今年3月17日晚間，比亞迪公布2025年員工持股計(jì)劃（草案），該員工持股計(jì)劃以“份”作為認(rèn)購單位，每份份額的認(rèn)購價(jià)格為1.00元，員工持股計(jì)劃涉及的資金總額不超過41億元。

公告顯示，該次員工持股計(jì)劃的參與對(duì)象包括公司職工代表監(jiān)事、高級(jí)管理人員以及比亞迪集團(tuán)的中層管理人員、核心骨干員工，參與員工持股計(jì)劃的總?cè)藬?shù)不超過25000人。

今日，互聯(lián)網(wǎng)坊間八卦從比亞迪獲悉，經(jīng)比亞迪第八屆董事會(huì)第十五次會(huì)議及4月15日召開的2025年第一次臨時(shí)股東會(huì)審議，目前該草案已經(jīng)通過，正式進(jìn)入員工簽署協(xié)議階段。

據(jù)筆者了解，此次持股計(jì)劃以“份”作為認(rèn)購單位，每份份額的認(rèn)購價(jià)格為1.00元，本員工持股計(jì)劃份額合計(jì)不超過410,000萬份，涉及的資金總額不超過410,000萬元。資金來源為：

(1)集團(tuán)提取的激勵(lì)基金；

(2)員工合法薪酬；

(3)員工自籌資金；

(4)法律、行政法規(guī)允許的其他方式。

該持股計(jì)劃的存續(xù)期為48個(gè)月，員工持股計(jì)劃持有的標(biāo)的股票分三期解鎖，解鎖時(shí)列為自公司公告最后一筆標(biāo)的股票購買完成之日起算滿12個(gè)月、24個(gè)月、36個(gè)月，每期解鎖的標(biāo)的股票比例分別為 30%、30%、40%。

另據(jù)協(xié)議顯示，該員工持股計(jì)劃將根據(jù)比亞迪競(jìng)爭(zhēng)考核的相關(guān)規(guī)定對(duì)個(gè)人業(yè)務(wù)進(jìn)行考核，考核年度為2025-2027年三個(gè)會(huì)計(jì)年度，每個(gè)會(huì)計(jì)年度考核一次。

在達(dá)到上述公司業(yè)績(jī)考核指標(biāo)的前提下，持有人當(dāng)期實(shí)際解鎖標(biāo)的股票權(quán)益份額=持有人當(dāng)期計(jì)劃解鎖標(biāo)的股票權(quán)益份額x個(gè)人層面業(yè)績(jī)考核結(jié)果對(duì)應(yīng)的解鎖比例。若因個(gè)人層面業(yè)績(jī)考核結(jié)果不能解鎖的標(biāo)的股票權(quán)益由管理委員會(huì)以零元價(jià)格收回并分配給管理委員會(huì)指定的具備參與本員工持股計(jì)劃資格的受讓人。