上周，此前針對臺積電（TSMC）美國工廠的訴訟已升級為集體訴訟，目前共有17名原告提交了超過160頁的指控，指控臺積電存在種族歧視、報復和不安全的工作條件。

大多數原告（28人中的16人）居住在亞利桑那州。目前，這家臺灣地區芯片制造商正在亞利桑那州鳳凰城北部建造一座大型Fab 2工廠。

這一集體訴訟始于在加州臺積電人力資源部門工作的招聘副總監黛博拉·豪因頓（Deborah Howington）。她聲稱臺積電偏袒中國大陸和臺灣地區員工，并歧視非東亞裔員工。

多名原告稱，他們的工作環境非常惡劣，還稱臺積電趕走美國工人，用外國工人（特別是來自中國大陸和臺灣地區的工人）取而代之。訴訟稱，臺積電亞利桑那州工廠約有一半員工持有外國工作簽證。

一些美國員工表示，他們經常受到公司高層的輕視和斥責。

仍在臺積電工作的工程技術員安東尼奧·費舍爾表示，他的黑人同事發現辦公桌上方掛著一只橡皮雞。其他人則聲稱，有同事發表了種族主義言論，包括聲稱黑人很懶惰或身上有異味，以及聲稱美國當地人工作不夠努力，或者愚蠢到不配建造這家工廠。

前質量保證技術員羅納德·布魯納表示，他在臺灣地區出差期間，被安排住進了“質量低劣”、蟲害肆虐的住房。設備技術員馬庫斯·埃爾南德斯表示，臺積電領導曾試圖從電商Temu購買安全帶，在遭到強烈抗議后放棄了這個想法。

部分原告還指控臺積電鳳凰城工廠存在工作條件不安全、應急響應計劃糟糕等問題。一名原告稱，公司政策不鼓勵員工撥打911而是撥打內部電話報告緊急情況。還有一些人聲稱，由于缺乏培訓或缺乏個人防護設備，他們接觸了危險化學品。有原告還表示，該工廠已發生多起與工作相關的死亡事故。

曾在臺積電擔任應急響應協調員的亞歷克斯·沃尼卡甚至表示，該公司的施工現場存在販毒和賣淫團伙。

還有一部分訴訟內容已被刪除，法官表示，這些被刪除的內容與性侵犯指控有關。

值得注意的是，臺積電律師在2月份努力從訴訟文件中刪除所謂的“聳人聽聞、捏造的故事”，并稱該文件“充斥著骯臟的小插曲”，“與本案的重點毫無關系”。律師們還聲稱，這些大部分匿名的指控“幾乎全部”是虛假的。

盡管如此，美國地區法官弗吉尼亞·德馬奇今年早些時候稱：“臺積電沒有提供令人信服的理由來封存任何受到質疑的指控，這些指控主要涉及其業務運營和對工人的待遇。”

臺積電在一份聲明中表示：

“我們的政策是在法庭文件之外不對訴訟發表評論。我們為擁有超過3000名員工的全球團隊感到自豪，他們齊心協力，使我們在亞利桑那州的新工廠取得了成功，我們期待將該工廠發展成為美國半導體制造的重要中心。臺積電致力于為我們的員工、承包商以及在世界各地工廠工作的所有人提供安全、友好和包容的環境。”

預計針對這起訴訟完整的調查程序將于明年某個時候完成。目前尚不清楚該案何時會進入審判階段。