01 職場友誼真相：你的"姐妹"正在偷偷計算你的價值

"周末一起逛街呀！"
"親愛的幫我改個PPT唄~"
——這些甜蜜暴擊背后，都標好了價格。

職場社交貨幣換算表：
? 你掌握核心數據=友情價值+50
? 你能引薦大客戶=友情價值+100
? 你調去邊緣部門=友情價值-10086

大數據顯示：
87%的職場人承認，會根據對方職位變動調整交往熱度。
（翻譯：升職時微信爆滿，降薪時消息免打擾）

02 利益共同體？不，是"韭菜共生體"！

經典剝削姿勢賞析：

奶茶社交學
"請你喝奶茶"= "這活你幫我干了吧"
（成本20元，換取8小時勞動力，ROI高達4000%）

會議捧哏術
"我完全同意張總的觀點"= "下次晉升投票記得我"
（演技越好，升職越快）

項目慈善家
"這個功勞大家一起分"= "鍋也請一起背"
（俗稱：職場P2P暴雷）

網友銳評：
"所謂職場友誼，就是兩個互相覺得對方是傻子的聰明人，在比誰演得更像傻子。"

03 當"供養者"覺醒時，剝削者的丑態百出

案例1：
行政部小王停止幫全部門訂餐后，
? 同事A："最近下午茶都不組織了，真自私"
? 同事B："就是，以前多熱心啊"
（但沒人記得小王墊付的3000元餐費至今未報銷）

案例2：
技術大牛老張拒絕免費修電腦后，
? 總監："現在年輕人太計較"
? HR："團隊意識有待加強"
（但老張跳槽漲薪50%，原公司系統癱瘓一周）

黑色幽默：
"你提供的價值有多高，取決于你罷工后有多少人罵你"

04 做只刺猬，爽到飛起

初級防御：薛定諤的忙碌

• "在開會"（實際在刷抖音）
• "系統卡死了"（同時朋友圈曬加班奶茶）

中級反殺：精準價值投放

• 對財務部："這個報銷流程我幫你優化"（換取快速審批）
• 對IT部："我認識獵頭"（換取電腦優先維修）

終極形態：反哺養成游戲

• 培養3個"人形ATM"（專門幫你轉發功勞）
• 圈養1個"背鍋俠"（專門吸引火力）

專家建議：
每月進行一次"職場斷舍離"，刪除3個無效社交聯系人。

05 新職場社交法則：把利益寫在臉上

? 明碼標價："這次我幫你，下個項目帶我名字"
? 拒絕藝術："我很想幫你，但領導盯著我這個"（附贈痛苦表情）
? 定期曬"刺"："上次幫你是情分，這次收費是本分"

"與其被白嫖后罵街，不如一開始就標價——
職場最貴的，永遠是那些"免費"的東西。"