詢(xún)問(wèn):
被拒簽過(guò)很多次,還有希望申請(qǐng)英國(guó)工簽嗎?
唐頓移民法律:
看情況,這是有希望的。唐頓的移民法務(wù)團(tuán)隊(duì)處理過(guò)復(fù)雜拒簽史,也成功出簽的情況噢!
如果希望辦理工作簽證,可以添加我們的移民律師小助手微信counton08,為您提供免費(fèi)的初期咨詢(xún)解答。
詢(xún)問(wèn):
申請(qǐng)英國(guó)雇主牌照,剛剛成立的新公司可以嗎?
唐頓移民法律:
可以的。新成立的公司也可以辦理的。
如果您希望為自己的公司辦理工簽雇主牌照,歡迎您添加我們的移民簽證小助手微信counton08;或者撥打免費(fèi)咨詢(xún)熱線(xiàn)0333320 8006,我們很樂(lè)意幫助。
詢(xún)問(wèn):
一個(gè)公司只有一個(gè)人,也可以發(fā)工作簽嗎?最多發(fā)多少工簽?
唐頓移民法律:
某小型科技公司成功獲得了雇主擔(dān)保資質(zhì)(雇主牌照),在牌照有效期內(nèi),公司規(guī)模逐漸擴(kuò)大。然而,在牌照更新時(shí),他們險(xiǎn)些遇到問(wèn)題:
唐頓發(fā)現(xiàn),該公司在日常運(yùn)營(yíng)中沒(méi)有及時(shí)更新員工信息,導(dǎo)致部分員工的工作簽證信息與實(shí)際情況不符。幸好在發(fā)現(xiàn)問(wèn)題后,我們立即采取行動(dòng),協(xié)助他們整理并更新了所有員工的相關(guān)信息,并確保其人事系統(tǒng)和記錄完全合規(guī)。
此外,在唐頓法務(wù)團(tuán)隊(duì)的幫助下,為他們仔細(xì)檢查了公司在過(guò)去四年中履行擔(dān)保職責(zé)的情況,如按時(shí)支付工資、提供必要的培訓(xùn)等。最終,該公司有驚無(wú)險(xiǎn)地通過(guò)了牌照更新審查。
如果希望辦理雇主牌照/員工工作簽證,可以添加我們的移民律師小助手微信counton08,為您提供免費(fèi)的初期咨詢(xún)解答。
詢(xún)問(wèn):
英國(guó)雇主工簽牌照維護(hù)有哪些內(nèi)容?
唐頓移民法律:
在英國(guó),雇主牌照的維護(hù)非常重要。以下是一些維護(hù)英國(guó)雇主牌照的要點(diǎn):
-按時(shí)申請(qǐng)更新:根據(jù)最新移民政策,雇主牌照的有效期為10年(適用于2024年4月6日或之后到期的牌照)。在牌照到期前,需及時(shí)提交“續(xù)簽”申請(qǐng),以免牌照到期自動(dòng)失效。
-確保合規(guī)運(yùn)營(yíng):在“持照期間”,雇主需一直合規(guī)履行相關(guān)職責(zé),達(dá)到相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)。移民局會(huì)全面調(diào)查組織的移民合規(guī)流程、程序和文件,并核實(shí)工簽雇員的合法身份。
-準(zhǔn)備相關(guān)文件:UKVI 可能會(huì)要求雇主提供更多信息和/或文件,內(nèi)政部個(gè)案工作者也可能要求提供雇主指南附錄 A 中列出的任何文件或與企業(yè)相關(guān)的其他文件。
-注意企業(yè)規(guī)模變化:提交申請(qǐng)時(shí)應(yīng)檢查企業(yè)的相關(guān)信息是否處于最新?tīng)顟B(tài),例如企業(yè)規(guī)模是否仍符合“小型雇主”類(lèi)別,因?yàn)檫@可能影響更新費(fèi)用。
-提前進(jìn)行自查:建議雇主在到期日前六個(gè)月查看更新相關(guān)情況,對(duì)企業(yè)進(jìn)行全面審查,確定風(fēng)險(xiǎn)領(lǐng)域和需要更正的潛在違規(guī)行為。
具體的維護(hù)要求和流程較多,可能會(huì)根據(jù)英國(guó)移民政策的變化而有所調(diào)整。如果您對(duì)英國(guó)雇主工簽牌照的申請(qǐng)和維護(hù)感興趣,或需要幫助,歡迎向我們咨詢(xún)!
