湖南省漣源市的多名鄉村醫生在網上稱，當地對年滿 60 周歲的村醫進行解聘，并以 180 元每月的標準進行補助。

根據湖南省衛生健康委最新發布的《關于做好 2024 年全省鄉村醫生執業再注冊相關工作的通知》：年滿 60 周歲的鄉村醫生，原則上不再繼續聘用到行政村衛生室工作，不再進行鄉村醫生再注冊。

但是，網絡上流傳有一份關于湖南省漣源市多名鄉村醫生《請求繼續聘用為鄉村醫生并提升解聘后待遇的報告》，引起了業內關注。

《報告》稱：“無論是身體素質還是專業素質，我們目前均能勝任鄉村醫生這一工作。貴局以年滿六十歲為由停止我等執業注冊，沒有法律依據。為此，我們滿懷深情與期待，特呈此報告，懇請貴局允許我等繼續執業注冊并聘為鄉村醫生。”

說兩點看法：

1、每月180元補助，能干啥？

村醫也是醫生。不能拿豆包不當干糧。

既然是醫生，就拿偏遠鄉村衛生院退休的最低職稱醫生來說，一個月退休金多少？

1800元也不止吧？

可村醫強制退休，就給每月180元，未免太少了點吧。

要知道，衛生的網底，醫療的前哨，就是他們在堅守的。疫情的時候，他們可沒少流血流汗啊。

不能讓他們在年輕的時候，曾以為堅守奉獻才是世界上最重要的東西，現在到老了，才知道金錢才是最重要的東西啊！

2、60歲退休，是不是有悖延遲退休精神。

如果因為財政等原因。的確無法承擔他們更高一點的補助金，也能理解。

不理解的是為什么非要強制他們60歲必須退休。

理論上來說，醫生到了60歲就可以退休回家了，但在《2017年中國醫生生存現狀分析》實際數據中顯示，中國60歲及以上執業醫生（包括助理）占整體醫生的11%，這類高年資醫生一般以返聘、自主執業、兼職等形式繼續從事醫學工作。

退休，對大部分行業來說，意味著卸掉一身重任，從此茶酒逍遙、頤養天年。可作為越老越吃香職業之一的醫生，卻很難說有“退休”一說。

尤其在中國，醫生的職業生涯通常是從青蔥少年干到耄耋而至。一直干到手寫不了處方，還讓年輕后生在一旁抄方子，直到吐盡“蠶絲”。

更何況，如今可是提倡延遲退休的啊。00后的醫生，今后可能要到65周歲才能法定退休。

更有甚者，不少醫院80多歲的老專家還被返聘奮戰在臨床一線。

為什么村醫，就必須60歲強制退休？

不可理解。

醫生60歲還在執業的情況，在發達國家更甚。一些發達國家，對醫生的工作年限沒有強制性的退休年齡如美國、英國、德國、意大利、澳大利亞等，使得醫生的工作年限更長。

在美國，目前僅僅是65歲以上還工作在臨床一線操作的醫生，就占到了醫生總人數的23%。在德國，55歲以上或更年長的醫生占行業領域總人數的42%！

醫生60歲，很少退休。國人眼里，同樣認可醫生年齡越大，經驗越豐富，醫生越老越吃香。

在《中國醫生的退休現狀研究》一文中指出，一個真正成熟的醫生往往要到 40 歲才開始帶組自己獨立，到了 55 或者 60 歲，剛剛工作 15-20 年，正是精力、經驗和體力最好的時候，不應一刀切的退休。

3、對閩粵的做法，極度點贊。

當然，隨著年齡增長，醫生也會跟普通人一樣，出現健忘、聽力下降、視力模糊等一系列問題。這時候，繼續行醫，必然存在一定安全問題。

醫生直接掌握著他人的“生死”，退休年齡，理應限制。

但，要解決問題，不能解決人。

讓村醫退休沒問題，問題是要讓他們退有所養，退的安心。

這一點，廣東福建做的不錯。

廣東對納入鄉鎮衛生院編制內管理的鄉村醫生，在村衛生站工作至退休年齡的，按照有關規定參加機關事業單位養老保險并享受相應待遇。

但是，未被衛生院招安的怎么辦？

未納入鄉鎮衛生院編制內管理、與鄉鎮衛生院建立勞動關系的鄉村醫生，參加企業職工基本養老保險。

達到法定退休年齡的，按規定享受相應的養老保險待遇。

那么，達到退休年齡，保險未繳滿年限的怎么辦？

對達到法定退休年齡，未繳滿15年養老保險繼續繳費的鄉村醫生，鼓勵各地根據本地實際情況另行制訂相關規定給予適當補助。

而福建更簡單直接。對于已經到了退休年齡但卻不具備參保條件的老年村醫，福建省出臺了相關的養老補助政策，發放400—1700元/月的退養補助。

醫客說

最后，我想說的是，要守住基層醫療網底，干好公共衛生，就要有長期扎根基層的準備，那么村醫無論在崗還是退休待遇，都是不可回避的問題，也是不能薄待的事情。基層村醫的待遇，是影響和吸引年輕一代的奔赴，不可繞過的一個參照物。

【責編】醫客君

【文章來源】老葉說醫，作者葉正松

【圖片來源】網絡

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