今天是5月30日，明天就進入端午假期了，在5月最后的這個工作日，2025年養老金調整通知會公布嗎？這是很多退休人員關注的問題，隨著養老金調整即將到來，今年企退人員能漲多少錢？哪些人能漲300元以上呢？

雖然過去有在5月份公布養老金調整通知的情況，比如2023年就在5月19日公布的通知，但是今年大概率要在6月份公布了，也就是在端午節之后，預計不會在5月的最后一個工作日公布。因此，大家安心去過端午節就可以，不用過于焦急，相信端午后很快就會有消息，而且養老金調整是從今年1月份算起，到時會補發少發的錢。

我們再來看看在今年養老金調整中，有哪些企退人員能夠上漲300元。客觀來說，要想漲300元，還是很不容易的。根據企退人員人均養老金水平，也就是3200多塊錢，如果今年養老金上漲3%的話，人均上漲金額也就是100元以內。

而如果想要上漲300元，需要看看你是不是這么幾類人。第一類人就是工齡長、養老金水平高、且能享受到高齡傾斜，當地養老金調整水平也比較高的，條件要求比較高。比如一位企退人員工齡40年，養老金8000元，從煙草、石油等單位退休的，所在地為西藏，按照西藏去年的養老金調整方案，其中定額調整為51元，掛鉤調整部分，工齡單價為1.1-1.7元，掛鉤百分比為1.81%，高齡傾斜調整，額外增加70元和100元。

上述企退人員最高在西藏可以上漲51+40*1.7+8000*1.81%+100=363.8元，可以超過300元，即便今年養老金漲幅略有降低，還是有機會上漲300元以上的。

還有一類人企退人員是屬于到齡退休人員，且當地有特別傾斜政策的，以山東為例，對于剛好達到70歲、75歲和80歲的企退人員，高齡傾斜最高可以達到360元，完全可以超過300元，今年山東預計還會按照這樣的標準來傾斜。

此外，如果屬于企業退休軍轉干部的，養老金偏低的人員，由于很多地方在養老金調整中，規定其調整后的水平不能低于當地企退人均養老金水平，有的人上漲金額也是有可能超過300元的。還有其他特殊情況，由于并不常見，就不展開介紹了。

綜上所述

時間已經來到了5月30日，目前人社部和財政部還沒有公布今年的養老金調整通知，而且大概率不會在5月最后一個工作日公布。對此，我們也不用感到失落，因為養老金調整時間也不會太晚，而且都是從今年1月份開始算起。至于企退人員上漲金額，從人均水平來看，如果今年上漲3%以內的，人均上漲金額可能也就是100元以內，想要上漲300元還是很難的，只有極少數滿足一定條件的企退人員，有機會漲300元以上，比如山東剛好達到80歲的企退人員等等。