詢(xún)問(wèn):
是否可以提供一些關(guān)于維護(hù)英國(guó)雇主牌照的具體案例分析?
唐頓移民法律:
某小型科技公司成功獲得了雇主擔(dān)保資質(zhì)(雇主牌照),在牌照有效期內(nèi),公司規(guī)模逐漸擴(kuò)大。然而,在牌照更新時(shí),他們險(xiǎn)些遇到問(wèn)題:
唐頓發(fā)現(xiàn),該公司在日常運(yùn)營(yíng)中沒(méi)有及時(shí)更新員工信息,導(dǎo)致部分員工的工作簽證信息與實(shí)際情況不符。幸好在發(fā)現(xiàn)問(wèn)題后,我們立即采取行動(dòng),協(xié)助他們整理并更新了所有員工的相關(guān)信息,并確保其人事系統(tǒng)和記錄完全合規(guī)。
此外,在唐頓法務(wù)團(tuán)隊(duì)的幫助下,為他們仔細(xì)檢查了公司在過(guò)去四年中履行擔(dān)保職責(zé)的情況,如按時(shí)支付工資、提供必要的培訓(xùn)等。最終,該公司有驚無(wú)險(xiǎn)地通過(guò)了牌照更新審查。
如果希望辦理雇主牌照/員工工作簽證,可以添加我們的移民律師小助手微信counton08,為您提供免費(fèi)的初期咨詢(xún)解答。
唐頓國(guó)際不僅為您和家人提供各類(lèi)英國(guó)簽證的申請(qǐng),還將提供從獲簽、登陸英國(guó)、英國(guó)生活指導(dǎo)、置業(yè)、子女低齡教育、續(xù)簽、轉(zhuǎn)永居、團(tuán)聚簽證等方方面面的服務(wù),確保您的全家在英國(guó)順利安居!
更多英國(guó)簽證、創(chuàng)業(yè)投資、簽證法律方面問(wèn)題,歡迎添加counton08,向唐頓國(guó)際咨詢(xún)。
本文為英國(guó)唐頓國(guó)際原創(chuàng),未經(jīng)授權(quán)禁止轉(zhuǎn)載
免費(fèi)咨詢(xún)熱線(xiàn)
中國(guó):4000 530 580
海外:+ 44 333 320 8006
圖片及信息來(lái)源: 非注明原創(chuàng)均來(lái)自網(wǎng)絡(luò),如有侵權(quán)請(qǐng)聯(lián)絡(luò)留言,會(huì)立即刪除。
聲明:本公眾號(hào)發(fā)布的文章和圖片等出于為公眾傳播有益信息為目的,不意味著贊同其觀點(diǎn)或證實(shí)其內(nèi)容的完全真實(shí)性,不對(duì)其科學(xué)性、嚴(yán)肅性等作任何形式的保證。其他媒體、網(wǎng)絡(luò)或個(gè)人非獲授權(quán)不可使用本公眾號(hào)的內(nèi)容,違者需自負(fù)版權(quán)等法律責(zé)任。本公眾號(hào)不對(duì)文中出現(xiàn)的所有第三方廣告,以及發(fā)布的所有廣告負(fù)有任何責(zé)任。
Sources of pictures and information: All non-watermarked or specified are from the Internet
Disclaimer: The articles and pictures published on this official account are for the purpose of disseminating beneficial information to the public, and do not mean agreeing with their views or confirming the complete authenticity of their content, and do not make any guarantees about their scientificity and seriousness. Other media, networks or individuals are not allowed to use the content of this official account without authorisation, and those who violate it shall bear legal responsibilities such as copyright. This official account is not responsible for all third-party advertisements appearing in the article, as well as all advertisements published.
特別聲明:以上內(nèi)容(如有圖片或視頻亦包括在內(nèi))為自媒體平臺(tái)“網(wǎng)易號(hào)”用戶(hù)上傳并發(fā)布,本平臺(tái)僅提供信息存儲(chǔ)服務(wù)。
Notice: The content above (including the pictures and videos if any) is uploaded and posted by a user of NetEase Hao, which is a social media platform and only provides information storage services.