你是否正在自我內耗，發現自己身上有一些無法忍受的缺點？

有些人討厭自己的遲鈍，認為自己不夠機靈、在人際關系中毫無優勢可言；

有些人憎恨自己三分鐘熱度，無論做什么事都不能堅持到底，遇到困難就開始打退堂鼓……

甚至于，一部分人發現了性格的弱勢之所在，卻還遮遮掩掩，生怕別人發現，因此看不起自己或唾棄自己。

但這個世界上哪有十全十美的人呢？

奧古斯丁曾說：“了解自己的缺點正是成熟的開始。”

將劣勢轉化為自己的優勢最大的前提，就是要先正視自己的劣勢。

大多數人都害怕旁人察覺自己的弱點，于是盡力隱藏，顯示出一副無所不能的樣子來；然而你真的可以無所不能嗎？

自然不是的。

這層你為自己打造的“人設”遲早會被揭露，到那時旁人能夠接受你能力上的落差嗎？自己能夠接受你能力上的落差嗎？

心理學中的自我差異理論指出，每個個體都會對現實自我與理想自我的差距產生深刻認知，如果這樣的差距過大，就會誘發負面情緒。

而那些直接將劣勢擺出來的人，看似將弱點暴露于人前，其實也是減少了很多麻煩，讓自己保持了心態上的平衡。

很多時候，事物是具有兩面性的，你所認為的缺點，可能會在某一刻轉化成為隱藏的優點。

以下這四種性格特質就是典型。

不執著

這個缺點很像我們前面說過的“三分鐘熱度”，擁有這些特質的人群心意改變得很快，往往聽風就是雨，也堅持不了多久就會放棄。

我有一位朋友就是如此，她看到了網絡宣傳的繪畫課程，覺得自己還挺喜歡畫畫，學成了也能在網上接稿，于是開始學習動漫繪畫。

可過了一陣子覺得自己實在不是那塊料，就又瞄上了剪輯課程和新媒體，但是新媒體無人引領起號實在太困難，現有的賽道都被人擠占光了。

于是，她開始了學習金融知識，想自己做投資理財，做了幾個月后，有賺有虧，又覺得自己沒有做投資的能力。

看過她的心路歷程，只覺得她嘗試過了很多平常人沒精力嘗試的事；

雖然都以失敗告終，但也積攢了一些經驗，pass掉了很多不適合自己的道路。

從側面想一想，不執著于某件事的人行動能力很強，在前進的道路上并不會認死理、一條道走到黑；

而是會根據自己的情況及時止損，減少無效資源的投入。

或許他們在奔向自己的目標時只是少了一些前進的動力，也就是“非做某事不可”的理由。

所以，我們只需要多嘗試，找到自己真正感興趣的那條道路，讓自己產生非做不可的理由，就可以打破三分鐘熱度。

過度敏感

很多人覺得，和過度敏感的人相處是很累的，自己的每一句話都要字斟句酌，生怕說不好會傷害到他們的心。

他們會下意識去想：某人這個舉動是在暗示我？做這件事是在針對我？會不會對方已經很討厭我了。

過度敏感的人根本無法控制自己不去多想、不去多看身邊人的每一個表情、動作。

就像《甄嬛傳》中的安陵容，因為出身低微，一直心思敏感；

認為女主甄嬛沒有真心將她當做好朋友，最后一舉“黑化”，反過來開始傷害昔日的小姐妹。

但也正是因為她心思敏感、觀察能力很強，才能發現“皇后殺了皇后”這個大秘密，幫助甄嬛扳倒了皇后宜修。

過度敏感的人其實有很強的觀察能力和共情能力，他們也有很高的情商，能敏銳地分辨一個人對于自己的態度；

這樣的人其實非常適合人際交往，特別是與陌生人的第一次相處，他們就可以從微表情、情緒和語言中直到對方想要表達的是什么。

脾氣直

在很多影視劇作品中，我們都看過一些暗藏言語機鋒的對話，對話雙方心思城府極深，雖然拐彎抹角，但是還是能夠聽懂對方想表達的意思。

在現實生活中，也有很多人心直口快，說話不經大腦。

他們一想到某個觀點就會脫口而出，不會在說話之前思考這樣說會不會傷害到其他人。

他們自己本身也對此非常苦惱，這樣的心直口快在寬容的人眼中看來是無心之失，但是在心眼小的人看來，說不定就是有意為之。

在自己不知道的地方和人結仇，自己卻還一無所知，對于人際關系交往是非常不利的。

但同樣的，這類人的優勢也很明顯，他們往往沒什么壞心，性格更加單純，說出口的都是內心真實的想法。

在交流過程過中，他們能快速直接地表達自己的觀點，避免了不必要的迂回和模糊性質的表達。

當需要快速溝通以解決問題時，這類性格就能派上用場了。

過度挑剔

你遇見過那種“難伺候”的人嗎？他們總是喜歡雞蛋里挑骨頭，身為完美主義傾向者，總是讓身邊的人苦不堪言。

就像《穿普拉達的女王》中的米蘭達，她會要求辦公室里的所有女孩不能素面朝天、不能穿平底鞋；

她對自己的下屬過分嚴苛，經常提出一些根本無法完成的任務。

但同時，她也是時尚界的一股颶風，什么時候刮起來，時尚界什么時候就要開始產生大震動；

無數女孩都夢想著在她手下撐過一年，這樣的履歷足以讓任何一家時尚公司對她們敞開大門。

在職場中，這樣的領導或許很討人厭；在生活中，這樣的朋友或許很會給人潑冷水。

但實際上，根據心理學中的注意力分配理論，過度挑剔的人同時也是審美和標準較高的人；

他們分配注意資源時會將更多的資源用于對細節的觀察和分析，這就使得他們的作品和任務往往更為出色。

特別是一些高精度、高密度的工作如設計、寫作、編程審計等等，這樣對于小細節的挑剔能幫助他們減少錯誤，提升工作質量。

同時，他們也會帶著身邊的人一起進步；

因為在需要合作完成的項目中，當存在一個完美主義者，就會看不慣他人的懶散作風，從而督促其一起改變。

在很多心理學實驗中，人們大多都能說出來身上的缺點，而說不出身上有什么值得贊揚和稱頌的優勢。

如果我們只會順著自己的思維定勢去看待自己，那么你就成為了一個滿身缺點、毫無可取之處的人。

換一個方式來看待自己吧，只有正視缺點并利用它，你才能算得上是真正掌控了自己。