中國臺灣勞動部最新公布的「2024年初任人員薪資統(tǒng)計」結果,顯示大學以上畢業(yè)生平均薪資高達91.2%,初入職場平均月薪為3萬7000元(臺幣,下同),年增6.4%;其中研究所畢業(yè)生平均薪資達5萬2000元,而大學畢業(yè)者為3萬4000元;不過女性初任人員平均薪資為91.3%,性別薪資差距依然存在。
根據(jù)統(tǒng)計,2024年年初任職人員總數(shù)為14.7萬人,較2023年減少5.3%,主要因性別分布方面,女性占比為54.3%,男性占45.7%;其中大學畢業(yè)生女性占比57.8%,而研究所則以男性占比59.6%為主。
從產(chǎn)業(yè)分布觀察,初任人員比重最高的行業(yè)為制造業(yè),占比19.6%,其后依次為批發(fā)及零售業(yè)、醫(yī)療保健和社會工作服務業(yè),其中制造業(yè)占比較前一年上升1.2個百分點,批發(fā)零售業(yè)則下降1.4個百分點,顯示產(chǎn)業(yè)結構階梯調(diào)整中。
薪資方面,2024年初聘人員的薪資中薪為3萬3000元,大專(專科及大學)畢業(yè)者也為3萬3000元,研究所則為4萬9000元,雖然薪資持續(xù)增長,但以18.7%的初聘人員基本工資2萬7470元為起薪,雖較2023年下降4.7個,為統(tǒng)計以來首次跌破兩成,但仍值得關注。
此外,追蹤2023年初任職人員于2024年12月仍在職者,其薪資平均較入職時增長15.7%,顯示一年內(nèi)薪資調(diào)整幅度幅度。
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