對(duì)于企業(yè)財(cái)務(wù)人員來(lái)說(shuō)，殘保金這個(gè)名詞并不陌生。

殘保金，全稱(chēng)殘疾人就業(yè)保障金，是國(guó)家為保障殘疾人權(quán)益，向未按規(guī)定安排殘疾人就業(yè)的單位征收的資金。

根據(jù)相關(guān)規(guī)定，企業(yè)聘用的殘疾人數(shù)量應(yīng)不低于職工總數(shù)的1.5%。舉個(gè)例子，一企業(yè)有300名員工，則需要安置5名持證殘疾人（300×1.5%）。

那么，所有的企業(yè)都需要繳納殘保金嗎？這個(gè)不一定。

這幾種情況，無(wú)需繳納殘保金！

1、30人以下小微企業(yè)

自2020年1月1日起至2027年12月31日，在職人數(shù)30人（含）以下的企業(yè)，免征殘保金。

2、個(gè)體戶(hù)

根據(jù)殘保金《征收使用管理辦法》，殘保金的征收對(duì)象是機(jī)關(guān)、團(tuán)體、企業(yè)、事業(yè)單位和民辦非企業(yè)單位，個(gè)體戶(hù)不在其列，不需要繳納殘保金。

3、特殊情況減免

分檔征收優(yōu)惠政策：

執(zhí)行期限：2023年1月1日-2027年12月31日

4、初創(chuàng)企業(yè)寬限期

注冊(cè)未滿(mǎn)3年的初創(chuàng)企業(yè)，首年可申請(qǐng)緩繳。

哪些單位需要申報(bào)殘保金？

• 企業(yè)要交多少殘保金？怎么計(jì)算？

殘保金計(jì)算公式：

殘保金=（上年用人單位職工總數(shù)×1.5%-上年已安置殘疾人就業(yè)人數(shù)）×上年該單位職工年平均工資

舉例：某制造業(yè)企業(yè)有員工200人，其中未安置殘疾人，該企業(yè)員工年平均工資為6萬(wàn)元。

應(yīng)交殘保金= (200×1.5%-0) ×60000=180000元

所以建議各位老板，企業(yè)人數(shù)一旦超過(guò)30人，還是按規(guī)定招聘一位殘疾人員工，畢竟殘保金也是一筆不小的數(shù)目了。

• 殘保金如何申報(bào)？

登錄當(dāng)?shù)仉娮佣悇?wù)局，點(diǎn)擊我要辦稅→ 稅費(fèi)申報(bào)及繳納 → 非稅收入申報(bào) → 殘疾人就業(yè)保障金申報(bào)。

注意：各地殘保金申報(bào)時(shí)間有所不同，具體大家可咨詢(xún)12366納稅繳費(fèi)服務(wù)熱線(xiàn)或主管稅務(wù)機(jī)關(guān)，不要錯(cuò)過(guò)申報(bào)期。

• 企業(yè)未按規(guī)定繳納殘保金，會(huì)有什么處罰嗎？