譚政是十位大將中，典型的政工干部代表。建國后他的職務也非常突出，曾接班羅榮桓、擔任全軍總政治部主任。譚主任對軍隊高級干部的任用有很高的話語權，這也是職責所在。

1960年7月，賀炳炎將軍不幸患病早逝，成都軍區司令員的位置空了出來。當時建國才十幾年，這種關鍵的大軍區，往往由開國上將執掌。總政主任譚政反復研究人選后，向中央推薦了四野名將李天佑，建議由他來接任成都軍區司令員一職。

譚政歷來思維縝密、決策穩健，應該說這次提出的候選人，也并不出人意料。李天佑的軍事履歷相當了得，曾在解放戰爭中擔任四野38軍首任軍長。這個軍就是后來抗美援朝時著名的“萬歲軍”，只不過入朝之前，軍長已經換成梁興初了。

四野最強的4支軍級部隊，分別是38軍、39軍、40軍和43軍，李天佑的部隊在四野內部被當作“老大哥”，戰功赫赫。并且相比于其他開國上將，李天佑在五十年代沒有出任過大軍區正職崗位，客觀來看職務有點低。現在既然機會來了，譚政第一時間想到這位四野戰友，于公于私都沒什么問題。

但任命下來后，新一任成都軍區司令員卻不是呼聲很高的李天佑，而是黃新廷。黃新廷只是開國中將，論戰功和名氣，似乎都跟李天佑存在一點差距，怎么中央沒采納總政治部任用李天佑的建議，反而提拔了黃新廷呢？

最主要的原因，不是李天佑能力不強，而是黃新廷接任，更能延續山頭、維護軍區及隊伍的穩定。什么意思呢？成都軍區的前身為西南軍區，建國后賀龍擔任這一大軍區的司令員。賀老總功勛卓著，最能代表紅二方面軍；而解放戰爭時一野大軍的基干，也是他早年帶出來的部隊底子；1955年大軍區改革后，成都軍區建立，首任司令員為賀炳炎上將，他也同樣是紅二方面軍和一野的代表。

所以一目了然：中央考慮賀炳炎之后的繼任者，最好也來自這一體系，這樣對掌控成都軍區最有利。李天佑雖然履歷、能力都很突出，但過往經歷跟上述要求八竿子打不著，他是中央紅軍和四野的虎將，1960年還在廣州軍區任職。

就實際條件來說，黃新廷更符合。黃新廷只是中將軍銜，資歷不如前任賀炳炎，但他倆有相同點：都是紅二方面軍和一野出身，對官兵的影響力很強。譚政的提議中央是重視的，可穩妥期間還是決定任用黃新廷。黃新廷本來就已經是成都軍區副司令，對軍區和部隊非常了解，后來他擔任成都軍區司令員長達7年。

另外李天佑雖執掌過四野的王牌部隊28軍、軍事才能不俗，但抗日戰爭、解放戰爭和抗美援朝時，他都因故錯過了一些大仗，甚至沒踏上過朝鮮戰場，在一定程度上影響了職務晉升，戰功被其他人反超。一個比較明顯的例子是，李天佑這樣的虎將，竟始終沒擔任過兵團司令員，這種情況在四野的同類型戰將中，比較罕見。

如此一來，李天佑與大軍區司令員崗位失之交臂了。1960年，也是他最好的一次任職機會。建國后李天佑長期在廣州軍區當副司令員，他僅在黃永勝外出學習時，代理過大軍區正職，但職權有限并且一直沒能轉正。后來李天佑進京出任副總參謀長，雖然地位有所提升，但始終不是“一把手”，他在任時輔佐過多位總長。將軍在1970年病逝，一生沒有擔任過大軍區正牌司令員。

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