為基,教育發展步伐更加穩健。

形成黨組、紀檢監察組、黨組書記、班子成員“四責協同”工作格局。《許昌市教育局加快打造教育系統基層監督治理體系》被《河南教育信息》第56期刊發。

中小學校黨組織領導的校長負責制全面推開,全市925所公辦中小學、幼兒園全部建立黨組織。其中,267所符合條件的中小學落實黨組織領導的校長負責制。

市委組織部、市委教育工委聯合出臺《關于加強全市民辦學校黨的建設工作若干措施(試行)》,對全市民辦學校黨建工作提出要求。

建立健全學校黨組織抓思政課的工作機制,成立許昌市大中小學思政課一體化建設工作聯盟,建立思政課教師教研共同體,組織市屬高校馬院與教育部門結對共建。

02

全市九年義務教育鞏固率實現100%

2024年,我市堅持提質為本,教育公共服務更加均衡可及。

學前教育方面,實施普惠擴容項目30個,新增學位7530個,學前教育毛入園率達到97%、公辦幼兒園在園幼兒占比達到50.24%,普惠性幼兒園覆蓋率達到90.96%,均已提前完成“十四五”規劃目標。新培育學前教育領航園2所、領航工作室4個。

義務教育方面,全市九年義務教育鞏固率實現100%。學生總體近視率較去年下降1個百分點。許昌實驗小學被評為全國科學教育實驗校,魏都區實驗學校制定的假期勞動教育清單被教育部轉發,禹州市神垕鎮中心學校獲評教育部第六批鄉村溫馨校園建設典型案例學校(全省4所)。許昌實驗小學教育集團等5個集團被認定為省級義務教育集團化辦學優秀案例。許昌市學府街小學被評為河南省科學教育實驗校。我市14節課程被評選為省義務教育階段課后服務優秀課程資源。

普通高中教育方面,全市高中階段毛入學率達到93.15%,提前完成十四五規劃目標(93%)。實施學科基地建設“八個一”工程,認定市級學科基地20個。做好新高考改革背景下的學生選課指導、適應性測試評析等工作。成立高考發展研究中心,積極指導學校、貫通班、學科基地等主體,加強項目研究,培育高質量發展增長點。許昌高級中學被認定為河南省中小學智慧校園。

特殊教育方面,1人入選優秀青年特教教師獎教金項目(全省5人),許昌市許州路小學等4所學校被評為河南省首批融合教育示范校。

職業教育方面,9所中等職業學校達到標準化建設的要求,超額完成省定目標任務。爭取中等職業學校獎補資金2790萬元,位居全省第5名。1門課程入選職業教育國家在線精品課程(全省6門)。開發區智能制造市域產教聯合體順利獲批省級市域產教聯合體。獲評省級職業教育示范性虛擬仿真實訓基地1個、省級開放型區域產教融合實踐中心3個。助力“人人持證 技能河南”建設,全市中職學校完成職業技能培訓44247人次,等級評價認定取證16830人,超額完成省教育廳下達的年度任務。市教育局被省政府評為首屆河南省技能人才高地建設工作先進集體。

03

文理科普通類一本上線率17.13%

2024年,我市堅持改革為先,師生群眾獲得感更加充實。

以“校園餐”亂象整治為重點,實施“1+5+N”群腐整治行動,切實維護好師生群眾的切身利益。

深化普通高中育人方式改革,探索實施創新人才培養的機制與路徑,構建“貫通培養、梯次向上”的初高中一體化發展格局。2024年高考我市文理科普通類一本上線率17.13%,高出全省平均水平0.53個百分點(全省約16.6%);本科上線率51.93%,高出全省平均水平6.69個百分點(全省約45.24%)。

著眼師生學習生活中的小問題,推動實施中小學校“暖心工程”。全市共投入資金2078萬元,指導126家學校食堂進行改造提升,改善學生餐位1.2萬個,創造舒心就餐環境;投入3165余萬元,改造35所農村寄宿制學校宿舍樓,改造宿舍1806間,新增蹲位460個,惠及學生7.7萬人。

持續完善學生資助政策體系,2024年共發放各級各類資助資金1.42億元,惠及貧困學生19.19萬人次。

04

培育市級名師300人、市級骨干教師600人

2024年,我市堅持隊伍為重,教師能力素養更加全面。

書記校長隊伍建設方面,建立組織、編辦、教育部門協調聯動機制,重新核定中小學(幼兒園)領導職數,穩步推進領導班子調整。創新市直學校校長公開選拔機制,16所市直學校全部完成黨組織換屆,13名校長、67名副校長通過競聘走上崗位。實施市直學校書記、校長任期目標考核機制,推動校長隊伍建設。

教師隊伍建設方面,以市委教育工作領導小組名義印發《關于在全社會營造尊師重教濃厚氛圍的實施意見》。嚴格落實師德師風第一標準,完善教師人才梯隊攀升體系,組織551名中青年優秀教師參加省外集中培訓及名校跟崗實踐,培育市級名師300人、市級骨干教師600人。1人榮獲全國模范教師,3人榮獲全國優秀教師,1名教師入選中小學名師(教育部)培育對象候選人(全省6人),1人入選教育部鄉村優秀青年教師培養獎勵計劃。8人入選中原名師培育對象,11人獲評河南省學術技術帶頭人,1人獲評河南省最美教師(全省10人),47人獲評省級名師,374人獲評省級骨干教師。市教育局主持的課題在河南省第二批基礎教育教師培訓出彩項目結項工作中榮獲優秀等次(最高等次)。

05

榮獲全省國家安全人民防線工作突出貢獻集體

2024年,我市堅持陣地為要,校園安全防線更加牢固。

研究制定校園安全“一指南三清單”,受到省教育廳充分肯定。印發工作指引完善學生欺凌防治工作機制。組織開展校園安全監督檢查5044家次,覆蓋率234%。開展寄宿制學校住宿人數超標問題專項督導,全市超8人宿舍問題整改完畢。市教育局安全生產工作整體位居市直單位第一方陣。

落實意識形態定期研判、報告制度,市教育局榮獲全省國家安全人民防線工作突出貢獻集體。開展“清朗·招生入學網絡環境整治”專項行動,舉報打擊違規違法網絡平臺和賬號線索55個,妥善處置涉教輿情49個,市教育局被評為全省教育系統網絡安全和信息化工作先進集體。

編輯:齊暢

審核:王淼

終審:何永超

來源:許昌市教育局

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