游戲業(yè)零售巨頭GameStop的CEO瑞安·科恩(Ryan Cohen,下圖)在2025年股東大會上發(fā)言怒斥了美國企業(yè)界華而不實的DEI策略。
科恩表示,2025年第一季度是GameStop自2019年以來首個盈利的第一季度,這是降本增效的結果。同時他還表示,公司目前專注在拓展集換式卡牌業(yè)務上。
他解釋道:“如果沒有那些實際工作的人——門店員工和倉管團隊——這一切都不可能實現(xiàn)。他們負責盤點庫存、辛勤工作、服務顧客、處理以舊換新,并維持著業(yè)務的正常運轉。他們不會在Zoom會議上浪費時間,也不會在PPT中浪費時間,他們每天都站著努力工作并為客戶服務。他們是GameStop的中堅力量?!?/p>
他隨后對當前充斥著DEI文化的業(yè)界表達了不滿:“在美國的企業(yè)界,高管薪酬過高、重形式輕實質的多元平等倡議(DEI)、只迎合華爾街短期預期的管理方式,以及董事會把股票像糖果一樣發(fā)給那些自己從不會真正買股票的人——這一切早已司空見慣。但我們不是這樣運作的。我們把股東的資本當作我們自己的資金來看待——因為它本來就是。”
“我們不玩花活,不開路演,不阿諛奉承。我們只專注于效率,以及與我們的真正所有者——股東——保持長期一致的利益?!?/p>
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